為解決城區小學增班、缺編缺科、教師退休等問題，確保9月1日正常開學，計劃從農村小學中考選部分教師，現制定考選方案如下：
一、考選計劃
1、興安學校
興安學校考選小學教師14人，其中語文4人、數學4人、英語3人、音樂1人、體育1人、美術1人。
2、實驗小學
實驗小學需考選小學教師18人，其中語文7人、數學6人、英語1人、音樂2人、美術2人。
二、考選條件：
1、小學教師考選從農村小學符合考選條件的在編在崗教師中進行考選，考選名額不分配到學校;
2、教師所學專業、教師資格證專業、專業技術等級證專業須至少有一證專業與所報學科相同(連續三年任教該學科且學校出具相關證明也可報考);
3、教齡滿5年及以上的在編在崗教師，年齡在45周歲及以下(計算時間截止2017年8月1日);
三、考選方式
統一采用筆試加獎勵加分的形式進行。
四、考選程序：
(一)報名
考選報名工作定于2017年8月9-10日進行，凡符合規定范圍和報考條件的教師，由本人向所在學校提出書面申請，填寫考選報名表與承諾書(報名表、承諾書從公告中下載)，交1寸免冠照片3張、畢業證、教師資格證、專業技術等級證、身份證、相關加分證書到所在學校進行資格初審，學校同意后在報名表上蓋章，本人持上述原件資料到教體局審核蓋章，再到縣人保局公務員管理股復審報名(交畢業證、教師資格證、專業技術等級證、身份證復印件、相關加分證書)。參考人員資格審查工作貫穿于考試全過程，各級部門要嚴格把關，如發現出具虛假證明或參與舞弊情況，提請縣監察局介入調查。
(二)組織筆試
考務具體工作由縣人保局負責，縣教體局配合。
1、考試時間：2017年8月12日上午9：00-11: 00
2、考選地點：橫峰中學
3、考試范圍：課程標準、教材教法占30%，專業基礎知識占70%。
(三)獎勵加分
符合規定范圍和條件并已參加考試的教師按照下列相應規定和標準予以加分：
1、榮譽類：2015年以來獲得教育部、省委省政府授予優秀班主任、優秀教師、師德標兵等獎勵稱號者加3分。獲得省教育廳、市委市政府授予優秀班主任、優秀教師、師德標兵等獎勵稱號者加2分;獲得市教育局、縣委縣政府授予的優秀班主任、優秀教師、師德標兵等獎勵稱號者加1分。
2、技能競賽類：2015年以來所任教學科參加學科專業技能評比獲國家級一、二、三等獎分別加3分、2分、1分，省級一、二等獎分別加2分、1分，市級一、二等將分別加1分、0.5分，縣級一等獎加0.5分。
3、指導學生類：2015年以來指導學生參加競賽，國家級一、二、三等獎分別加3分、2分、1分，省級一、二等獎分別加2分、1分，市級一、二等將分別加1分、0.5分，縣級一等獎加0.5分。需要有指導教師證書。
獎勵加分相關證書需與報名表同時提交，逾期補交無效，每類取最高一項加分，最高分為3分。不同類別的可累積加分，三類加分最高分為9分。
(四)錄用
考選總成績為筆試成績加獎勵加分，按總成績的分數從高到低選擇崗位，提交縣教師考選工作領導小組審定后，在縣人力資源和社會保障局、縣教體局網站進行公示無異議的，報經縣政府研究批準后，正式辦理調入相關手續。縣城學校若無專業技術職稱崗位，調入教師職稱必須降低一級聘任(同時工資降低一級)。
五、組織領導：
成立縣教師選聘和考選工作領導小組，由縣委常委、常務副縣長袁飛擔任組長，縣委常委、宣傳部部長戈竹武、副縣長王芳、邱俊擔任副組長，成員由人保局、教體局、財政局、編辦、監察局主要領導組成，領導小組下設辦公室，辦公室設在縣人保局公務員管理股。
本方案由縣人力資源和社會保障局負責解釋，未盡事宜由縣選聘和考選領導小組研究決定。
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