華南師范大學始建于1933年，1996年進入國家“211工程”重點建設大學行列，2015年成為廣東省人民政府和教育部共建高校，同年進入廣東省高水平大學整體建設高校行列，2017年學校進入國家“世界一流學科”建設行列。為滿足辦學發展需要，現面向社會公開招聘新疆籍少數民族學生專職輔導員3名，有關事項公告如下：
一、招聘對象
招聘對象為全日制普通高等院校2018年應屆畢業生和社會上具有國家承認學歷、學位的人員。包括應屆畢業生，港澳學習、國外留學歸國人員，機關事業單位正式工作人員，國有企業工作人員，人事關系代理在人才中介服務機構人員和其他符合應聘條件人員。
2018年應屆畢業生是指2018年7月31日前取得相應畢業證、學位證及2018年尚處于暫緩就業協議期限內且能以應屆生身份報到的畢業生;港澳學習、國外留學歸國人員應于2016年1月1日至報名之日前取得境外學歷、學位，且須于報名之日前取得國家教育部境外學歷學位認證材料、《留學回國人員證明》(《港澳地區學習人員證明》)及有關證明材料;其他人員須在報名之日前取得崗位要求的學歷學位。
二、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍，遵守國家憲法和法律;
(二)中共黨員(含預備黨員);
(三)新疆籍少數民族，熱愛民族教育事業，政治立場堅定，擁護黨和國家的民族政策，能熟練運用維語和漢語開展工作;
(四)熱愛學生工作，應屆生要求在校期間有擔任學生干部的經歷，社會人員要求有從事新疆籍少數民族學生工作的經歷，具有較強的組織管理、溝通協調、語言表達和文字寫作能力，具有適應崗位要求的身心條件;
(五)具有本科以上學歷和學士以上學位，第一學歷須為國內國民教育全日制學歷，專業不限;
(六)應屆畢業生年齡不限;社會人員年齡不超過35周歲(即1982年12月22日以后出生，含當天);
(七)入戶廣州者須符合廣州市戶口遷入有關規定;
(八)有下列情況之一者，不得報考：
1. 受行政處分未滿5年或其他行政處分正在處分期內的;
2. 曾因超生被有關單位依照人口與計劃生育有關規定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的;
3. 近兩年內，在機關、事業單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的;
4. 因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的;或者刑事處罰期限未滿的人員;
5. 法律、法規規定的其他不得應聘的情形。
三、薪酬待遇
聘用人員為事業編制，聘專業技術十二級及以上崗位(具體按有關政策確定)，按規定實行試用期，執行國家政策規定的薪酬待遇。
四、報名與資格初審
(一)報名時間
即日起至2018年1月10日
(二)報名方式
應聘人員在規定的報名時間內，將報名材料匯總制成電子壓縮包，以“新疆籍少數民族學生專職輔導員+應聘人員姓名+學歷學位+畢業學校”為標題發送電子郵件到指定的電子郵箱(jobs@scnu.edu.cn)，在規定時間內發送郵件并收到自動回復者視為報名成功，提交材料不齊或不按要求報名者視為報名無效。應聘人員應按以下要求提交掃描版的報名材料：
1. 《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》(電子版);
2. 近期一寸免冠正面照片(電子版);
3. 身份證;
4. 戶口本(第一頁有住址的信息和有個人信息的頁面);
5. 學歷學位證書(包括從大中專第一學歷起各個學習階段的學歷證與學位證;國內應屆畢業生應于2018年7月31日前取得相應的學歷學位證書;港澳學習、國外留學歸國人員應提交國家教育部境外學歷學位認證材料、《留學回國人員證明》(《港澳地區學習人員證明》);
6. 中共黨員證明材料(由所在單位黨組織出具);
7. 應屆畢業生應提交就業推薦表或暫緩就業協議書;
8. 應屆畢業生應提交學生干部工作經歷證明(由所在學校出具)，社會人員應提交新疆籍少數民族學生工作經歷證明(由所在單位出具);
9. 已發表論文論著代表作(按應聘崗位具體要求提交，如無要求限提交3篇)、承擔科研項目證明;
10. 本人所具備的外語水平證書、專業技術資格證、職業資格證等;
11. 報名材料填寫獲獎經歷所涉及的獲獎證書及其它材料。
(三)資格初審
學校成立招聘工作小組，根據招聘條件和崗位要求對應聘人員的資格條件進行初審，不符合招聘要求或提供材料不齊者，資格初審不通過。初審通過人員獲得筆試資格。應聘人員可于2018年1月11日登錄華南師范大學人才招聘網頁、華南師范大學人事處網頁查詢資格初審結果。
(四)注意事項
1. 應聘人員應認真閱讀招聘公告，按要求填報并提交報名材料，并確保所填資料的真實、有效、完整;如因個人填報信息失實、提交材料不齊或不符合招聘條件而被取消應聘資格的，由應聘人員本人負責。報名時與考試時使用的照片應保持一致。
2. 按廣東省相關規定符合考試加分政策的應聘人員，應在報名時在報名表備注欄里注明符合加分政策項目名稱、相關服務證書名稱及編號，并在報名時提供證明材料掃描件。
3. 在國有單位工作的正式員工報名，須征得工作單位同意，并在考察階段出具工作單位同意報考的書面證明材料。
4. 落實回避規定要求，凡與事業單位領導人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親、擬制血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位的秘書、人事、財務、紀檢監察崗位，以及與該領導人員有直接上下級領導關系崗位。
五、綜合測試
(一)第一階段：筆試
1. 筆試時間：2018年1月15日上午
2. 筆試地點：華南師范大學石牌校區第一課室大樓(具體課室請留意準考證)。
3. 參加筆試人員可于2018年1月15日上午7:30至8:30前往指定地點憑個人有效身份證領取準考證。
4. 筆試采取固定考場閉卷限時的考試方式，主要測試應聘人員的綜合素質、行政能力及相應專業技能，不指定參考書。筆試成績按100分計算，成績計算到小數點后2位。筆試成績相同者，視為并列。筆試合格分數線為60分。筆試成績不合格者不能進入面試。
5. 筆試成績于2018年1月16日公布，參加筆試人員可登陸華南師范大學人才招聘網、華南師范大學人事處網頁查詢筆試成績。
(二)第二階段：面試
1. 職業傾向測試
(1)測試時間：2018年1月15日上午
(2)職業傾向測試在筆試后進行，不參加職業傾向測試的人員視為自動放棄應聘資格，不能再參加下一階段的測試，也不在其他人員遞補。
2. 資格復核
(1)資格復核時間：另行通知
(2)資格復核名單在筆試成績合格者中按照招聘崗位人數1:5的比例由高到低確定，入圍線同分者一并進入，若不足規定比例可按實際人數確定。進入資格復核的應聘人員，應在規定時間攜帶所有應聘材料的原件前往指定地點進行資格復核。資格復核不通過者，按照分數從高到低遞補，入圍線同分者一并進入，若不足規定比例可按實際人數確定。
3. 結構化面試
(1)面試時間：另行通知
(2)通過資格復核的應聘人員即入圍參加面試，面試名單在華南師范大學人才招聘網、華南師范大學人事處網頁公布。
(3)結構化面試主要考察應聘人員的輔導員專業技能、危機應變能力、團隊合作精神、語言表達能力和儀表儀態等。
(4)結構化面試成績按100分計，成績計算到小數點后2位，80分以上為優良，未達優良者不予聘用。結構化面試成績現場公布。
(三)綜合測試成績計算方法
綜合測試成績計算公式：總成績=筆試成績×40% + 結構化面試成績×60%，成績計算到小數點后2位。根據總成績由高到低排序(若總成績出現同分者，按結構化面試成績從高到低排序)，按招聘崗位數1:1確定擬聘人員名單，進行體檢、考察和公示。
六、體檢和考察
1. 體檢項目和標準按《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕382號)規定嚴格執行。
2. 體檢合格者進入考察階段。考察工作嚴格按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕276號)有關要求組織實施。
七、公示和聘用
經綜合測試、體檢、考察后，確定擬聘人員名單，并在廣東省人力資源和社會保障廳網站、華南師范大學人才招聘網、華南師范大學人事處網頁進行公示，公示時間為7個工作日。經公示無異議的，按規定辦理相關手續。
八、有關問題的說明
(一)報名時間計算到報名截止日24：00，工作經歷等計算日期截止到報名之日。
(二)本公告所提及的“以上”均包含本數，如“學士以上”即指包含學士。
(三)應聘人員確保聯系方式準確、暢通。因無法與應聘人員取得聯系所造成的后果，由應聘人員自行負責。
(四)因測試人選出現空缺、體檢不合格、考察不合格、公示結果影響或者個人放棄聘用出現招聘崗位缺額的，可在同崗位的報考人員中按總成績由高分到低分進行等額遞補。
(五)擬聘人員經公示無異議后，學校根據工作需要開出報到通知。擬聘人員應備齊入職材料在報到通知規定的時間內，到指定地點辦理報到手續。逾期者，視為自動放棄。
九、聯系方式
招聘工作電話：85210172(人事處)
監督投訴電話：85211016(紀委、監察處)
招聘郵箱：jobs@scnu.edu.cn
華南師范大學人才招聘網：http://jobs.scnu.edu.cn/
華南師范大學人事處網頁：http://rsc.scnu.edu.cn/
廣東省人力資源和社會保障廳網站：http://www.gdhrss.gov.cn
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