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2018寧夏大學新華學院人員招聘公告
來源:易賢網 閱讀:4265 次 日期:2018-05-03 11:03:56
溫馨提示:易賢網小編為您整理了“2018寧夏大學新華學院人員招聘公告”,方便廣大網友查閱!

為做好2018年人員招聘工作,確保招聘考核工作公平、公正、公開,現將招聘方案及具體事宜公布如下:

一、組織領導

本次招聘考核工作由學院人事人才工作領導小組負責,人事人才工作領導小組辦公室設在人事處,學院紀委全程監督。

二、招聘崗位及要求

根據學院工作需要,本次面向社會公開招聘合同聘用制教職工27名,具體崗位和專業要求詳見《寧夏大學新華學院2018年人員招聘計劃表》(附件1)。

應聘人員應當具備下列基本條件:

(一)具有良好的思想政治素質,熱愛高等教育事業,遵紀守法;

(二)身體健康、品行端正、自覺遵守教師職業道德規范;

(三)法律、法規規定的其他條件;

(四)所學專業與招聘崗位要求相符;

(五)除上述條件外,應聘人員還應當具備《寧夏大學新華學院2018年人員招聘計劃表》中各招聘崗位設置的相關資格條件。

三、招聘程序

(一)報名(每人限報一個崗位)

1、自本招聘方案發布之日起開始報名,截止時間:行政及工勤崗2018年5月4日下午16:30;專職專任教師崗2018年5月20日下午16:30(節假日周末除外)逾期不再補報。

2、行政及工勤崗報名材料發送至(3375203798@qq.com)郵箱,專職專任教師崗報名材料發送至(ndxhxyzgj@126.com)郵箱,電子郵件主題:部門(系)+崗位+姓名。應聘人員按要求下載填寫《寧夏大學新華學院人員招聘報名表》(附件2),同時發送個人簡歷、本人身份證、畢業證、學位證,教育部學籍在線驗證報告及教育部學歷證書電子注冊備案表(學信網查詢)、職稱證及相關證書。2018年應屆畢業生報名須提供就業推薦表、成績單(須由獲得證書所在學校教學主管部門加蓋公章)及有關證件。

3、人事人才工作領導小組辦公室按照崗位要求對應聘者發送報名材料進行初審,初審通過后郵件回復初審結果。

4、資格復審:初審通過者請本人攜帶2張一寸彩色照片、身份證、畢業證、學位證,教育部學籍在線驗證報告及教育部學歷證書電子注冊備案表(學信網查詢)、職稱證及相關證書的原件及復印件參加現場資格復審。資格復審時間于5月24日、25日(上午9:00-下午16:30)兩天進行,逾期不再受理(復審時間不再另行通知)。復審地點:學院南區行政樓一樓115辦公室。在規定時間內未參加資格復審者視同放棄。

5、2018年應屆生應在7月31日之前取得畢業證、學位證,否則取消聘用資格。

6、應聘崗位要求中共黨員者,須提供本人黨關系所在黨組織出據的近一個月之內有效黨員身份證明原件,一經審核不予退還。

7、資格復審后在學院網站公布復審通過擬參加考核人員名單,請應聘人員隨時關注我院官方網站的相關通知公告,不再另行通知。

(二)考核

根據不同崗位類別,考核將采取試講、筆試、面試及專業技能測試等方式進行,學院紀檢全程監督。具體考核時間、地點以資格復審通過后取得的準考證時間、地點為主,如有變化另行通知(請保持通訊設備暢通并隨時關注學院官方網站)。

考核結束后,人事人才工作領導小組根據成績及應聘人員的綜合素質表現出具考核結果報院務會審定,擇優確定見習人員名單,原則上按照崗位數1:1的比例確定體檢、見習對象。

(三)體檢

1.體檢由人事人才工作領導小組辦公室統一組織安排,委托有資質的醫院進行,體檢費用由應聘人員承擔,如提出復檢應另外承擔復檢相關費用。

2.體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發【2016】140號和行業有關規定執行。

3.對體檢結果有疑問的,經學院人事人才工作領導小組同意可以按照有關規定提出復檢。復檢只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。

4.應聘人員需認真完成規定體檢項目,如在規定時間不按要求進行體檢或不參加體檢者,視同自動放棄體檢資格。

(四)見習

考核、體檢通過者進入見習,見習前須提供個人政審表后方可參加。見習期一個月,見習期內各部門按照德才兼備、以德為先的用人標準,重點考核應聘人員的政治思想、道德品質、能力素質、工作表現、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況??己艘龅饺?、客觀、公正。見習結束后,用人部門將考核結果報人事人才工作領導小組辦公室,經初步審核確定擬聘用人員名單,提交院務會審定。

(五)公示

根據見習結果,確定擬聘用人員在學院網站公示。公示期無異議通知擬聘用人員辦理聘用手續。對反映有影響聘用的問題并查有實據的,不予聘用。

四、遞補

(一)擬見習人員因放棄體檢或體檢不合格等原因造成缺額的,該崗位按照考核成績合格線以上依次進行遞補。

(二)見習期或見習結束因個人原因放棄者,該崗位按照考核成績合格線以上依次遞補,遞補人員需參加見習。

五、聘用

(一)聘用人員入職手續按照學院相關規定辦理,無正當理由逾期(自接到聘用通知一周內)不報到者,視其自愿放棄取消聘用資格。聘用人員按規定參加試用期考核,試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用資格。

(二)根據《寧夏大學新華學院薪酬管理辦法(試行)》規定,有相關工作經歷者視其情況可兌現相應的工齡工資。

聯系人及聯系電話:張蕊;0951-2043030。

 

寧夏大學新華學院

2018年5月2日

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