滄源縣2018年特崗教師面試公告
為切實做好我縣2018年特崗教師面試工作，現將有關事宜公告如下：
一、考試對象的確定
面試人員的確定，筆試后按1:1.2的比例確定參加面試考生。
二、招聘計劃
計劃招聘20人。具體專業：小學語文3人、小學數學3人、小學體育1人、小學音樂1人、小學美術2人、學前教育10人。
三、面試的方式、方法和內容
面試采取上微型課+專業技能測試或答辯方式進行，實行100分制，主要考查應聘者適應實際崗位要求的專業知識能力。面試分數最低控制線為60分。考生的綜合成績由筆試成績加面試成績得出，免筆試者筆試成績以同學科筆試成績的最高分計算，擬聘人員按綜合成績從高到低確定。面試在紀委、人社等部門監督下進行。
（一）考試方式的確定
1、小學語文、小學數學崗位面試采取上微型課（15分鐘）+答辯（5分鐘）方式進行，微型課權重占80%，答辯占20%。時間共20分鐘。應聘人員根據報考崗位科目提前準備一節微型課(現場只提供黑板和粉筆，其它所需教具自行準備）。答辯為現場抽題。
2、小學體育、小學音樂、小學美術、學前教育崗位面試采取上微型課（15分鐘）+專業技能測試（5分鐘）的方式進行，微型課權重占60%，專業技能測試占40%。時間共20分鐘。應聘人員根據報考崗位科目提前準備一節微型課。專業技能測試為現場抽題。
（二）面試時間及地點
1、資格復審：2018年7月24日（8:30—18:00，地點：滄源縣教育局人事股）
2、面試時間：2018年7月25日（7:30—18:00）
3、面試地點：滄源縣青少年活動中心
四、體檢
教育局參照云南省申請教師資格人員體檢標準，于7月26日統一組織擬聘人員到縣醫院體檢。體檢合格后，教育局將擬聘人員名單上報市特崗辦，統一進行公示，公示時間為7個工作日。
五、聘用方式
資格審查合格并符合招聘條件的人員，經體檢合格報市特崗辦審批后，簽訂特崗教師聘用合同，實行三年的試用期。試用期滿后，經考核合格的，可轉聘為當地在職在編教師。在試用期間若發現有作風不正，有參與黃、賭、毒等違法行為的，患有嚴重傳染病的，用人單位可立即與其解除聘用合同。
六、有關要求
（一）考生面試資格審查時需提供身份證、畢業證（應屆生可提供學校證明）、教師資格證、普通話等級證等證書原件和復印件。考生提供的信息資料必須真實有效，屆時若有資料信息與事實不符的人員，查實后將不予招聘或聘用。
（二）嚴格執行面試工作的有關規定，嚴肅工作紀律，嚴禁徇私舞弊，確保面試工作的順利進行和客觀、公平、公正。對造成失職、泄密的，按規定追究當事人和有關領導的責任，情節嚴重的移交司法機關處理，涉及的考生取消考試聘用資格。此次招聘由縣教育局牽頭，紀委、人社部門全程監督。
滄源佤族自治縣教育局
2018年7月13日
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