一、選聘人數、崗位
廣東開平孔雀湖國家濕地公園管理處職員4名，公益一類事業單位編制。
二、選聘對象
開平市事業單位中符合資格條件的在職在編人員。
三、資格與條件
（一）基本要求：在事業單位工作滿2年（以單位證明或事業單位聘用合同等材料為依據，工作經歷計算截止期為2018年5月31日）；歷年年度考核合格或以上；
（二）大學專科或以上學歷；
（三）遵守中華人民共和國憲法和法律，責任心強，具有良好職業道德和開拓進取的精神；
（四）符合擬選聘職位要求的其他資格條件;
（五）有下列情況之一的，不列入選聘范圍：
1、尚未解除紀律處分或者涉嫌違紀正在接受審查尚未作出結論；
2、涉嫌犯罪正在接受調查、司法程序尚未終結的人員；
3、聘用后構成回避情形的，或本人直系血親或直系姻親擔任選聘單位班子成員的；
4、法律、法規規定其他不得選聘的。
四、選聘程序
（一）報名
1、報名時間：2018年5月31日、6月1日、6月4日，共3個工作日，每天上午9:00—12:00，下午2:30—5:30。
2、報名方式：現場報名
3、報名地點：開平市長沙金山西路3號市林業局辦公室，聯系人：陳熾堅，電話：2218236
4、報名辦法：凡符合資格條件的人員均可報名參加選聘，報名時需填寫《廣東開平孔雀湖國家濕地公園管理處公開選聘人員報名表》（附件2）一份，并提供以下材料：（1）身份證、戶口簿、學歷學位證書原件及復印件；（2）現單位同意報考證明原件；（3）單位出具的工作證明或事業單位聘用合同等工作經歷證明材料；（4）相關專業技術資格證書、獲獎證書原件及復印件；（5）近期彩色免冠一寸相片2張。
為有序組織實施本次公開選聘工作，由本單位抽調人員組成公開選聘工作辦公室（下稱公選辦），選聘所需資格條件由公選辦負責解釋。
（二）資格審查
應聘者必須在規定的時間內向公選辦提交報名資料，并確保報名材料真實、準確。如應聘者提供虛假材料，或偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取選聘資格的，一經查實，取消選聘資格。
（三）考試考核
公開選聘實行競爭性選拔考試，考試采取筆試和面試相結合方式進行，重點測試應聘人員的邏輯思維、工作創新、組織協調、臨場應變等。
1、筆試：通過資格審核者，選聘單位將以短信和電話通知筆試時間、地點。筆試考試內容為綜合能力測試，筆試成績滿分為100分。筆試合格分數線及入圍面試名單于筆試結束后5天內開平市委市政府網站公布。
2、面試：在筆試合格線范圍內，根據同崗位筆試成績從高到低順序，按招聘崗位人數與面試人數1:3的比例確定進入面試人選，不足比例的，按實際入圍人數確定人選。
入圍面試者，選聘單位將以短信和電話通知面試時間、地點，面試主要內容是考察考生崗位所需能力，滿分為100分，面試成績于面試結束后現場向考生公布。
3、綜合成績：綜合成績滿分為100分，統一設定合格分數線為60分。
綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%
綜合成績按四舍五入保留小數點后3位。若同一崗位考生綜合成績相同，依次按照筆試成績、面試主評委評分高低順序確定名次，如筆試成績、面試主評委評分仍相同，則加考面試，以加考面試成績確定最終名次。
（四）體檢
在綜合成績合格的人員范圍中，根據選聘公告規定的同崗位招聘人數和考生考試綜合成績從高分到低分等額確定體檢對象。體檢對象放棄體檢或體檢不合格的，可依次安排遞補。體檢工作由公選辦組織實施，到指定的綜合性醫院進行。體檢程序、項目、紀律必須嚴格按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》規定執行，在體檢過程中，如出現上述文件尚無明確規定的，參考《公務員錄用體檢操作手冊》執行。
（五）考察
公選辦對體檢合格人員進行考核考察，考察工作參照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》規定執行。
（六）公示和聘用
公選辦根據考試成績、體檢結果和考察情況，確定擬聘用人選，并在開平市委市政府網站公示，公示時間7個工作日。經公示無異議或反映問題不影響聘用的，由選聘單位辦理聘用手續。如擬聘用人選公示的結果影響聘用的，取消其聘用資格，因此擬聘崗位出現空缺的，由公選辦根據考試綜合成績從高到低依次遞補。
（七）試用
聘用人員實行3個月試用期，試用期計入工齡。試用期間發現工作不勝任的，可作崗位調整。
五、福利待遇
執行事業單位職員工資福利待遇政策。
六、監督管理
應聘人員、公選辦和有關工作人員有違反《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》行為的，按規定追究責任。
咨詢電話：0750-2218236（開平市林業局公選辦）
監督舉報電話：0750-2257303（市人社局職員雇員管理股）
開平市林業局
2018年5月17日
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