根據國家人事部《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）和《關于印發<貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法>的通知》（黔人發〔2006〕4號）及《關于印發<貴州省事業單位公開招聘操作辦法（試行）>的通知》（黔人社廳發〔2013〕10號）文件的規定，為加強關嶺自治縣教師隊伍建設，優化教師隊伍結構，促進關嶺教育事業健康可持續發展，加快推進義務教育均衡發展，經研究擬決定面向社會公開招聘教育系統專業技術人員115名。
一、招聘原則和程序
招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則，采取考試與考察相結合的辦法進行，實行報考信息公開、考試程序公開、考試結果公開，規范操作，程序到位，確保公開、公平、公正。招聘工作按照編制招聘計劃、發布招聘公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進行。
二、招聘人數、崗位、專業
(一) 招聘人數：115名。
(二) 招聘崗位及專業要求詳見《關嶺自治縣教育系統2017年面向社會公開招聘專業技術人員崗位一覽表》（以下簡稱《崗位一覽表》）。
三、招聘對象及招聘條件
（一）招聘對象。
尚未就業的全日制普通高校專科及以上畢業生（不含委培生、定向生、2018年應屆畢業生）。
（二）報考條件。
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，有良好的政治素質和品行，具有為人民服務的思想，遵紀守法。
3.年齡在18周歲以上（1999年6月20日及以前出生）、35周歲以下（1981年6月20日及以后出生）。
4.具有相對應學科的教師資格證。
5.具有正常履行職責的身體條件，相關要求參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉（試行）的通知》（人社部發〔2010〕19號）和《關于印發公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發〔2010〕82號）和《關于印發<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關修訂內容的通知》（人社部發〔2013〕58號）以及我省的有關規定執行。
6.具備擬報考崗位所需的其他資格條件。
（三）以下人員不得報考
1.截止2017年6月20日，仍在職在編的國家機關和事業單位工作人員（含試用期人員）。
2.截止2017年6月20日仍在崗的“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員。
3.定向到具體行業或單位的應屆畢業生。
4.曾因犯罪受過刑事處罰的。
5.在各級公務員招考和事業單位招聘中被認定有舞弊等行為，且仍在不得報考公務員和事業單位工作人員期限內的。
6.不符合招聘崗位所需資格條件的。
7.任職（工作）或服役期間發生重大責任事件；曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分的。
8.違反國家計劃生育政策的。
9.法律、法規、規章及政策規定不得聘用為事業單位工作人員的。
10.經關嶺自治縣公開招聘工作領導小組研究不宜聘用的其他情況。
十一、工作要求及注意事項
（一）紀律監督。招聘工作主動接受紀檢監察部門和社會各界監督。工作人員和考生要嚴格遵守有關的規章制度，如有違反或弄虛作假的，一經查實，將按照《貴州省人事考試違規違紀行為處理暫行規定》等嚴肅處理。
（二）招聘考試不指定考試范圍和考試用書，也不舉辦任何培訓班。
（三）在招聘各環節中，國家主管部門出臺新規定時，按新規定執行。
（四）本《招聘簡章》解釋權屬縣公開招聘工作領導小組。在招聘過程中，縣公開招聘工作領導小組辦公室發布的各項招聘信息（如報名、考試、體檢、考察、聘用等有關內容）都將在 “關嶺自治縣人民政府網”進行公布，請考生密切注意，網站公布的招聘信息，因考生未閱而引起的后果由考生自負。
（五）本次招聘工作未盡事宜，由關嶺自治縣公開招聘工作領導小組研究確定。
聯系電話：0851-37229284（關嶺自治縣教育和科技局）
監督電話：0851-37223142（中共關嶺自治縣紀律檢查委員會、關嶺自治縣監察局）
1.關嶺自治縣教育系統2017年面向社會公開招聘專業技術人員崗位一覽表
2.關嶺自治縣教育系統2017年面向社會公開招聘專業技術人員報名表
3.關嶺自治縣教育系統2017年面向社會公開招聘專業技術人員考試聘用誠信報考承諾書
關嶺自治縣公開招聘工作領導小組辦公室
2017年7月26日
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