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福綿區2019年使用聘用教師控制數公開招聘鄉鎮中小學緊缺學科教師的公告

為了解決我區中小學教師緊缺問題，根據玉林市委、市政府《關于全面深化新時代教師隊伍建設改革的實施方案的通知》（玉發〔2019〕10號）、《關于印發〈玉林市非實名編制人員、聘用教師控制人員管理辦法（試行）的通知〉》（玉編辦〔2018〕13號）、《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發〔2011〕155號)和《關于貫徹執行<廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法>的補充通知》(玉市人社發〔2012〕116號)精神，經研究，決定使用聘用教師控制數公開招聘鄉鎮中小學緊缺學科教師150名，其中初中59名，小學91名。現將有關事項公告如下：

一、招考范圍和條件

招聘范圍：面向全國

招聘條件：

（一）熱愛教育事業，遵紀守法，具有良好的思想政治品德與職業道德；

（二）具有履行崗位職責所需的工作能力；

（三）具有正常履行崗位職責的身體條件；

（四）符合招聘崗位所要求的崗位資格條件；

1、學歷條件：全日制普通高校專科及以上學歷。

2、專業條件：具體詳見計劃表，其中：全日制普通高校本科及以上學歷且具有相應教師資格的2018屆畢業未就業及2019年應屆畢業生不受專業條件限制。

3、資格條件：具有相應崗位教師資格，即：報考小學教師的應具有小學及以上教師資格，報考初中教師的應具有初中及以上教師資格。

4、年齡條件：年齡為40周歲以下（1978年11月18日以后出生）。

具有下列情形之一的人員，不得報考：曾因犯罪受過刑事處罰的人員；曾被開除公職的人員；在各級公務員和事業單位招考中被認定有嚴重違紀違規行為受到禁止報考處罰未到期的人員；法律規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形的人員。

二、報名辦法

（一）報名方式及時間

報名方式：現場報名。

考生登錄玉林市人力資源和社會保障局網站《福綿區2019年使用聘用教師控制數公開招聘鄉鎮中小學教師公告》附件中下載《福綿區2019年使用聘用教師控制數公開招聘鄉鎮中小學教師報名表》，按要求上交本人近期1寸正面免冠彩色證件照片1張，并在規定時間內送審材料。

報考者只能選報一個崗位（學科），必須認真查看選報崗位（學科）的招聘條件，必須完整準確地按要求填寫相關信息，并對本人所填報的個人信息和應聘信息準確性負責。如報考者填報的信息有誤或與實際情況不符的，由此所產生的后果與責任由報考者自負。報考者弄虛作假的，一經查實，取消報考資格，已確定為擬聘人員的，則取消其聘用資格。

報名和考試時使用的居民身份證必須是第二代有效居民身份證。在職報考人員必須取得工作單位同意報考證明方能報考。

報名時間：2019年11月18日至21日（上午8：30-11：30，下午3:00-5:30）。

（二）資格審查方式及時間

資格審查現場報名同步現場進行，逾期不再受理。

現場審核時間：2019年11月18日至21日（上午8：30-11：30，下午3:00-5:30）。

考生自帶報考材料到福綿區教育局六樓培訓中心教室審查（地址：福綿區福綿鎮天河路與愛民路口，聯系電話：0775-3263073）。

所需材料：

1.《福綿區2019年使用聘用教師控制數公開招聘鄉鎮中小學教師報名表》一式1份；

2.本人有效居民身份證、畢業證書、教師資格證和求職相關材料等有效證件的原件及復印件各一份；

3.經現場審核合格，當即發給考生面試通知單，考生應按按考生面試通知單上規定的時間、地點參加考試，考試時需攜帶本人有效身份證、考生面試通知單，憑證參加考試，兩證缺一不可。

三、考試

福綿區2019年使用聘用教師控制數公開招聘鄉鎮中小學教師考試方式采取直接面試(免筆試)。

（一）面試時間及地點：（以面試通知書時間為準）

（二）面試方式：采用說課形式，主要考察考生教學基本理念、教學基本技能、語言組織能力和普通話水平等。面試采取抽簽、分組(崗位、學科)方式進行。

（三）面試要求

因有考生放棄面試資格以及不足1：2比例開考筆試等原因造成計劃招聘崗位人數與實際面試人數的比例不足1：2的，按如下辦法設定面試合格分數線：

1. 計劃招聘崗位人數與實際面試人數的比例為1：1的，面試成績必須達到65分以上方為合格，否則不能進入考察、體檢程序。

2.計劃招聘崗位人數與實際面試人數的比例為1：1以上（不含1：1）至1：2以下（不含1：2）的，面試成績必須達到60分以上方為合格，否則不能進入考察、體檢程序。

3. 面試成績相同的按如下辦法處理：學歷高者優先；教師資格高者優先；對應專業者優先；英語學科英語等級高者優先；以上均相同的，則提交招聘領導小組討論確定。

四、體檢與考察

根據計劃招聘的崗位人數，依據面試合格成績從高分到低分按1：1的比例確定體檢、考察人選。如應聘人員體檢、考察不合格的，可按考試總成績從高分到低分依次遞補人員進入體檢、考察人選。

（一）體檢

根據應聘者的面試合格成績，從高分到低分按1：1的比例確定體檢人選，體檢標準參照2016年修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執行，有國家制定的行業體檢標準的按行業標準執行。體檢費用由考生自理。

已經懷孕或疑似懷孕的考生，應在體檢前向體檢實施機關提出書面申請，由體檢實施機關安排孕檢，經確診懷孕后，延緩所有項目體檢。

（二）考察

根據應聘者的面試合格成績，從高分到低分按1：1的比例確定考察人選。主要考察報考人員的思想政治、道德品質、能力素質、遵紀守法、誠信記錄、學習和工作表現、志愿服務以及需要回避的情況等。

體檢或考察不合格的，不能確定為聘用人選。空缺崗位可按考生面試合格成績排名從高分到低分順序依次遞補。體檢考察時間另行通知

五、選崗

按崗位（學科）面試合格成績從高分到低分順序依次自主選擇具體崗位（學校），如同一成績的由擇崗人員抽簽定擇崗順序。崗位一經選定，不得更改。如果出現自動放棄崗位的，空缺崗位可按考生面試合格成績排名從高分到低分順序依次遞補。

六、公示

根據報考人員的面試成績、體檢結果和考察情況，經招聘領導小組集體研究，提出擬聘用人員名單，在玉林市人力資源和社會保障局網站進行公示，公示期不少于7個工作日。公示期間有異議或反映有問題的，由區教育局會同用人單位負責調查核實，有放棄的崗位的，空缺崗位不再遞補。

七、審批

公示期滿，對公示無異議或反映問題不影響聘用的，按規定程序辦理聘用審批手續；對反映有嚴重問題并查有實據的，不予聘用，對符合聘用要求的擬聘人員，由區教育局報區人社局審批。

八、聘用待遇

通過面試、體檢、公示等程序，經區人社局批準同意聘用后，發出同意聘用通知，用人單位與聘用人員依法簽訂服務年限不低于3-5年(初中服務年限3年、小學服務年限5年)的崗位聘用合同，并在規定期限內到選定的崗位報到工作，否則視為自動放棄聘用資格。

使用聘用教師控制數，不納入編制管理，另外實行專項管理，不辦理入編手續，區教育局憑區人社局的聘用通知文件到區委編辦辦理備案手續。

聘用人員按有關規定享受福綿區事業單位同類人員的工資福利待遇，職稱評定、競爭上崗、崗位交流等方面享受在編人員同等待遇，依法參加社會保險。

首次進入事業單位的新聘用人員試用期為1年，其他人員由用人單位與聘用人員按照相關規定約定試用期（試用期最長不得超過12個月）。

九、誠信檔案管理

報考人員有下列失信行為的記入事業單位公開招聘誠信檔案庫，供招聘單位聘用考察時參考。

（一）采取欺騙手段，騙取減免考試費用，一經查實，取消本次考試資格，記入誠信檔案庫，保存期限為2年；

（二）發布面試資格審查通告后，報考人員在面試資格審查環節放棄面試資格，并拒絕提供書面放棄申請的，取消本次考試資格，記入誠信檔案庫，保存期限為1年；

（三）發布面試公告后，報考人員在面試、體檢、考察環節放棄的，在接到通知后2日內提供書面放棄申請的，記入誠信檔案庫，保存期為半年；累計2次出現上述情形的，記入誠信檔案庫，保存期限為1年；在接到通知后2日內未提供書面放棄申請的，記入誠信檔案庫，保存期限為2年。

（四）報考人員在擬聘用人員名單公示后放棄的，記入誠信檔案庫，保存期限為3年。

（五）報考人員被聘用為事業單位工作人員后無正當理由逾期不簽訂聘用合同的，記入誠信檔案庫，保存期限為5年。

十、招聘工作要求

貫徹“公開、平等、競爭、擇優”原則，做到政策公開、信息公開、程序公開、結果公開。招聘考試工作接受紀檢監察部門、考生和社會各界監督。對招聘考試工作中的違法違紀行為，依照有關規定嚴肅處理。

監督電話：0775-3263088（區教育局紀檢股）

咨詢電話：0775-3263073（區教育局人事股）

附件1.福綿區2019年使用聘用教師控制數公開招聘鄉鎮中小學緊缺學科教師計劃表.xls

2.2019年福綿區使用聘用教師控制數招聘中小學緊缺學科教師報名表.xls

福綿區使用聘用控制數招聘鄉鎮中小學

教師工作領導小組（代）

2019年11月4日

文章來源：http://rsj.yulin.gov.cn/yulinshirenliziyhshbzj/tszl/rsrc/sydwzk/739498