為貫徹落實省委、省政府關于加強基層醫療衛生服務能力建設的決策部署，根據《廣東省衛生計生委廣東省財政廳廣東省人力資源和社會保障廳關于印發<廣東省基層醫療衛生機構全科醫生特設崗位工作實施方案>的通知》(粵衛函〔2017〕1572號)精神，為解決我市基層衛生人才緊缺的問題，提升基層醫療衛生機構服務能力，本著公開、公平、競爭、擇優的原則，面向社會公開招聘全科醫生34名，現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位和崗位職責
(一)招聘崗位。我市17個基層醫療衛生機構面向社會公開招聘全科醫生共34名。黃坡鎮中心衛生院、黃坡鎮第二衛生院、塘綴鎮中心衛生院、塘綴鎮第二衛生院、振文鎮衛生院、覃巴鎮衛生院、樟鋪鎮衛生院、王村港鎮衛生院、吳陽鎮衛生院、長岐鎮中心衛生院、蘭石鎮衛生院、淺水鎮衛生院、梅菉街道社區衛生服務中心、大山江街道社區衛生服務中心、博鋪街道社區衛生服務中心、海濱街道社區衛生服務中心、塘尾街道社區衛生服務中心各設置2個全科醫生特設崗位。
(二)崗位職責。
1.承擔預防保健、常見病、多發病的診療，病人康復與慢性病管理，健康教育與管理等連續性、綜合性、一體化服務。
2.承擔專科疾病的識別、轉診以及危重情況的應急處理任務。
3.作為全科醫生團隊的領頭人，幫助和指導團隊其他醫務人員提高業務水平，與居民簽訂一定期限的服務協議，建立相對穩定的契約服務關系。
二、招聘條件
(一)基本條件：
1.良好的政治素質、思想品德和職業道德;
2.有強烈的事業心和責任心，愿意長期扎根基層為基層衛生事業發展做貢獻;
3.身體健康。
(二)除符合基本條件外，還應滿足下列條件之一：
1.具有執業醫師資格，且執業范圍注冊為臨床類別全科醫學專業或中醫類別全科醫學專業的醫務人員。
2.具有執業醫師資格，經過省級衛生計生行政部門(含中醫藥管理部門)認可的全科醫生規范化培訓、轉崗培訓、崗位培訓并考核合格的醫務人員。
3.具有二級以上醫院工作經歷和執業醫師資格，從事內科、兒科臨床工作5年以上，能夠勝任全科醫生崗位的醫務人員。
三、招聘對象
符合招聘條件的人員，但有下列情形之一者，不得參加招聘：
1.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。
2.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員。
3.在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員。
4.法律法規規定不得參加事業單位工作人員報考或已聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
四、報名辦法
(一)報名方式、時間及地點。
1.采取本人現場報名的方式接受報名。不接受委托報名。
2.報名時間：2017年12月11日至12月13日。
3.現場報名地點：吳川市人民中路143號吳川市衛生計生局5樓人事股(510室)。
4、聯系電話：0759-5562454。
(二)報名材料。
1.填寫《吳川市基層醫療衛生機構公開招聘特設崗位全科醫生報名表》(以下簡稱“報名表”，附件)1份，報名者須在“報名人簽名”處親筆簽名。
2.個人近期同底大1寸正面免冠彩照2張(其中1張貼報名表上)。
3.身份證原件及復印件1份。
4.招聘崗位資格條件要求的相關證書(畢業證書、醫師資格證、醫師執業證)及證明材料(全科醫生規范化培訓、轉崗培訓、崗位培訓考核合格證明或在二級以上醫院工作5年以上的社保證明)原件及其復印件各1份。
5.報考人員為事業單位、國有企業在職人員的，須提供現工作單位及其主管部門同意報考的書面證明1份。
6.招聘崗位要求的工作經歷、執業資格證書等證書、證件取得時間的計算截止日期為2017年12月1日。
(三)資格審核。
1.報名資格審核及崗位資格條件解釋工作由市衛生計生局負責。
2.報考人員需提供報名材料的原件及復印件，由市衛生計生局在報名期間現場查驗原件，對報考人員的報考材料提出是否同意報考的審核意見。通過資格審核的，由市衛生計生局擇日向報考人員發放面試通知書。
(四)報名其他要求。
1.報考人員所提交材料應當真實、全面、準確。對學習和工作經歷欄目，應按時間先后順序。
2.報考人員提供虛假材料，或偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取應聘資格的，一經查實，由用人單位告知報考人員取消報考資格，由報名者本人負責。
五、考試
(一)考試形式。考試采用面試形式。面試內容為招聘崗位應具備的基礎理論、醫學技能和專業知識。面試成績按百分制計算，60分為面試合格分數，低于60分的不予聘用。
(二)面試時間：初定在2017年12月17日(星期日)，具體時間按面試通知書規定的時間為準。
(三)考試地點：按面試通知書規定的地點。
六、體檢
(一)體檢對象。
根據面試成績從高分到低分的順序，按特設全科醫生招聘人數1:1的比例在面試成績合格人員中確定體檢對象。
體檢對象放棄體檢或體檢不合格的，在面試成績合格人員中按成績從高分到低分依次遞補。面試成績達不到公告規定合格線(低于60分，不含60分)的不能進入體檢。若面試成績相同，按面試成績中主評委最高分者確定為體檢對象。
(二)體檢工作要求。
按事業單位招聘人員的體檢標準進行體檢。體檢程序、項目、紀律必須嚴格按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》規定執行。
體檢時，如聽力、血壓、心率3個項目初次現場體檢不合格的，體檢對象如有異議應當場提出復檢要求，并在當天統一安排復檢，最多可復檢2次，當天體檢結束后，不再安排復檢。如體檢醫院對其它體檢項目作出體檢不合格結論的，體檢對象在接到體檢結論之日起3日內可向市衛生計生局提出復檢的書面申請，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。
七、考察
市衛生計生局按《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕276號)的有關規定對體檢合格的擬聘用人員進行考察。
考察結果不符合聘用條件的，在面試成績合格人員中按成績從高分到低分依次遞補為體檢對象。
八、公示
對體檢、考察均合格的擬聘人員在市人民政府網站進行公示，公示期7天。
九、崗位選擇和聘用
公示期間未收到情況反映，或收到情況但不影響聘用的，確定為聘用人員。聘用人員的崗位選擇和聘用規定如下：
(一)聘用的特崗全科醫生原則上按面試成績從高分到低分的排名順序自主選擇特設崗位。
(二)當聘用特崗全科醫生不足34名時，面試成績排名靠后的聘用人員，由市衛生計生局統籌安排到編制內現有人員符合特設崗位條件的人員不足2名的醫療機構。
(三)符合納入編制內管理的，按有關規定辦理相關聘任入編手續。離到達法定退休年齡不足一年的，不予辦理入編管理，不符合納入編制內管理的，由用人單位與特崗位全科醫生簽訂勞動合同，執行勞動合同法相關規定。
十、激勵和保障措施
(一)特設崗位全科醫生福利待遇。聘期內編制內特崗全科醫生執行國家統一的工資制度和標準，編制外特崗全科醫生工資待遇按同崗在編人員標準核定。省級財政按每個崗位每年6萬元的標準發放補助資金，補助資金不納入單位績效工資總量。特崗全科醫生每年年度考核合格后一次性發放補助資金到個人賬戶。
(二)對于暫未納入編制內管理的特崗全科醫生按照國家有關規定享受相應的社會保險待遇，由所在服務單位為其辦理。
(三)特崗全科醫生在鄉鎮衛生院(街道社區衛生服務中心)的工作時間，可納入為城市衛生支援基層衛生時間。
(四)經過規范化培訓的全科醫生到鄉鎮衛生院(街道社區衛生服務中心)工作，可提前一年參加衛生專業中級技術資格全科醫學專業考試。特崗全科醫生晉升高級職稱的，可按《廣東省人力資源和社會保障廳廣東省衛生和計劃生育委員會關于進一步改革完善基層衛生專業技術人員職稱評審工作的實施意見》的有關規定執行。
(五)特崗全科醫生聘期滿后納入常設崗位管理，對于聘期內工作業績突出，表現優秀的特崗全科醫生，可按有關規定將其聘任到領導崗位。
十一、人員管理規定
(一)特崗全科醫生聘期為3年，聘期內特崗醫生需要全職在基層醫療衛生機構服務。
(二)若鄉鎮衛生院或街道社區衛生服務中心人員滿編暫無空崗時，用人單位與特崗位全科醫生簽訂勞動合同，執行勞動合同法相關規定。一旦用人單位有空編，優先安排特崗全科醫生納入編制內管理，由市衛生計生局按有關規定報市人社局、市編辦辦理相關手續。
(三)特崗全科醫生服務期間統一變更第一執業范圍為“全科醫學”。由用人單位負責按程序辦理相關手續。
(四)聘期內，招聘的特崗全科醫生考核不合格者，取消聘用資格,由用人單位與相關人員按有關程序辦理相關解聘手續。
十二、監督管理及其他
(一)報名資格條件解釋、資格審核、考試事項由市紀委駐衛生計生局受理，業務聯系電話0759-5562454。
(二)應聘者和相關部門有關工作人員有違反招聘規定行為的，按有關規定追究責任。監督舉報部門及電話：市衛生計生局紀檢組0759-5582201。
(三)本次招聘不指定任何參考用書和資料，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上任何以考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、參考資料等，均與本次招聘無關。
本公告由吳川市衛生和計劃生育局負責解釋。
附件：2017年吳川市基層醫療衛生機構公開招聘特設崗位全科醫生報名表.doc
吳川市人力資源和社會保障局
吳川市衛生和計劃生育局
2017年11月24日
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