根據《關于印發<2012年欽州市市直事業單位考試招聘工作人員簡章>的通知》（欽人社發〔2012〕220號）精神，現就面試、實際操作能力測試的有關事項公告如下：
一、根據筆試成績情況，劃定筆試合格分數線為100分。按照招聘崗位名額和筆試+照顧加分的總成績情況，從高分到低分以1：3的比例確定面試人選的規定，共有933人進入面試、實際操作能力測試。具體名單詳見附件1。
二、進行面試的招聘單位，面試工作由市委組織部、市人社局統一組織實施。具體招聘單位、崗位詳見附件2。
市委組織部、市人社局定于2012年8月30日上午在市委黨校進行面試，請各招聘單位通知面試人選于2012年8月30日上午7：40分準時到市委黨校候考室（601教室）報到，遲到者視為自動放棄面試處理。
三、進行實際操作能力測試的招聘單位，在市委組織部、市人社局的指導下，實際操作能力測試工作由招聘單位主管部門組織實施。具體時間、地點由招聘單位主管部門確定，由各招聘單位在實際操作能力測試前兩天通知測試人選。
四、進入面試、實際操作能力測試的人選，屬2012年應屆畢業生的，如學歷、學位證書原件未經招聘單位審核，請在接到面試通知的兩天內將學歷、學位證書原件送招聘單位審核，無法提供的，則視為自動放棄面試處理。
五、凡進入面試、實際操作能力測試的人員須按規定攜帶身份證、準考證，經驗證無誤后才能進入考場。因提供的證件與應試人員不相符的，取消報考人員的資格，報考人員的筆試成績也同時作廢，所有責任由報考人員自負。
中共欽州市委組織部
欽州市人力資源和社會保障局
二○一二年八月二十二日
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