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根據工作需要，按照《公務員法》及有關規定，大慶市信訪局公開選調機關行政編制工作人員2名。現將有關事項公告如下。

一、選調范圍

大慶市、縣(區)行政管理范疇內在編在崗行政編制工作人員。

二、報名資格條件

(一)選調人員應具備以下基本條件：

1、思想政治素質好，遵紀守法，政治堅定，作風扎實，品行端正，服務意識強，熱愛信訪工作。

2、具有全日制統招本科及以上學歷，并獲得學士及以上學位。

3、年齡在35周歲以下(1983年4月以后出生)。

4、具有2年以上工作經歷(在縣區工作的需具有2年以上基層工作經歷)，身體健康，能勝任本職工作。從事過信訪工作及具有相關工作經歷的男性優先。

5、具有公務員身份，且歷年年度考核結果均為稱職及以上等次。

6、所在單位及主管部門同意報考。

(二)具有下列情形之一的，不得報名參加選調：

1、有違紀違法或涉嫌違紀違法行為的;

2、按照國家有關規定，在定向單位工作未滿服務年限或轉任有其他限制性規定的，新錄用公務員尚在試用期的，省委選調生未滿最低服務年限的;

3、屬于《公務員法》規定的應回避關系的;

4、法律、法規規定的其他限制情形。

(二)公開選調方法

本次公開選調工作由大慶市信訪局負責組織，公開選調采取筆試與面試相結合的方式進行。滿足單個崗位選調計劃人數和報名人數達到1:5比例即進行考試，筆試、面試具體時間、地點另行通知。

筆試、面試成績均實行100分制，筆試占50%，面試占50%。

總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

1、筆試。考試時間150分鐘，主要測試理論水平、業務能力和文字表達等綜合素質。筆試結束后，根據筆試成績從高到低，按選調崗位計劃數1：3的比例確定進入面試人選。若最后一名筆試成績出現并列，相應擴大進入面試人選。

2、面試。考試時間15分鐘，采取結構化面談的方式進行。主要測試應試人員的綜合素質，理解分析問題能力、組織協調能力、落實工作任務能力和信訪業務工作等。面試結束后，根據總成績，按選調崗位計劃數1：1的比例確定進入考察和體檢人選。若總成績并列，有信訪工作經歷或從事與群眾工作有關工作的，優先確定進入考察和體檢人選。

(三)考察和體檢

1、組織考察。采取審閱個人檔案、廉政鑒定、現實表現認定、實地考核、同考生本人及有關人員談話等多種方式進行，全面考察考生的德、能、勤、績、廉等方面情況。考察不合格或其他情況需補充人選時，按總成績從高到低依次等額進行遞補。

2、考察合格人選參照《公務員錄用體檢通用標準》相關規定執行。體檢費用由考生自行承擔。體檢不合格者，取消選調資格。產生的空缺崗位，原則上從參加選調的考生中，按總成績從高到低遞補。

(四)公示和調轉

考察體檢結束后，確定的擬選調人選公示5天。公示期間，若有關于擬選調人員不符合選調條件的舉報或有影響選調問題并查有實據的取消選調資格。對公示期滿無異議人員，按規定程序辦理調動手續。

四、其他事項

1、選調工作堅持公開、競爭、擇優原則，嚴格執行有關規定，自覺接受社會監督。報名人員應提供真實有效的相關證件，所填報的信息真實準確,要與個人檔案材料一致，如有弄虛作假，取消選調資格。

2、調入人員的原行政職務、行政職級不予保留。

3、本次選調將電話通知各環節入圍人員。報名時，請按要求填寫固定電話和手機號碼，并保持通訊工具暢通，因電話不通影響選調的，責任自負。凡未入圍下一環節人員，均不再另行通知。

大慶市信訪局

2018年4月18日