中海油云南銷售有限公司招聘簡章
【中海油云南銷售有限公司簡介】
中國海洋石油總公司是中國國務院國有資產監督管理委員會直屬的特大型中央企業,為中國最大的海上油氣生產商。中國海油成立于1982年,總部設在北京。經過30多年的改革與發展,中國海油已發展成為主業突出、產業鏈完整、業務遍及40多個國家和地區的國際能源公司。業務涵蓋油氣勘探開發、工程技術與服務、煉化與銷售、天然氣及發電、金融服務等五大業務板塊。2016年,中國海油在《財富》雜志“世界500強企業”排名中位列第109位;在《石油情報周刊》雜志“世界最大50家石油公司”排名中位列第32位。截至2015年底,中國海油的穆迪評級為Aa3,展望為穩定;標普評級為AA-,展望為穩定。
中海油云南銷售有限公司是中海油華南銷售有限公司的全資子公司(以下簡稱“華南銷售”),華南銷售總部設立在廣州市,負責管理廣東省、廣西壯族自治區、福建省、海南省、云南省、貴州省等六省及香港特別行政區市場區域。承擔中海油惠州煉廠油品銷售及出廠調運責任,負責所轄區域內成品油及化工品的銷售、倉儲、物流管理以及油站(庫)網絡建設,履行區域內資源統籌、營銷管理、投資決策等職能。
中海油云南銷售有限公司依托中國海油的品牌優勢和資源優勢,通過內部整合、自建、并購和租賃等多種途徑和方式,在未來幾年內在云南地區逐步建成一個布局合理、功能完善、集中統一、競爭力強、具有海油特色的區域營銷網絡體系。
【招聘崗位】
崗位類別 | 專業要求 | 學歷要求 | 招聘人數 |
業務銷售管培生 | 專業不限(市場營銷、經濟類優先考慮) | 本科及以上 | 5 |
市場開發管培生 | 專業不限(市場營銷類優先考慮) | 本科及以上 | 5 |
工程管理管培生 | 石油化工、工程、項目管理類等相關專業 | 本科及以上 | 4 |
財務管理管培生 | 財務管理、會計學、金融類相關專業 | 本科及以上 | 4 |
行政管理管培生 | 行政管理、工商管理、法學相關專業 | 本科及以上 | 4 |
油站(庫)管理人員培訓生 | 專業不限 | 專科及以上 | 15 |
加油站 財務人員培訓生 | 專業不限 | 專科及以上 | 15 |
【工作職責】
(一)業務銷售管培生
根據培養計劃到基層進行輪崗學習,接受全面的銷售業務和零售管理知識學習實踐,擇優選擇進入所屬單位及片區,從事與成品油銷售、加油站零售相關的工作崗位。
(二)市場開發管培生
根據培養計劃到基層進行輪崗學習,接受全面的業務知識學習實踐,擇優選擇進入所屬單位及片區,從事與加油站網絡建設談判、規劃和實施相關的工作崗位。
(三)工程管理管培生
根據培養計劃到基層單位進行輪崗學習,接受全面的業務知識學習實踐,擇優選擇進入所屬單位及片區,從事與工程建設管理相關的設計、方案變更、工程監理、實施等工作崗位。
(四)財務管理管培生
根據培養計劃到基層單位及片區,進行輪崗學習,接受全面的業務知識學習實踐,擇優選擇進入所屬單位從事與財務、會計領域相關的工作崗位。
(五)綜合管理管培生
根據培養計劃到基層單位及片區,進行輪崗學習,接受全面的業務知識學習實踐,擇優選擇進入所屬單位從事與綜合、行政領域相關的工作崗位。
(六)油站(庫)管理人員培訓生
根據培養計劃到基層單位進行輪崗學習,接受全面的業務知識學習實踐,逐步培養為油站(庫)專業管理人員,組織和領導全站(庫)員工開展各項經營、管理和服務工作,擇優進入所屬單位及片區,從事與加油站零售、油庫管理等崗位工作。
(七)加油站財務人員培訓生
根據培養計劃到基層單位進行輪崗學習,接受全面的業務和財務知識學習實踐,逐步培養為油站財務管理人員,根據公司財務制度,負責加油站財務全面管理,擇優進入所屬單位從事財務、會計等崗位工作。
【精英條件】
1、品行端正,遵紀守法,無違法犯罪等不良記錄,熱愛石油石化行業,認同中國海油企業文化;
2、忠誠正直,積極主動,思維開闊,能快速提高自身專業技能和管理才能;
3、執行力強,能在約定的時間內高效率的完成工作任務;
4、具有出色的溝通能力、學習能力、承壓能力和良好的團隊合作精神;
5、堅持原則,具備嚴謹、認真負責的職業道德及工作操守,有良好的邏輯思維能力、溝通能力、文字能力;
6、專業成績優良,按時取得畢業證。
①應聘業務銷售、市場開發、工程管理、財務管理管培生需取得學位證、英語CET4、國家計算機二級證書、會計從業資格(財務管理管培生);
②應聘加油站財務人員培訓生需取得會計從業資格。
7、能夠服從工作地點和崗位分配,適應加油站(油庫)崗位工作。
【薪酬保障】
1、崗位待遇:3000-4500元/月+年終效益獎。
2、六險一金:社會保險+補充醫療保險(國企特有,全面保障),住房公積金。
3、其他福利:高溫補貼、伙食補貼、通訊補貼、年度體檢、節日慰問、工會活動。
4、工作時間:每周工作時間不超過40小時,享有法定節假日及帶薪年假;
5、培訓體系:從入職到晉升,從銷售技能到管理運營,全程系統培訓;
6、工作氛圍:和諧、互助、團結、共贏的工作理念,融洽的工作氛圍,為大家創造一個良好的工作環境。
【實習及后續發展】
公司搭建“公開、公平、公正”的競爭平臺,實行“能者上,平者讓,庸者下”用人管理機制,以職業發展通道為主線,為員工的職業和專業發展提供相應的培訓課程,培訓形式采取內外培訓相結合的方式,以幫助員工更快成長和發展。
入職前安排三個月的實習,根據志愿與專業分配至區域內油站和油庫相應的崗位進行鍛煉。實習期間,工作補貼60元/天,伙食補貼15元/天,購買人身意外險。實習期結束前開展實習期考核,考核合格后安排入職,根據師帶徒管理辦法制定培養計劃,定期考核并反饋。同時,根據公司業務發展需要,工作滿1年以上,可參加公司組織的崗位競聘。
【應聘準備材料】
應聘者請準備好以下求職材料:詳細個人簡歷、學校就業推薦表、相關證書復印件、身份證復印件、聯系方式等各一份,近期一寸免冠證件照兩張。
附:應聘材料裝訂順序
A.簡歷(1寸照片)
B.就業推薦表復印件
C.在校成績單復印件(學校教務處蓋章)
D.英語等級證書復印件
E.身份證復印件(正/反面均復印)
F.其它證書復印件
【投遞方式】 1、郵箱投遞:請將個人簡歷發送至:qcynzhaopin@163.com (投遞文件名格式:學校+姓名+應聘崗位)。
2、宣講會現場收集。
【招聘流程】
簡歷篩選--初試--測評--復試--錄用(發放offer)
【聯系方式】
公司名稱:中海油云南銷售有限公司
總公司網站:www.cnooc.com.cn
聯系方式:郭先生
電子郵箱:qcynzhaopin@163.com
QQ群:613552048
文章來源:http://job.kmust.edu.cn/detail/online?id=848883&menu_id=
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