包一中、包九中、包九中分校(包九中外國語學校)是包頭市教育局直屬中學，是自治區示范性普通高中，學校辦學經驗豐富、理念先進、條件優越、特色鮮明，是包頭市乃至自治區教育的窗口、品牌學校。為了進一步優化教師隊伍的結構和素質，經市教育局研究，決定為包一中、包九中、包九中分校(包九中外國語學校)2018年補充新教師，現將2018年招聘教師有關事宜公布如下：
一、招聘對象、科目及名額
本次招聘對象為2018年畢業的應屆本科生和研究生，擬招聘17人。其中：語文4人、數學2人、外語4人(含德語或日語2人)、化學4人、生物3人。
二、招聘條件
1.遵紀守法，品行端正，身體健康，熱愛教育事業具有良好的職業道德，無違法違紀行為。
2.具有相應學段教師資格證書和普通話二級乙等以上水平證書，其中語文教師必須具有二級甲等以上水平證書。
3.本科第一學歷為教育部直屬六所師范院校和原國家“985、211”綜合類大學應屆畢業生。
三、現場報名及資格審查、招聘時間
現場報名及資格審查時間定于2018年4月27日上午8:00。
招聘時間：4月27日進行面試，4月28日進行試講。
四、招聘程序
(一)發布招聘信息
在包頭市人力資源和社會保障網、包頭教育網、東北師范大學校園網上發布招聘信息。
(二)資格審查及現場確認
1.現場報名及資格審查地點：
東北師范大學，自由校區，學生就業指導服務中心227、228教室。
2.現場確認需攜帶以下材料：
本人身份證、畢業證、學位證書、教師資格證、普通話等級證、獲獎榮譽證書原件及復印件(2018年應屆本科生畢業證、學位證等尚未取得證件由學校出具相關證明，應屆研究生還應出具本科階段畢業證、學位證原件及復印件);尚未取得教師資格證的畢業生應提供參加教師資格測試的相關證明材料原件及復印件，并在簽訂三方協議之后一年內取得，否則不予辦理入編手續。
3.資格審查由市教育局組成招聘工作領導小組和工作小組，經工作小組現場審查合格者，按照與招聘人數不低于2:1的比例確定參加面試人員名單。
報名人員提供的個人證件和相關信息必須真實準確，如查實弄虛作假，一律取消報名資格。招聘計劃崗位數與報名人數比例不低于1:2，低于比例數核減聘用人數。
(三)考核
1.面試：由應聘者做自我介紹，談談對教育工作的認識和自我擇業愿望等，主要考察應聘者儀表儀態、條理思路和口頭表達能力等。經招聘工作組討論研究后，確定參加試講人員名單。
2.試講：由招聘工作組臨時指定一節課進行備課，備課20分鐘，試講10分鐘。
(四)審定
由招聘工作組根據面試和試講結果進行評議，經研究審定后確定合格人選，現場簽訂三方協議。
(五)公示
經招聘工作組對招聘審定人員情況匯總后報招聘工作領導小組，由領導小組會議研究通過后進行公示，公示期為7天。
(六)體檢
經公示期滿并無異議的人員統一到指定的醫院進行體檢。體檢不合格形成的招聘缺額，按報考崗位總成績由高到低依次遞補。
(七)聘用
由用人學校與聘用人員簽訂協議，并上報市教育局，經市教育局研究后，報市編辦、市人社局。
2018年4月20日
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