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云南玉溪新華書店有限責任公司2018年公開招聘工作人員公告

為加強玉溪新華書店人才隊伍建設，充實各類人才隊伍力量，經云南新華書店集團黨委批準，云南玉溪新華書店有限責任公司2018年將面向社會公開招聘工作人員15名，具體方案如下：

一、公司簡介

云南玉溪新華書店有限責任公司（以下簡稱“玉溪新華書店”），成立于1950年8月27日，是一家與新中國一起成長、共同發展的大型國有文化企業。玉溪新華書店是一個以圖書經營為主，其他多種經營為輔的綜合性文化企業，主要承擔著玉溪市中小學、大中專教材、教輔及一般圖書的發行工作；經營范圍涉及出版物、文化用品、音像制品、工藝美術品及體育用品、出版文化交流與合作、文化旅游等業務。下轄七縣二區新華書店，圖書發行網點遍布全市七縣（通海、新平、元江、華寧、易門、澄江、峨山）二區（紅塔、江川）。多年來，玉溪新華人始終堅持為人民服務、為社會主義服務的方針，堅守黨的文化宣傳陣地，竭誠為我市廣大讀者提供優質、周到的服務，承擔著傳播先進科學文化的重任，履行著“課前到書，人手一冊”的莊嚴承諾。取得了良好的社會效益和經濟效益，為玉溪的經濟、文化和社會發展作出了積極的貢獻。

作為人類精神食糧的傳播者，我們愿意用辛勤的勞動為滿足玉溪廣大讀者閱讀需求作出努力，同時，我們愿與英才志士們攜起手來，共同開創新華書店嶄新的未來。

二、招聘原則

嚴格遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則，公開報名、嚴格考核、擇優聘用。

三、招聘范圍

應往屆普通高等院校畢業生。

四、招聘崗位及資格條件

（一）招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，享有中國公民的政治權利；

2.品行端正、遵紀守法，愛黨、愛國，熱愛出版發行事業；

3.具備崗位資格條件，符合崗位要求的相關人員；

4.身體健康，愛崗敬業，敢于擔當，具有較強的團隊意識、溝通表達能力和吃苦耐勞精神；

5.年齡：28歲及以下（1990年1月1日后出生）。

（二）招聘崗位及資格條件（詳見附表一）

五、招聘程序及要求

（一）公開報名

1.報名時間：2018年7月23日起至8月6日。

2.采取網上報名（電子郵件投遞）的方式報名。

應聘人員提交個人簡歷及《云南玉溪新華書店有限責任公司2018年應聘報名登記表》（附件二）及相關資格證件，在報名截止日前，將報名資料（文件名為：“報名單位+應聘崗位+姓名”）壓縮文件以電子郵件形式發送到招聘郵箱：（303036666@qq.com）。應聘人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息錯誤的自行負責，弄虛作假的，一經查實即取消錄用資格。

3.相關要求：

（1）報考人員應對提交的報名信息負責，筆試前將進行資格復審，弄虛作假或不符合報考條件者，一經查實取消聘用資格。

（2）相關招考信息將在玉溪人才網和云南玉溪新華書店有限責任公司微信公眾號上發布，請報考人員關注。

公告網站：玉溪人才網（www.yxrc.cn）

微信公眾號：玉溪新華（yn-yx-xhsd）

（二）筆試：

原則上每個招聘崗位人數與實際報名參加考試人數比例不低于1：3方能開考。由招聘領導小組通知符合應聘條件的人員，攜帶身份證進行筆試。同時進行資格復審，應聘人員攜帶《云南玉溪新華書店有限責任公司2018年應聘報名登記表》、學歷證、學位證、身份證、專業技術資格證、執（職）業資格證等證件原件和復印件，統一驗原件存復印件。（筆試時間、地點另行通知。）

（三）面試：

根據筆試成績從高到低的順序，原則上按照崗位招聘人數不低于1:3的比例進入面試。（面試時間、地點另行通知。）

（四）確定擬錄用人選：根據應聘人員綜合成績（筆試成績權重為40%，面試成績權重為60%），以總成績按從高到低的順序（綜合成績相同的，按筆試成績從高到低排名）確定擬錄用人員。

（五）公示

根據應聘人員復審情況和綜合成績確定擬錄用人員，并在玉溪人才網和玉溪新華書店微信公眾號對擬錄用人員予以公示，公示時間為7天。

（六）體檢

公示期滿后，公司統一安排擬錄用人員在指定的醫院進行體檢，體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》實施，體檢費用由擬錄用人員自行承擔，體檢不合格人員不予聘用。

（七）聘用

試用期一個月，試用期滿各項素質良好，工作能力達標者，按《中華人民共和國勞動合同法》的有關規定，明確雙方的權利和義務，由錄用單位與擬錄用人員簽訂勞動合同，辦理相關錄用手續，并明確工資待遇。

本公告的各項內容如存爭議或有未盡事宜均由云南玉溪新華書店有限責任公司人力資源部享有最終的解釋權。

聯系電話：0877-2032577（人力資源部）

監督電話：0877-2683976（監察審計室）

附件：

1、云南玉溪新華書店有限責任公司2018年公開招聘人員崗位信息一覽表

2、云南玉溪新華書店有限責任公司2018年應聘報名登記表

云南玉溪新華書店有限責任公司

2018年7月18日