按照《中共七臺河市委、七臺河市人民政府關于加強人才隊伍建設的若干政策意見(試行)》(七發〔2017〕14號)的要求，七臺河市民政局擬面向社會公開引進2名優秀人才。為做好此次引進工作，特制定本公告。
一、引進對象和報名條件
(一)引進對象
全國高等院校國家計劃內招收的985或211院校畢業生且在2018年6月末前取得學歷學位的全日制本科畢業生及以上學歷。
(二)引進條件
1、具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，遵守憲法和法律;
2、具有良好的品行和符合崗位要求的工作能力;
3、具有正常履行崗位職責所需的文化程度和身體條件(符合體檢要求);
4、具備與工作崗位相匹配的工作技能等其他資格條件。
5、無違法違紀現象的。
6、35周歲以下。
7、社會工作專業。
二、引進崗位及人數
具體職位、資格條件詳見《2018年七臺河市民政局引進優秀人才計劃表》。
三、引進辦法及程序
(一)報名時間及方式
報名時間：自本公告發出之日起至2018年4月20日。
1、網上報名：將個人簡歷、相關證書掃描件等基本信息和填寫的《2018年七臺河市民政局引進優秀人才報名表》發送到qthmzjdb@163.com郵箱。
2、實地報名：請持個人簡歷和相關學歷證書復印件及《2018年七臺河市民政局引進優秀人才報名表》到市黨政辦公中心市民政局1418室報名。
(二)資格審查
由七臺河市引進優秀人才工作領導小組組織相關工作人員進行資格初審，擇優進入面試。未接到通知的視為初審未通過。
(三)面試
資格初審通過后由七臺河市引進人才工作領導小組抽調專家進行面試面談，并根據其綜合表現擇優聘用。面試時間和地點另行通知。
(四)考核
采用商調檔案審查、走訪及座談等方式，全面考察擬聘人員的思想品德、學識水平、工作能力和專業技能。
(五)審檔
查檔核實其身份、學歷學位、專業技術職務、工作經歷業績、獎懲等情況，全日制普通高校畢業生需查核其在校表現、學習成績等情況，將檔案中的相關資料復印后加蓋檔案管理部門公章備查。
(六)體檢
組織擬聘人員進行體檢，體檢參照《公務員體檢通用標準》(試行)及《公務員體檢錄用操作手冊》實施，體檢不合格者不予聘用。
(七)聘用
經公示無疑義者，按照程序辦理聘用手續，試用期按有關規定執行。試用期滿經考核合格者與用人單位簽訂聘用合同。試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。
四、福利及待遇
引進的優秀人才，其人事關系納入到正式公益一類事業編制，享受正常工資待遇，引進域外人才須與用人單位簽訂五年以上工作合同，工作有成效，合同期限內享受以下待遇。
1、引進“985””全日制博士生給予5萬元安家費，每人每月享受3000元津貼;碩士生給予3萬元安家費，每人每月享受2000元津貼;本科生每人每月給予1500元津貼。
2、引進全日制博士研究生，給予5萬元安家費，每人每月享受2000元津貼。
3、引進全日制碩士研究生，給予3萬元安家費，每人每月享受1500元津貼。
4、引進“211”工程院校全日制本科生，每人每月享受1000元津貼。
五、本公告未盡事宜由七臺河市民政局引進人才工作領導小組辦公室負責解釋。
聯系人：鮑利軍
電話：0464—8293267
郵箱：qthmzjdb@163.com
七臺河市民政局
2018年4月12日
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