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因用工需要，我司現(xiàn)面向社會公開招聘數(shù)名勞務(wù)派遣人員派遣至三亞鳳凰國際機場責(zé)任有限公司工作(工作地點：三亞市)，招聘具體事項如下：

一、招聘崗位

醫(yī)生

二、招聘條件及資格

1. 男女不限

2. 全日制本科(含)以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)優(yōu)先;

3. 具備3年及以上臨床醫(yī)學(xué)工作經(jīng)驗

4. 具備醫(yī)學(xué)閱歷、獲執(zhí)業(yè)醫(yī)師、獲執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格。

三、崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)現(xiàn)場醫(yī)療急救的各種復(fù)蘇技術(shù)和急救器材的使用;堅守工作崗位，按程序作好應(yīng)急醫(yī)療救護準(zhǔn)備;

2. 負(fù)責(zé)完成候機樓內(nèi)的一般醫(yī)療救護工作;對就診機組人員和旅客實施具體的醫(yī)療措施;

3.負(fù)責(zé)在應(yīng)急救援工作中，對現(xiàn)場傷病員機進行診斷、分類和急救處理;

4. 負(fù)責(zé)調(diào)度值班救護車的使用;

5.負(fù)責(zé)急、危重病人搶救、轉(zhuǎn)運的統(tǒng)計工作和交接工作;負(fù)責(zé)指導(dǎo)藥劑員、護士配備急救藥品和準(zhǔn)備好急救器材;

6.負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

四、薪酬待遇

福利待遇：五險一金、過節(jié)費、降溫費、生日費、年終獎、員工宿舍

稅后薪資：4000-5000

五、資格審查

對報名人員進行資格審查，主要是工作經(jīng)驗、任職資質(zhì)條件等方面，資格審查合格人員方可參加面試。

六、考核方式

1、考核方式：面試。

2、通過資格審查的應(yīng)聘者方可進行面試。

3、面試時間、地點另行通知。

4、通過面試考核的人員參照公務(wù)員招錄體檢標(biāo)準(zhǔn)實施，由三亞鳳凰國際機場責(zé)任有限公司指定醫(yī)院開展。(體檢費用自理)，體檢合格者方可錄用。

七、簽訂合同

聘用人員與海南天涯人力資源管理服務(wù)有限公司三亞分公司簽訂2年的勞動合同，試用期2個月，被派遣至三亞鳳凰國際機場責(zé)任有限公司工作。

八、報名及聯(lián)系方式

1、報名形式：網(wǎng)絡(luò)報名

2、報名時間：2018年3月1日-2018年3月15日(以郵箱接收時間為準(zhǔn))

3、報名要求：提交以下材料：應(yīng)聘個人簡歷、畢業(yè)證、職業(yè)職稱證書(若有)等。請將以上文件掃描并壓縮后以附件形式發(fā)送到指定報名郵箱：syfhjczp@163.com，并命名為“姓名+應(yīng)聘三亞鳳凰國際機場責(zé)任有限公司**職位”。

注意：每封郵件必須將全部資料打包發(fā)送，不可分多封郵件分開發(fā)送。資料不齊全、掃描件模糊不清、郵件發(fā)送方式不正確、不符合規(guī)定的，不予以資格審查，且不另做通知。

4、負(fù)責(zé)人聯(lián)系電話：0898-88289042(喬先生)

九、紀(jì)律與監(jiān)督

凡在規(guī)定時間內(nèi)，未按規(guī)定參加、面試、體檢、報到的，均視為自動放棄。招聘實行自律制度，即報考者要對自己所提交的信息資料的真實性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反招聘紀(jì)律的，一律取消聘用資格。

十、申明及其他

應(yīng)聘者應(yīng)保持所留聯(lián)系方式暢通，若因通訊聯(lián)絡(luò)不暢造成聯(lián)系不上應(yīng)聘者，視為應(yīng)聘者自愿放棄應(yīng)聘。