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丘北縣2017年特崗教師招聘面試工作實(shí)施方案

根據(jù)《文山州2017年特崗教師招聘公告》要求，結(jié)合我縣實(shí)際，為認(rèn)真組織好今年我縣特崗教師招聘人員的面試工作，特制定本實(shí)施方案。

一、目標(biāo)要求

本次面試本著“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，采用規(guī)范和實(shí)用的測評方式，主要考核應(yīng)試人員與所報(bào)崗位相匹配的工作能力，并按照我縣所設(shè)崗位把優(yōu)秀考生選拔充實(shí)到我縣教師崗位上，進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，推動教育發(fā)展。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

為確保特崗招聘面試工作順利推進(jìn)，經(jīng)研究，決定成立2017年特崗教師招聘面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組成人員如下：

組長：殷俊偉縣教育局黨委書記、局長

副組長：孫子亮 縣教育局副局長

成員：殷國蘭縣教育局黨委副書記、紀(jì)委書記

嚴(yán)聰縣教育局副局長

劉炬靈 縣教育局副局長

教育局各股室負(fù)責(zé)人

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在縣教育局人事股。

領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)：負(fù)責(zé)2017年特崗教師招聘面試工作的全程組織。

三、面試主要考察的內(nèi)容

本次面試主要考察應(yīng)聘人員教學(xué)基本功、教育教學(xué)能力等。具體內(nèi)容為：

（一）應(yīng)聘初中教師

初中語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、地理教師的面試內(nèi)容為：5分鐘以內(nèi)自備演講；教育教學(xué)基本功測試；教育教學(xué)常識問答。初中語文、數(shù)學(xué)每位考生面試時(shí)間為15分鐘；初中英語、物理、地理每位考生面試時(shí)間為20分鐘

（二）應(yīng)聘小學(xué)教師

1.小學(xué)英語教師的面試內(nèi)容為：5分鐘以內(nèi)自備演講；教育教學(xué)基本功測試；教育教學(xué)常識問答；才藝展示。每位考生面試時(shí)間為20分鐘。

2. 小學(xué)音樂教師面試內(nèi)容為： 5分鐘以內(nèi)自備演講；3分鐘以內(nèi)自選曲目鋼琴彈唱；抽唱五線譜；教育教學(xué)常識問答；3分鐘以內(nèi)自編舞蹈展示（請自備MP3格式音樂U盤）。每位考生面試時(shí)間為25分鐘。

3.小學(xué)體育教師面試內(nèi)容為：5分鐘以內(nèi)自備演講；跑、跳、投、籃、排、足抽選兩項(xiàng)進(jìn)行示范性動作講解；教育教學(xué)常識問答；才藝展示。每位考生面試時(shí)間為20分鐘。

4.小學(xué)美術(shù)教師面試內(nèi)容為：靜物速寫（20分鐘）；5分鐘以內(nèi)自備演講；教育教學(xué)常識問答；才藝展示。每位考生面試時(shí)間為20分鐘（不包含靜物速寫時(shí)間）。

5.小學(xué)信息技術(shù)教師面試內(nèi)容為：5分鐘以內(nèi)自備演講；教育教學(xué)基本功測試；教育教學(xué)常識問答；才藝展示。每位考生面試時(shí)間為20分鐘。

（三）應(yīng)聘學(xué)前教育教師

學(xué)前教育教師面試內(nèi)容為：5分鐘以內(nèi)自備演講；3分鐘以內(nèi)自選曲目鋼琴彈奏；抽唱簡譜；教育教學(xué)常識問答；3分鐘以內(nèi)自編舞蹈展示（請自備MP3格式音樂U盤）。每位考生面試時(shí)間為25分鐘。

四、面試相關(guān)事項(xiàng)

（一）題本制作

面試考題由面試領(lǐng)導(dǎo)小組抽調(diào)教育系統(tǒng)教師在面試前二天進(jìn)行封閉編制。

（二）面試程序、時(shí)間及地點(diǎn)

1.進(jìn)入面試人員于7月22日上午8:00在面試考點(diǎn)分科目進(jìn)行抽簽確定面試先后順序（請所有參加面試人員提前10鐘到達(dá)面試候考試，所有考生必須帶身份證參加面試），上午9:00開始面試，面試過程由領(lǐng)導(dǎo)小組抽調(diào)相關(guān)紀(jì)檢、監(jiān)察人員進(jìn)行全程監(jiān)督。

2.面試地點(diǎn)：丘北縣職中（錦屏鎮(zhèn)普者黑大街163號）

（三）考官組成及成績確定

1.面試考官組組成。參加本次面試的考官由領(lǐng)導(dǎo)小組抽調(diào)本系統(tǒng)具有扎實(shí)的專業(yè)知識水平、政治素質(zhì)過硬的專業(yè)教師組成。每個(gè)面試組設(shè)考官7人、工作人員5人，監(jiān)察員1人。

2.評分標(biāo)準(zhǔn)。本次面試滿分100分，面試評分由各考官按規(guī)定的試題分值評分，每個(gè)應(yīng)試人員的面試最后得分為各考官小組成員7人去掉一個(gè)最高分，去掉一個(gè)最低分后5人評分之和的平均值（精確到千分位）。

3.綜合成績確定。綜合成績=筆試成績+面試成績，面試設(shè)置成績合格分?jǐn)?shù)線，面試成績達(dá)到60分及以上方能進(jìn)入下一招聘程序。

五、紀(jì)律要求

（一）工作人員

1.嚴(yán)肅考紀(jì)、端正考風(fēng)，保證面試工作正常進(jìn)行。

2.必須服從紀(jì)檢人員的監(jiān)督管理，保證面試工作安全進(jìn)行，嚴(yán)防泄密事件發(fā)生。對面試中的泄密和違紀(jì)行為，一經(jīng)查實(shí)，按黨紀(jì)政紀(jì)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

（二）應(yīng)聘人員出現(xiàn)下列情形之一的，取消面試資格：

1.2017年7月22日上午8:00未到達(dá)面試候考室的人員；

2.面試過程中弄虛作假、故意干擾面試工作、違反面試紀(jì)律的人員；

3.在面試過程中透露自己姓名、家庭住址、家庭成員信息的人員。

丘北縣特崗招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2017年6月28日