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根據(jù)工作需要，青島海達(dá)賢澤人力資源開發(fā)有限公司受青島市嶗山區(qū)金家?guī)X學(xué)校委托擬公開招聘6名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍

招聘崗位、人數(shù)和條件見《青島市嶗山區(qū)金家?guī)X學(xué)校公開招聘工作人員計(jì)劃表》。

二、有以下情形之一者不予聘用

1曾因犯罪受過刑事處罰、刑滿釋放的;

2被開除黨籍或開除公職人員，近三年內(nèi)受到留黨察看、撤職以下黨紀(jì)政紀(jì)處分的;

3因涉嫌違法違紀(jì)被司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察部門立案查處尚未結(jié)案的;

4被機(jī)關(guān)、事業(yè)單位等工作崗位辭退未滿5年的;

5吸毒、有突發(fā)性及遺傳性疾病的;

6不符合法律和規(guī)范性文件規(guī)定報(bào)考條件的其他人員。

三、招聘辦法

(一)報(bào)名與資格審查

采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將報(bào)名登記表發(fā)送至報(bào)名郵箱，其他時(shí)間報(bào)名的不予受理。

報(bào)名時(shí)間：2018年3月22日9:00—3月27日16:00

報(bào)名郵箱：jjlxxhr@163.com

咨詢電話：17663903086

1個(gè)人報(bào)名：每人限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員下載并完整、如實(shí)填寫附件2《青島市嶗山區(qū)金家?guī)X學(xué)校公開招聘工作人員報(bào)名登記表》，并將本人近期彩色免冠電子照片插入到表格指定位置，報(bào)名登記表以“應(yīng)聘崗位+姓名+學(xué)歷+畢業(yè)學(xué)校”命名，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)發(fā)至報(bào)名郵箱，郵件主題注明“應(yīng)聘崗位+姓名+學(xué)歷+畢業(yè)學(xué)校”。

2初步篩選：根據(jù)崗位要求和實(shí)際情況，招聘專家委員會(huì)將對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行初步篩選，并以電話或短信方式通知進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的人員，未通過初步篩選人員不再另行通知。

3現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審：現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審在考試前進(jìn)行，對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查將貫穿招聘工作的全過程。

(二)考試

考試采取面試的方式進(jìn)行，主要考核崗位所需的基本能力和專業(yè)水平?？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)及具體要求另行通知。

四、體檢和考察

體檢者按通知要求到指定地點(diǎn)進(jìn)行體檢，費(fèi)用自理。對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)和崗位條件要求，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等。經(jīng)體檢和考察合格者方能被錄用?？忌话匆?guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢或考察的，視為自動(dòng)放棄。

五、錄取辦法

體檢、考察合格人員，由高分到低分錄取，不服從分配的視為自動(dòng)放棄，不予錄用。招錄后出現(xiàn)空缺的，按報(bào)考崗位從高分到低分補(bǔ)錄。

六、聘用及待遇

由我公司與招錄的人員簽訂勞動(dòng)合同(為企業(yè)性質(zhì)用工)，并聘用管理。不按規(guī)定辦理錄用手續(xù)和簽訂勞動(dòng)合同的、不服從分配的，取消錄用資格。

1工作崗位：聘用后由我公司和嶗山區(qū)金家?guī)X學(xué)校共同管理，調(diào)配使用。嶗山區(qū)金家?guī)X學(xué)校負(fù)責(zé)日常管理、使用、考核。

2試用期：試用期1個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格的，予以聘用。

3工資待遇：工資待遇參照嶗山區(qū)金家?guī)X學(xué)校工資方案標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

七、有關(guān)說明

1應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘規(guī)定、考試辦法及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假、徇私舞弊等違反考試紀(jì)律的行為，一經(jīng)查實(shí)，將嚴(yán)肅處理。

2應(yīng)聘人員參加面試需攜帶本人二代身份證、學(xué)歷學(xué)位證、崗位相關(guān)資格證(如有，請(qǐng)?zhí)峁?、無犯罪記錄證明(戶口所在公安機(jī)關(guān)開具)，在規(guī)定的時(shí)間前到達(dá)考場(chǎng)，遲到不得入場(chǎng)。所提供的資料不全或無法辨認(rèn)的不予承認(rèn)。

3應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解招聘信息，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

青島海達(dá)賢澤人力資源開發(fā)有限公司

2018年3月21日