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中國郵政儲蓄銀行河南省分行2020年社會招聘公告

中國郵政儲蓄銀行河南省分行于2007年11月15日掛牌成立，是隸屬于中國郵政儲蓄銀行股份有限公司的一級分行，下轄19家二級分行，114家一級支行，466家自營網(wǎng)點。成立以來，河南省分行緊緊圍繞“服務(wù)‘三農(nóng)’、服務(wù)社區(qū)、服務(wù)中小企業(yè)”的市場定位，積極踐行“普之城鄉(xiāng)，惠之于民”和“以客戶為中心”的服務(wù)理念，全力滿足廣大客戶多元化的金融需求。近年來，河南省分行堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為引領(lǐng)，主動探索內(nèi)涵式發(fā)展模式，銀行的綜合競爭力、品牌影響力、社會美譽度大幅提升。先后榮獲“全國文明單位”、“全國五一勞動獎狀”、2019年度全國經(jīng)營管理績效考核第一名，實現(xiàn)三大榮譽大滿貫。省分行黨委書記、行長金春花同志先后當(dāng)選河南省第十三屆人大代表、中國婦女第十二次全國代表大會代表，先后榮獲“河南省五一勞動獎?wù)?rdquo;、“全國金融系統(tǒng)文化建設(shè)十大標(biāo)兵”、河南省勞動模范等榮譽稱號。

展望未來，郵儲銀行河南省分行愿與您一起，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為引領(lǐng)，堅持“風(fēng)控優(yōu)先、價值創(chuàng)造、精細(xì)管理、擔(dān)當(dāng)奉獻”的經(jīng)營理念，持續(xù)發(fā)力，久久為功，全力提升點均人均收益，實現(xiàn)“系統(tǒng)內(nèi)大而強，同業(yè)內(nèi)強而優(yōu)”目標(biāo)。

根據(jù)工作需要，郵儲銀行河南省分行啟動“百名人才社會招聘工程”，通過公開招聘的形式面向社會引進人才，誠邀社會各界精英加盟。我們真誠歡迎您的加盟，實現(xiàn)個人價值的提升和事業(yè)的進步，與中國郵政儲蓄銀行一起，共同書寫輝煌篇章！

一、招聘范圍

本次社會招聘面向郵政系統(tǒng)以外且符合招聘條件的人員。

二、招聘條件、崗位及人數(shù)

（一）基本條件

1.遵紀(jì)守法，誠實守信，具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感。

2.熟悉銀行業(yè)務(wù)和相關(guān)法律法規(guī)，具備較高專業(yè)知識水平以及組織管理、溝通協(xié)調(diào)和適應(yīng)環(huán)境等能力。

3.無不良從業(yè)記錄，未發(fā)生過因個人違規(guī)操作或追究管理責(zé)任被給予相關(guān)處理或處分的情況。

4.學(xué)歷要求。境內(nèi)院校畢業(yè)生須具有國家統(tǒng)招的普通高等院校大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷、學(xué)位；須獲得國家認(rèn)可的畢業(yè)證和學(xué)位證。境外院校應(yīng)屆畢業(yè)生須具有境外正規(guī)高等院校本科（含）以上學(xué)歷、學(xué)位；須獲得畢業(yè)證和學(xué)位證以及國家教育部出具的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證。

5.專業(yè)要求。以經(jīng)濟、金融、管理、統(tǒng)計、法學(xué)、計算機、信息技術(shù)、中文、數(shù)學(xué)、物理、工程等專業(yè)背景為主。可根據(jù)現(xiàn)有人員結(jié)構(gòu)及業(yè)務(wù)發(fā)展需要，拓展招錄專業(yè)范圍。

6.工作經(jīng)驗要求。6年（含）以上金融、經(jīng)濟、信息技術(shù)、法律、內(nèi)控合規(guī)、經(jīng)營管理等領(lǐng)域的工作經(jīng)歷，5年以上（含）相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷，具備應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)技能、任職資格、職業(yè)證書等。

7.認(rèn)同郵儲銀行企業(yè)文化。

8.年齡原則上35-40周歲。

（二）招聘崗位、人數(shù)

省分行副總經(jīng)理、省分行主管、二級分行業(yè)務(wù)部副總經(jīng)理等相關(guān)職位，全省擬引進百余名專業(yè)人才。

三、報名方式及注意事項

1.有意應(yīng)聘者請于2020年03月27日-4月9日期間登陸智聯(lián)招聘網(wǎng)、前程無憂網(wǎng)、中華英才網(wǎng)、獵聘網(wǎng)進行網(wǎng)絡(luò)報名，或者直接輸入網(wǎng)址（psbchn.zhaopin.com）進行網(wǎng)絡(luò)報名，不接受其他渠道報名方式和紙質(zhì)簡歷。謝絕來訪。

2.報名結(jié)束后，我行將盡快完成簡歷篩選，并通過手機短信、電子郵件或電話的方式發(fā)布筆試、面試通知。請應(yīng)聘者密切留意本人郵件及短信，保持手機暢通。一個月內(nèi)未收到我行通知，視作申請未通過。

3.我行承諾對應(yīng)聘者資料信息給予嚴(yán)格保密，并僅用于招聘工作使用。應(yīng)聘者應(yīng)對申請資料信息的真實性負(fù)責(zé)。如與事實不符，我行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格，解除相關(guān)協(xié)議約定。

4.我行保留對本啟事內(nèi)容的解釋權(quán)，必要時，我行有權(quán)根據(jù)實際情況進行調(diào)整。

5.通過筆試、面試、體檢、背景調(diào)查后擇優(yōu)錄取，簽訂勞動合同，薪酬福利按郵儲銀行現(xiàn)行薪酬福利體系標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。首次簽訂3年期勞動合同，并約定試用期3個月，試用不合格的，直接解除合同。合同期滿且符合崗位要求的，再續(xù)簽勞動合同。

6. 我行招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦且未委托任何機構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。招聘全程不收取任何費用（含電子渠道轉(zhuǎn)賬等），請您提高警惕，謹(jǐn)防受騙。

來源：http://psbchn.zhaopin.com/about.html