澄江縣消防大隊(duì)會(huì)計(jì)招聘公告
為進(jìn)一步充實(shí)澄江縣消防大隊(duì)工作力量，根據(jù)工作需要，澄江縣消防大隊(duì)擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣會(huì)計(jì)人員1名（崗位分配詳見(jiàn)附表）。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘條件和要求
（一）報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線方針政策；遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)違法犯罪行為。
2.年滿18周歲以上、35周歲以下（1983年12月4日至2000年12月4日出生）。
3.全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷，持初級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)及以上職稱(chēng)。
4.身體健康，符合《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)》。
5.戶(hù)籍不限。
6.能夠適應(yīng)工作崗位要求，嚴(yán)格遵守單位的規(guī)章制度，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心；服從安排、服從管理，具備相應(yīng)的文化素養(yǎng)和政策理論水平。
7.愛(ài)崗敬業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；有能吃苦耐勞及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具備良好的溝通和表達(dá)能力；有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力。
（二）下列人員不得報(bào)考
1.被辭退未滿5年的原國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員。
2.在國(guó)家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員。
3.受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除處分的，曾因違紀(jì)違法受過(guò)刑事處罰的，有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的，其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的人員。
（三）招聘崗位及人數(shù)
二、會(huì)計(jì)工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)登記財(cái)務(wù)總帳及各種明細(xì)帳目。手續(xù)完備、數(shù)字準(zhǔn)確、書(shū)寫(xiě)整潔、登記及時(shí)、帳面清楚。
2、負(fù)責(zé)編制月、季、年終有關(guān)的會(huì)計(jì)報(bào)表。
3、認(rèn)真審核原始憑證，對(duì)違反規(guī)定或不合格的憑證應(yīng)拒絕入帳。要嚴(yán)格掌握開(kāi)支范圍和開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)。
4、定期核對(duì)固定資產(chǎn)帳目，作到帳物相符。
5、上級(jí)財(cái)務(wù)機(jī)關(guān)檢查工作時(shí)，要負(fù)責(zé)提供資料和反映情況。
6、定期裝訂會(huì)計(jì)憑證、帳簿、表冊(cè)等，妥善保管和存檔。
7、協(xié)助出納作好工資、獎(jiǎng)金的發(fā)放工作。
8、認(rèn)真自查，及時(shí)向單位計(jì)財(cái)處報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表。
9、加強(qiáng)安全防范意識(shí)和安全防范措施，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理方面的安全制度，確保不出安全問(wèn)題。
10、嚴(yán)格遵守，執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，作好會(huì)計(jì)工作。
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
三、招聘程序及方法
（一）報(bào)名及資格審查
1. 報(bào)名方式：報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名考試費(fèi)50元/人。
2. 報(bào)名時(shí)間：2018年12月5日— 11日（共7天），上午8:30—12:00，下午14:00—18:00。
3. 報(bào)名地點(diǎn)：云南省玉溪市澄江縣鳳麓街道辦事處竹苑小區(qū)2幢9號(hào)（云南辰信人力資源澄江分公司）
4. 咨詢(xún)電話：0877-6911699
5. 注意事項(xiàng)
（1）報(bào)名所需材料：考生本人居民身份證、畢業(yè)證原件及A4紙復(fù)印件各1份，近期正面免冠白底彩色小1寸照片1張（背面注明姓名）。
（2）報(bào)考期間考生須保持電話暢通，因個(gè)人原因未接電話導(dǎo)致不能參加面試的，責(zé)任由考生本人自行承擔(dān)。
（二）面試
1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，成績(jī)滿分100分，四舍五入保留兩位小數(shù)計(jì)算。
2.面試時(shí)間：2018年12月12日，上午9:00—11:30，下午13:00—17:30，面試地點(diǎn)：云南省玉溪市澄江縣鳳麓街道辦事處竹苑小區(qū)2幢9號(hào)（云南辰信人力資源澄江分公司）。
3.時(shí)間、地點(diǎn)如有變動(dòng)調(diào)整，以補(bǔ)充公告為準(zhǔn)。
4.考生面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，面試成績(jī)排名當(dāng)天公布在云南辰信人力資源管理咨詢(xún)有限公司澄江分公司公示墻，考生按面試成績(jī)由高分到低分確定擬聘用對(duì)象進(jìn)入體檢、政審環(huán)節(jié)。
（三）體檢
由云南辰信人力資源管理咨詢(xún)有限公司（澄江分公司）組織擬聘用人員進(jìn)行體檢，體檢參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費(fèi)考生自理。首次體檢不合格，在3個(gè)工作日內(nèi)由考生本人提出書(shū)面申請(qǐng)，可到上一級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次復(fù)檢，復(fù)檢結(jié)論為最終體檢結(jié)論。
（四）政審考察
參照《公務(wù)員法》、《公務(wù)員錄用規(guī)定（試行）》及相關(guān)政策對(duì)擬聘用人員進(jìn)行全面政審。若出現(xiàn)報(bào)考人員體檢、政審不合格或自愿放棄的，按考生面試成績(jī)排名，從高分到低分依次遞補(bǔ)；結(jié)合實(shí)際，經(jīng)用工單位與云南辰信人力資源管理咨詢(xún)有限公司澄江分公司研究，可以不再遞補(bǔ)。
四、聘用與待遇
（一）擬聘用人員與云南辰信人力資源管理咨詢(xún)有限公司按照《勞動(dòng)合同簽訂須知》簽訂勞動(dòng)合同并辦理入職手續(xù)，由公司采取勞務(wù)派遣方式派遣到用工單位。
（二）首次簽訂勞動(dòng)合同期限2年，試用期3個(gè)月，試用期工資2000元/月，聘期屆 滿視聘用人員工作表現(xiàn)情況和工作需要，由用工單位和辰信公司共同研究決定是否續(xù)聘。
（三）正式聘用人員工資待遇4500元/月（含個(gè)人“五險(xiǎn)”社保費(fèi)用），單位部分社保五險(xiǎn)由單位承擔(dān)。
（四）周末及節(jié)假日正常休息，單位可提供食宿。
五、其他事項(xiàng)
本招聘簡(jiǎn)章未盡事宜，由云南辰信人力資源管理咨詢(xún)有限公司澄江分公司負(fù)責(zé)解釋。
六、報(bào)名咨詢(xún)
報(bào)名咨詢(xún)電話：0877—6911699
云南辰信人力資源管理咨詢(xún)有限公司澄江分公司
2018年12月4日
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