一、崗位需求
(一)醫生
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科室/專業 |
職稱 |
人數 |
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婦產科 |
主任醫師 |
1 |
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副主任醫師 |
2 |
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整形外科 |
副主任醫師及以上 |
2 |
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甲亢、乳腺外科 |
副主任醫師及以上 |
3 |
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肛腸外科 |
副主任醫師及以上 |
3 |
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胸外科 |
主治醫師 |
4 |
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泌尿外科 |
主治醫師 |
4 |
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消化內科 |
副主任醫師及以上 |
3 |
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內分泌科 |
副主任醫師及以上 |
3 |
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感染科 |
副主任醫師及以上 |
3 |
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重癥醫學（呼吸、心血管、神經內科專業均可） |
副主任醫師及以上 |
3 |
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耳鼻喉科 |
副主任醫師及以上 |
2 |
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主治醫師 |
2 |
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眼科 |
副主任醫師及以上 |
2 |
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麻醉科 |
副主任醫師及以上 |
2 |
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主治醫師 |
2 |
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康復醫學專業 |
副主任醫師及以上 |
2 |
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主治醫師 |
3 |
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功能科（b超） |
副主任醫師及以上 |
1 |
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主治醫師 |
2 |
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影像科 |
副主任醫師及以上 |
1 |
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主治醫師 |
2 |
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口腔科 |
副主任醫師及以上 |
2 |
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主治醫師 |
2 |
任職要求：
身體健康，大學學歷，具有相應級別專業技術資格，中級以上醫師應具備豐富臨床實踐經驗，能解決本專業領域內疑難重癥，熟悉新進展，醫德醫風良好。
醫科大學附屬醫院或三級醫院剛退休的高級職稱者亦可，中醫科、婦產科、兒科、外科(普外科、泌尿外科)相關專業者可優先安排到門診坐診。
(二)護士
任職要求：
身體健康，身高158cm以上，全日制大專以上學歷，取得護士執業證，具備二甲醫院以上工作經驗，有省市專業護士培訓資格證或三甲?？七M修經歷者優先。
(三)行政管理
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科室 |
崗位 |
人數 |
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信息科 |
it管理 |
2 |
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服務拓展部 |
市場推廣 |
2 |
任職要求：
身體健康，大學學歷，二甲級以上醫院工作經驗，具備良好的溝通表達能力和團隊協作精神，愛崗敬業。
it管理人員需從事過醫院信息管理相關工作，熟悉醫院信息管理流程和制度，3年以上項目實施和管理經驗優先。
市場推廣人員需熟悉醫療行業運作，具有優秀的策劃能力，對市場有敏銳的洞察力，善于廣泛資源整合，有大客戶、高端客戶渠道優先。
二、薪酬待遇
(一)薪酬面議，繳納“五險一金”，其它待遇從優。
(二)內設食堂，可提供住宿。
(三)符合調動條件者可辦理正式調動手續，納入單位編制。
備注：針對高層次人才，實施人才引進的特殊政策。
三、聯系方式
醫院地址：廣東省廣州市增城區新塘鎮港口大道312號廣東省水電醫院人力資源辦
醫院網址：http://www.gdsdyy.com.cn
醫院招聘郵箱：gdsdyyhr@126.com
招聘電話：020—61778983
聯系人：艾先生
有意愿者請將個人簡歷等有關材料發送至醫院電子郵箱或郵寄到我院人力資源辦(郵編：511340)，請注明應聘科室和崗位。
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