因我院醫療業務發展需要，2018年秋季面向社會公開招聘各類專業技術人員，現就相關事項公告如下：
一、招聘計劃
2018年秋季計劃招聘醫藥衛生類和相關專業技術人員45名(詳見附件一)。
二、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)遵守憲法和法律，具有良好的品行。
(三)崗位所需要的專業及其他條件(見附件一)。
(四)普通高校全日制統招大學專科及以上應、歷屆畢業生。
(五)身心健康，身高不低于155cm，能適應崗位要求的身體條件。
下列人員不得報考：
1、現役軍人、未取得畢業證的在讀學生。
2、省人力資源和社會保障廳認定有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;
3、被辭退或被開除不滿五年的公職人員;
4、原從我院和全縣醫療衛生單位辭職或解聘人員;
5、本縣各醫療衛生單位在編人員;
6、“年齡條件”中“25周歲”為“1993年7月1日及以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)。
三、招聘程序
(一)報名：采取現場報名和網上報名兩種方式。
1、報名時間：2018年9月25日至9月28日下午5：30止。
2、報名地點：
(1)現場報名：金寨縣中醫醫院 人事科
(2)網上報名：179934550@qq.com
3、報名者需提供的材料：
(1)報考須提供本人有效居民身份證、學歷證書、學位證書、招聘崗位規定要求的相關證書(證件)等材料原件及復印件。
(2)現場報名須填寫《金寨縣中醫醫院2018年秋季公開招聘衛生專業技術人員報考資格審查表》，提供近期一寸正面免冠同底照片4張，以及報考崗位具體要求的其它證件資料。
(3)網上報名者可在金寨縣中醫醫院網站上下載《金寨縣中醫醫院2018年秋季公開招聘衛生專業人員報考資格審查表》(如實填寫健康狀況及身高體重)，填好后連同需提供的報名材料掃描件、近期一寸正面免冠照片電子版上傳至179934550@qq.com進行報名。網上報名必須用本人常用郵箱并在郵件“主題”中注明真實姓名+專業+報考崗位。每位報考者限報1個崗位，并使用同一有效居民身份證參加報名和考試。領取《準考證》時必須補交相關證件原件和復印件。
(二)資格審查
資格審查貫穿公開招聘工作全過程，由金寨縣中醫醫院紀委會同有關職能科室對報名人員進行資格初審,縣相關職能部門參與指導與監督。報考人員在報考時提供虛假材料的，偽造、變造有關證件、材料、信息等騙取考試資格的，以及在考試中作弊、在考核中進行非組織活動的，一經查實，即取消參加考試、聘用資格。對通過資格初審的報考者，核發《準考證》。
報考者于2018年10月11日至10月12日到金寨縣中醫醫院人事科領取《準考證》，持《準考證》、有效居民身份證到指定的考場參加考試。
招聘崗位計劃數與報名人數比例原則上應不低于1:3，報考人數若達不到該比例的，經院公開招聘工作領導組研究，可適當降低比例開考或取消、核減該崗位招聘計劃數。對取消和核減的崗位招聘計劃數，經院公開招聘工作領導組研究，可以調劑到其它專業崗位。
(三)考試
考試采取筆試和面試兩種方式進行。
1、筆試:筆試時間:2018年10月13日上午9:00，筆試地點詳見《準考證》。筆試內容為普通高校相應層次、相應專業現行通用教材的專業基礎知識和專業知識，卷面分數為100分。為確保新進人員基本素質，考試成績必須達到60分方可進入體檢和考察程序。考試成績在金寨縣中醫醫院網站公示。
2、面試：面試時間另行通知(金寨縣中醫醫院網站上通知)。根據筆試成績，在達到筆試成績最低分數線的前提下，按筆試成績1：2比例從高分到低分依次擬定面試入圍人選，如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為面試人選。對筆試成績達不到1：2比例的，按達到筆試成績最低分數線(60分)實際人數確定面試入圍人員。面試采取綜合面試的方法，滿分為100分。主要考察應試人員的形態舉止、語言表達、邏輯思維、應變能力等。為確保面試人員素質，確定面試最低分數線為60分。
3、合成成績：對面試成績達到最低控制線的考生，按筆試與面試5：5的比例進行成績合成，并從高分到低分進行排序(如同一崗位合成總成績分數相同的，則以筆試成績排序)。成績在金寨縣中醫醫院網站公示。
(四)體檢和考察
(1)體檢：依據總成績從高分到低分按1：1的比例確定體檢人員，體檢標準參照公務員錄用體檢標準，在金寨縣中醫醫院體檢，具體時間另行通知。考生不按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。
(2)考察：對體檢合格者進行考察，考察工作由院人事科和紀委組織實施，考察主要了解擬聘用人員政治思想、道德品質、學業情況、報考資質、崗位適應能力和有無違法違紀行為。
(3)遞補：考試、資格審查、體檢和考察結束后，入圍人員被淘汰或因故放棄的，經院公開招聘領導組研究同意后，在達到合格分數線的人員可依名次遞補。每階段遞補不超過2次。
(五)公示與聘用
經體檢、考察合格人員，由金寨縣中醫醫院招聘領導組研究確定擬聘用人員，并在金寨縣中醫醫院網站公示5天。公示無異議的，確定為聘用對象，通知上崗，辦理聘用手續。醫院與其簽定《聘用合同》，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，并按編制周轉池管理有關規定，符合條件的納入編制管理;不合格的，終止聘用關系。合同期滿，對取得相應執業資格或專業技術職稱，經考核能勝任所聘崗位的，經醫院同意，可以續聘，重新簽訂聘用合同;經考核不能勝任所聘崗位的，以及未取得相應執業資格或從業資格的，醫院不再與其簽訂聘用合同，終止聘用關系。
四、組織領導
招聘工作在院公開招聘工作領導組領導下進行，堅持公開、平等、競爭、擇優原則，在紀檢監察部門、衛生計生主管部門、縣直相關部門的指導和全程監督下實施。對違反招聘紀律的報考人員，視情節輕重，按有關規定分別給予取消考試資格、宣布考試成績無效、取消招聘資格、通報到有關單位等處理，情節特別嚴重的，上報省、市主管部門，納入招聘考試黑名單。對違反招聘紀律的相關工作人員，按有關規定予以處理，觸犯刑律的，移交司法機關依法處理。
本《公告》由金寨縣中醫醫院負責解釋。有關招聘信息，請登陸“金寨縣中醫醫院網站、金寨縣人民政府網站查詢、查閱。
本次招聘考試，不指定用書、不舉辦、不委托任何機構舉辦任何形式的輔導和培訓活動。
咨詢電話：0564-7199166 監督電話：0564-7199099
(上述咨詢和監督電話于正常辦公時間使用)
金寨縣中醫醫院
2018年9月8日
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