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2017年蘇州市公安局姑蘇分局招錄警務輔助人員簡章
來源:蘇州人才網 閱讀:1593 次 日期:2017-08-04 16:07:18
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因工作需要,蘇州市公安局姑蘇分局現面向社會公開招錄警務輔助人員100人,根據《蘇州市警務輔助人員管理辦法》的規定,特制定本簡章。

一、報考崗位、人數及條件

本次招錄崗位為執勤類輔警100名。

二、報考對象

限蘇州市區戶籍(不包括四縣市及吳江區),男性,年齡在18周歲以上至35周歲以下(1981年9月1日至1999年9月1日間出生),高中及以上學歷。

三、報考要求

報考蘇州市公安局姑蘇分局警務輔助人員,除符合招錄崗位所規定的學歷、招錄條件等要求外,還應符合以下要求:

1、自愿從事公安警務輔助工作,具有較強的忠誠奉獻和吃苦耐勞精神,服從組織分配。

2、具有良好的道德情操和心理素質,紀律觀念強。

3、身體健康,體貌端正,機警敏捷,無殘疾,無口吃,無色盲,無重聽,無紋身,膚表無異常,無傳染性疾病。肝功能檢查各項指標正常。雙眼矯正視力達0.8(標準對數視力達4.9)。體檢所檢項目標準按招錄人民警察所使用修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《關于印發公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》執行。

4、有下列情形之一的,不得報考:

(1)受過刑事處罰、勞動教養、少年管教的;

(2)有犯罪嫌疑尚未查清的;

(3)受過記過以上處分,受嚴重警告以下處分尚未解除的;

(4)曾被辭退或開除公職的;

(5)有不良行為受過公安機關處理的;

(6)直系血親、配偶和對本人有重大影響的旁系血親被判處死刑或正在服刑的;直系血親、配偶或對本人有重大影響的旁系血親被判處危害國家安全罪者;

(7)其他不宜報考的情形。

三、報錄程序和方法步驟

1、報名。

(1)網絡報名:報名采取網絡報名的方式進行,請報考人員于8月8日10:00至8月9日17:00登陸蘇州人才網(http://www.szrc.cn,下同)進行網絡報名。請報考人員務必準確填寫個人資料,信息不實者視為報名無效。

(2)現場審核確認:完成網絡報名的報考人員,請于8月11日10:00至8月12日17:00登陸蘇州人才網查詢并打印《現場審核通知單》、《蘇州市公安局姑蘇分局警務輔助人員報名表》。根據通知時間由本人攜帶《現場審核通知單》、《蘇州市公安局姑蘇分局警務輔助人員報名表》、有效身份證及復印件、戶口本或戶籍證明及復印件、畢業證及復印件、個人征信報告(出具時間為2017年8月1日以后),至蘇州市人才市場進行現場審核確認。

(3)通過現場審核確認的報考人員,請根據《審核確認書》的要求自行到蘇州人才網下載并打印準考證。

2、考試。

考試分為體能測試、面試,按體能測試成績占40%、面試成績占60%的比例,采用百分制合成的成績,計算考生總成績(計算到小數點后兩位,第三位四舍五入。下同)。其中體能測試和面試成績的合格分數線均為60分,體能測試不合格的考生不能進入面試環節;面試不合格的考生不能進入下一輪體檢。

根據體能測試成績,按照崗位擬錄用人數1:2的比例,從高分到低分確定參加面試人員名單及面試通知書領取方式。

進入面試人員應按照《面試通知書》上規定的時間和地點參加面試。參加面試時必須同時攜帶有效身份證和《面試通知書》。

考試成績在蘇州市人才網公布,公布時間在準考證上說明。

3、體檢。

根據考生總成績,按照崗位擬錄用人數1:1的比例從高分到低分確定體檢對象。同崗位末位出現并列時面試成績高者進入體檢。體檢費用自理。

4、政審。

體檢合格者進入政審環節。

5、錄用。

體檢、政審均合格者為擬錄用人員,名單在蘇州市人才網公示,公示期3天。經公示無異議,擬錄用人員須攜帶有效身份證、就業失業登記證(勞動手冊)、解除(終止)勞動合同證明等相關材料按規定時間報到,試用六個月,試用期滿經考核合格者,正式予以錄用。試用不合格者,取消錄用資格。

四、工資待遇

警務輔助人員薪酬待遇由市財政保障,并享受國家和蘇州市政府規定的社會保險。薪酬待遇具體按照蘇人薪保[2016]1號文件《關于印發市區警務輔助人員工資福利細則的通知》的規定執行。

五、紀律與監督

凡在規定時間內,未打印、領取有關通知,未按有關規定參加體能測試、面試、體檢、崗前培訓的,均視為自動放棄招錄。招錄實行自律制度,即報考者要對自己所提交信息的真實性負責,凡發現弄虛作假和違反考試錄用紀律的報考人員,一律取消考試或錄用資格。

招錄警務輔助人員,要堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,秉公辦事,嚴肅招錄紀律,主動接受社會和人民群眾的監督,確保新錄用人員的政治素質和業務素質。為方便群眾和社會監督,特設立咨詢電話:(0512)65225661轉79520;監督舉報電話:(0512)65225661轉79157。

六、本簡章由蘇州市公安局姑蘇分局負責解釋.

2017年8月3日

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