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為了彌補澧源鎮各社區及政府勞動社會保障員和網格化管理員嚴重不足的局面，經縣人社局同意，桑植縣澧源鎮人民政府決定面向社會公開招聘公益性崗位人員，現將有關事項公告如下。

一、招聘原則

堅持公開、擇優、考核、考察相結合的原則

二、招聘崗位

計劃公開招聘勞動社會保障員公益性崗位7人，網格化管理人員公益性崗位35人，共計42人。

三、報名條件

1、男女不限;

2、文化程度：具有大專及大專以上文化程度的下崗失業人員以及未就業高校畢業生，會熟練操作電腦;

3、年齡：年齡在40周歲以下(1978年1月1日以后出生);

4、具有桑植籍戶口，戶口性質不受限制，城鎮和農村均可;

5、無違法犯罪記錄，無違反計劃生育政策，無經濟債務糾紛，無吸毒現象，作風正派;

6、身體健康，能吃苦耐勞;

7、熱愛勞動社會保障和網格化管理事業，自愿從事桑植縣澧源鎮公益性崗位勞動社會保障和網格化管理業務員工作，服從組織安排。

四、招聘程序

1、報名：報名者持身份證、戶口本、學歷證原件、失業證等有效證件到桑植縣澧源鎮政府勞保站(310辦公室，電話：0744--6226519)報名;

2、資格審查：對于隱瞞個人真實身份的，一經查實，取消報名資格、不予錄用或解除公益性崗位就業合同;

3、資格審查合格后由澧源鎮政府統一組織面試;

4、錄用: 對符合條件的，安排15天試崗期，試崗合格后錄用為桑植縣澧源鎮公益性崗位勞動社會保障和網格化管理員，并簽署公益性崗位就業合同(合同一式三份：澧源鎮政府、縣人社局、本人各執一份)。

五、招聘時間

報名時間：2018年9月12日—9月21日;

資格審查時間：2018年月9日25日—27日;

面試時間：2018年9月28日。

六、 錄用人員崗位安排及職責

新錄用人員主要安排到澧源鎮轄區內各社區擔負勞動社會保障和網格化管理服務工作。

七、 待遇

聘用人員簽訂公益性崗位協議后，按有關規定享受公益性崗位待遇(發放工資標準不低于張家界市最低工資標準)。

八、服務年限

聘用期為三年，從簽訂就業合同起計算，不超過三年，合同為一年一簽。

九、錄用后管理

錄用人員將按照《桑植縣澧源鎮政府公益性崗位管理辦法》進行嚴格管理和考核，對于表現優秀人員，將給予表彰和獎勵。 對于表現差，不能勝任本職工作，或在工作中出現嚴重錯誤，造成惡劣影響的，將依據《桑植縣澧源鎮政府公益性崗位管理辦法》有關規定予以處理。

十、組織實施

本次招錄由桑植縣澧源鎮人民政府具體組織實施，招錄政策和本公告內容由桑植縣澧源鎮人民政府負責解釋。

桑植縣澧源鎮人民政府

2018年9月12日