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因工作需要，義烏市發改委決定面向社會公開招聘部分雇員。根據《義烏市機關事業單位雇員管理暫行辦法》、《義烏市機關事業單位公開招聘雇員暫行辦法》等規定，現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位及計劃

招聘價格認定工作人員1名。

二、報名條件

1、遵紀守法，品行端正，愿意履行相應的職責義務。

2、具有大專以上學歷，義烏戶籍，身體健康。

3、具有崗位要求的身體條件，年齡要求為1983年1月1日以后出生。

三、招聘程序

(一)報名

1.報名采用現場報名方式;

2.報名時間地點：2017年8月5日—8月12日，義烏市江濱北路281號1306室(市政府行政三號樓);

3.報名時需帶材料：本人身份證、戶口簿(或戶口遷移證)、學歷證書原件和復印件、個人簡歷1份，近期免冠一寸彩照2張。

4.報名聯系電話：85383733 85369377

考試采用面試方式，主要測試聘者思想水平、個性特征、崗位適應程度等，滿分100分，合格分為60分。考試時間地點另行通知。

(三)體檢

按面試成績從高分到低分按1:2比例確定體檢人員。

報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。報考人員放棄體檢或體檢不合格的，均不予遞補體檢。

(四)考察

體檢結束后，在體檢合格人員中從高分到低分按照1：1的比例確定考察人員。

(五)公示。

考察合格的確定為擬聘用人選，并在義烏市發展和改革委員會網站(http://fgw.yw.gov.cn/)公示5天。

(六)錄用

公示期滿后，沒有問題反映或有問題反映經查實不影響聘用的，辦理聘用手續。按照《義烏市機關事業單位雇員管理暫行辦法》等文件的規定實行合同制管理，不占用機關事業編制，勞動合同試用期為1個月。工資待遇按《義烏市機關事業單位雇員薪酬待遇實施暫行辦法》執行。

本公告未盡事宜，由義烏市發改委負責解釋。

義烏市發展和改革委員會

2017年8月5日