肇慶市鼎湖區農業農村局關于招聘雇員的公告
因工作需要，肇慶市鼎湖區農業農村局面向社會公開招聘2名雇員。現將有關事項公告如下：
一、招考原則及方式
堅持德才兼備、以德為先的選人用人標準，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴格執行《肇慶市鼎湖區機關雇員管理暫行辦法》規定，經相關招錄程序后擇優錄用。
二、招聘人數和條件
（一）招聘人數
本次共招聘雇員2名。
（二）招聘條件
1、遵守國家憲法、法律、法規，無違法計劃生育政策規定。
2、思想政治素質好，政治堅定，遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德。
3.主要從事農業農村工作，需要經常到邊遠地區開展精準扶貧和新農村建設工作，要求具有較強的綜合協調能力和吃苦耐勞能力，熟悉計算機應用和操作。
4、戶籍不限，年齡30周歲以下（1989年1月2日后出生）；招考對象為全日制普通高等院校本科學士以上學歷學位人員，畢業生報考時須已取得相關學位、學歷證書。
5、刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查人員，不接受報名。報考人員不得報考錄用后即構成回避關系的職位。
6、崗位
三、招聘程序本次招聘實行競爭性選拔考試。即：向社會公布招聘人數及所需資格條件，由應聘人員自愿報考。經資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等程序后擇優錄用。筆試、面試評分實行百分制，按筆試、面試各占50%的比例計入總成績，總成績滿分為100分。考試總成績保留小數點后兩位。
（一）報名
1、報名時間：2020年1月2日至1月6日（法定工作日）。
2、報名方式：本次招聘采取現場報名和網絡報名兩種方式。現場報名地點：肇慶市鼎湖區農業農村局辦公室（鼎湖區坑口城區民樂大道）。網絡報名郵箱：nyj2621547@126.com。
3、報名材料：報考人員需填寫《肇慶市鼎湖區農業農村局招聘機關雇員報名表》(見附件下載)。同時需提供有效身份證、學歷學位證書復印件，近期1寸免冠彩色照片2張。我局對個人資料予以嚴格保密。
4、資格審查：由招錄單位對報名人員進行資格審查，確定符合報考資格的人員，并發給準考證。
（二）考試
考試按筆試加面試的方式進行。根據筆試成績由高到低，按擬招聘人數與參加面試人數1:3的比例確定面試人選。若擬招聘人數與報考人數的比例不足1:3，視筆試成績調整進入面試人數。考生筆試成績及進入面試情況將在鼎湖區政府門戶網公布。筆試、面試事項另行通知。
（三）體檢
經筆試、面試確定考試總成績，考試總成績合格分數線為60分。按擬招聘人數1:1的比例確定體檢人選，體檢標準參照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢通用標準》執行。如有放棄體檢或體檢不合格或體檢后放棄聘用資格的，可在總成績合格的考生中從高到低分依次遞補確定體檢人選。體檢費由應聘人員個人負擔。
（四）組織考察
由招錄單位派出考察組，對通過體檢人員進行考察和綜合評定。主要考察應聘人員的政治思想、道德品質、業務能力、工作實績等，特別是要考察與擬任職位相關的素質和能力。
（五）聘用
根據考試、體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在鼎湖區政府門戶網公示7個工作日。公示無異議的，辦理聘用手續。聘用人員實行合同工管理，按照《中華人民共和國勞動合同法》簽訂勞動合同，依照《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》對聘用人員進行管理。試用期為2個月，初次聘期為2年（含試用期）。勞動合同期滿招錄單位根據工作需要，提出續聘或解聘意見。雙方同意續聘的，重新簽訂勞動合同。
四、薪酬待遇
按照《肇慶市鼎湖區機關雇員管理暫行辦法》（肇鼎府辦〔2016〕7號）標準執行。
五、其它
未盡事宜，可向肇慶市鼎湖區農業農村局咨詢，聯系電話：0758-2621547，13760024818、13534952525，聯系人：朱國袖、龔明權。
肇慶市鼎湖區農業農村局
2019年12月24日
文章來源:http://www.zqdh.gov.cn/zwgk_19027/xwdt/tzgg/zqsdhqnyj_20801/201912/t20191224_1014908.html
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