為貫徹落實醫(yī)院人才發(fā)展戰(zhàn)略，激勵護士從事精神衛(wèi)生工作，根據(jù)市委組織部、市編辦、市人社局《關(guān)于印發(fā)規(guī)范機關(guān)事業(yè)單位進人等文件的通知》(黃組字〔2010〕12號)精神，經(jīng)研究決定，近期進行2017年度護士人事代理考聘。現(xiàn)擬定《黃山市第二人民醫(yī)院2917年度護士人事代理考聘方案》。
一、考聘原則
(一)公開考聘;
(二)堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu);
(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責。
二、考聘計劃
根據(jù)護理工作需要，擬按1:3的比例考聘人事代理護士。考聘計劃院內(nèi)公示。
三、考聘條件
考聘對象為國家承認學歷的符合現(xiàn)行市人事代理有關(guān)條件的在本院精神科護理崗位上工作的中專及以上學歷護士，且必須符合以下條件：
(一)遵守憲法和法律;
(二)具有良好的品行;
(三)崗位所需要的專業(yè)或技能條件;
(四)適應崗位要求的身體條件;
(五)工作年限條件：在院工作5年及以上;
(六)崗位所需要的其他條件。
有下列情形的人員，不得報考：
(一)不符合考聘崗位條件要求的人員;
(二)非本院護士;
(三)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員;
(四)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員;
(五)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。
附件：
1、《黃山市第二人民醫(yī)院人事代理考聘報名資格審查表》
2、參考用書：
(1)2916版全國衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格考試(初進初)考試用書(人民衛(wèi)生出版社)之基礎護理學、內(nèi)科護理學、外科護理學
(2)《精神科護理學》(人民衛(wèi)生出版社2012年5月第2版)
(3)《精神科護士常規(guī)》(黃山市第二人民醫(yī)院2017年7月)
(4)《中華人民共和國精神衛(wèi)生法》
(5)《醫(yī)院感染管理手冊》(黃山市第二人民醫(yī)院2016年版)
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