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為優化市直機關公務員、事業單位工作人員結構，根據《寧國市市直機關、事業單位公開選調(選聘)公務員(工作人員)暫行辦法》的規定，市公開選調(聘)領導組決定面向全市公開選調(聘)工作人員。現將有關事項公告如下：

一、選調(聘)計劃

公開選調(聘)工作人員15名。選調(聘)單位、職位(崗位)、人數等詳見《寧國市2018年市直機關、事業單位公開選調(聘)工作人員職位(崗位)一覽表》。

二、選調(聘)范圍和資格條件

(一)選調(聘)范圍

全市黨政群機關，鄉鎮、街道在編在崗已進行公務員登記備案的科級以下人員;全市在編在崗全額撥款事業單位人員。不含垂直管理單位人員。

(二)選調(聘)資格條件

1、政治立場堅定，品行端正，事業心及責任感強;

2、40周歲及以下(1977年3月31日之后出生);

3、具有大學專科以上文化程度;

4、2016年、2017年年度考核為稱職(合格)及以上等次(含服務基層項目人員年度考核);

5、具有3年及以上工作經歷，工作經歷截止時間為2018年3月31日，因工作單位變化而中斷時間的可以累計;

6、身體健康;

具體職位(崗位)以一覽表要求的為準。

(三)具有下列情形之一的，不得報考：

1、機構改革中分流的人員;

2、尚在試用期內的;

3、按照國家有關規定，到定向單位工作未滿服務年限或轉任有其他限制性規定的;

4、涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的;

5、受處分期間或未滿影響期限的;

6、法律、法規規定的其他情形。

(五)考察

由入圍考察人員提供本年度健康體檢合格材料后，對入圍人選進行考察，考察內容為德、能、勤、績、廉等方面情況，重點考察工作實績和日常表現。因考察不合格出現人選缺額的，按總成績從高分到低分依次等額替補，遞補只限1次。

考察工作由選調(聘)單位負責組織實施。

(六)公示和辦理手續

根據工作崗位需要，綜合考試、考察等情況，經會議研究后，等額確定擬選調(聘)人選，并向社會公示，公示期為7天。公示期滿沒有問題或反映問題不影響選調(聘)的，發放選調(聘)通知書。選調(聘)人員實行3個月試用期，期間在原單位的關系、待遇不變。試用期滿考核合格的，按照干部管理權限和有關程序辦理轉任手續。試用期考核不合格的仍回原單位工作。

四、選聘工作紀律

(一)嚴格執行回避制度。凡符合干部回避規定的或其他可能影響公開選調(聘)公正的，均應當回避。

(二)加強監督，嚴肅工作紀律。選調(聘)工作要做到信息、過程、結果公開，主動接受社會及有關部門的監督。對違反干部人事紀律及本規定的行為要予以制止和糾正，保證選調(聘)工作的公開、公平、公正。

五、有關事宜

1、本《公告》由公開選調(聘)領導組辦公室負責解釋。

2、此次選調工作由寧國市紀委監委派員全程參與，接受社會各界的監督。

監督電話：0563-4036631(市紀委監委舉報中心)

咨詢電話：0563-4036683(市人社局公務員管理科)

0563-4036636(市委組織部干部科)

寧國市公開選調(聘)工作人員領導組辦公室

2018年3月21日