2020年南京航空航天大學柯世堂教授課題組招聘博士后
一、課題組介紹
課題組長期以來一直致力風工程與工業空氣動力學、機場工程防災、風洞試驗新技術與CFD數值模擬等領域的科學研究與教學工作。課題組在大型冷卻塔抗風理論、大型風力機空氣動力學、大跨度航站樓抗風設計、強臺風的中/小尺度耦合模擬技術等方面取得突破性進展。成果應用到30余項國內外重大工程的抗風設計，提高了工程結構抗風性能，并取得了20余項國家發明專利和10余項軟件著作權。
課題組團隊朝氣蓬勃，現有教授2人、副教授3人、講師2人、博士后1人，以及博士、碩士研究生30余人。課題組科研基礎扎實、成果突出，近五年先后承擔國家973計劃、國家重點研發課題、國家自然科學基金、江蘇省自然科學基金等縱向課題20余項，獲江蘇省科技進步一等獎等獎勵6項。
二、研究方向及要求
1、研究方向：
（1）風工程
（2）機場工程
（3）工程防災減災
2、應聘要求：
（1）具有一定的土木、交通、流體力學專業基礎和能力；
（2）具有海內外知名大學博士學位；
（3）有海外學術經歷者優先。
三、工作地點
江蘇省溧陽市，南京航空航天大學天目湖校區
四、待遇
1、聘用方式：溧陽市事業編制
2、薪酬待遇：
實行年薪制，30萬/年；
外籍博士后年薪標準為3-5萬美元/年，學校出資額為3萬美元/年，超出部分學校和實驗室（含合作導師）按1:1比例出資，具體事宜實行一事一議。
3、生活待遇：
全職博士后研究人員是學校教職工隊伍的重要組成部分，除薪酬待遇外，其它待遇參照學校“非升即走”專任教師待遇執行，可入住天目湖校區教師公寓。享受同崗位教師子女入學、入托、各類成果獎勵，醫療或社會醫療保險以及其他社會保險等待遇。
4、科研資助：
學校鼓勵博士后出國（境）與國際知名大學或研究機構開展科研合作與學術交流，其出國合作經費由學校和實驗室（含合作導師）按1:1承擔。
5、職稱晉升：
博士后在站期間可申請評定副研究員專業技術職務，表現優秀者，可申請競聘南京航空航天大學教師崗位。
五、申請方法和聯系方式
課題組全年招聘博士后研究人員，隨時接收報名并組織考察遴選，擇優錄用。
聯系人：柯世堂
聯系電話：+8613621581707
E-mail：keshitang@nuaa.edu.cn
信息來源：http://rsc.nuaa.edu.cn/2020/0113/c381a192800/page.htm
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