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扎西干部學院2020年招聘緊缺專業(yè)人才通告
來源:昭通人社微信公眾號 閱讀:1501 次 日期:2020-05-15 09:36:11
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扎西干部學院2020年公開招聘緊缺專業(yè)人才通告

扎西干部學院屬昭通市委直屬正處級事業(yè)單位,列入中組部云南省省級干部黨性教育基地備案目錄,為云南省3家躋身中組部備案的黨性教育基地之一。根據(jù)《昭通市2020年事業(yè)單位公開招聘緊缺專業(yè)人才實施辦法》(昭人社通〔2020〕44號)等有關文件規(guī)定,結合扎西干部學院工作需要,經昭通市委組織部、昭通市人力資源和社會保障局批準,扎西干部學院2020年計劃面向社會公開招聘緊缺專業(yè)人才6名。現(xiàn)將有關事宜通告如下:

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t;堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則;堅持尊重知識、尊重人才、學以致用、專業(yè)對口的原則;堅持考試與考核相結合的原則;堅持信息公開、過程公開、結果公開,并接受紀檢監(jiān)察和社會各界監(jiān)督的原則。

二、招聘崗位

具體招聘崗位及招聘條件詳見《扎西干部學院2020年公開招聘緊缺專業(yè)人才簡章》(附件1)。

三、招聘條件

(一)報名參加招聘的人員應具備下列條件

1.具有中華人民共和國國籍,享有中國公民政治權利,遵守憲法和法律,擁護中國共產黨的領導,堅持四項基本原則,具有強烈的責任心和事業(yè)感;

2.具有良好的品行和吃苦奉獻精神;

3.具有崗位所需的學歷、專業(yè)要求、履職資格條件;

4.具備雙一流高校全日制本科學歷并取得學士學位的2020年畢業(yè)生;具有國民教育全日制普通高等院校碩士研究生及其以上學歷畢業(yè)生,畢業(yè)年限可放寬到2016年至2020年畢業(yè);

5.年齡在35周歲以下(1984年7月31日以后出生);

6.具有正常履行職責的身體條件。

(二)有下列情況之一者不得參加報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

2.曾被開除公職的;

3.正在接受紀律審查、監(jiān)察調查,尚未作出結論的;

4.受處分期間或者未滿影響期限的;

5.機關、事業(yè)單位在職在編人員;

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、報名事宜

(一)報名方式

本次公開招聘采取網絡報名和現(xiàn)場報名相結合的方式進行,考生選擇其中一種方式報名即可,公開招聘崗位人數(shù)與報名人數(shù)不受招聘比例的限制。

1.網絡報名

報名時間:自通告發(fā)布之日起至2020年6月5日24:00以前。報名郵箱:zxgbxy2013@163.com。

2.現(xiàn)場報名

報名時間:2020年6月3日至6月5日(早上8:30-11:30,下午2:30-5:30)。

報名地點:扎西干部學院綜合部(云南省昭通市威信縣扎西鎮(zhèn)田壩辦事處坪橋新區(qū)綜合樓四樓)。

(二)報名所需材料

參加報名的考生須在規(guī)定的報名時限內,攜帶本人身份證、畢業(yè)證(2020年畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表)、學位證、1張小一寸免冠彩色證件照、大學期間至今的獲獎證書、本人考取的資格證書、普通話等級證書、《昭通市2020年事業(yè)單位公開招聘緊缺專業(yè)人才報名登記表》(附件2)、本人發(fā)表的論文及調研報告等材料到扎西干部學院報名。通過網絡報名的考生,須將上述材料電子版或掃描件打包壓縮命名為“考生姓名+崗位代碼”,發(fā)送到指定的報名郵箱。

(三)資格審查

報名結束后,由扎西干部學院對報名人員的資格進行審核,并且通知符合條件的人員進入面試考核環(huán)節(jié)。其中,網絡報名通過的考生,在規(guī)定時間內帶上身份證、畢業(yè)證(2020年畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表)、學位證、1張小一寸免冠彩色證件照、大學期間至今的獲獎證書、本人考取的資格證書、普通話等級證書、《昭通市2020年事業(yè)單位公開招聘緊缺專業(yè)人才報名登記表》(附件2)、本人發(fā)表的論文及調研報告等材料到扎西干部學院進行資格復審確認,資格復審通過后方能參加面試。

資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合條件的報名考生,均取消其應聘資格。

五、考試考核

本次招聘根據(jù)崗位采取面試考核的方式進行,不受開考比例限制,重點對考生的專業(yè)知識、業(yè)務能力、綜合素質進行全面考核。面試考核由扎西干部學院組織實施。邀請紀檢監(jiān)察人員進行全程監(jiān)督,人社部門進行業(yè)務指導,確保招聘各環(huán)節(jié)工作公平公正和程序規(guī)范。面試方式及具體時間地點另行通知。

此次公開招聘面試考核滿分為100分,最低控制分數(shù)為80分,面試成績低于80分者,不得進入下一步的招聘環(huán)節(jié)。面試考核工作結束后,根據(jù)面試考核情況,從最低控制分數(shù)線以上人員中按招聘崗位1:1比例從高到低遴選出擬聘用人員。

六、公示、體檢和聘用

(1)公示

面試考核工作結束后,由扎西干部學院根據(jù)考試考核情況確定擬聘用人員,簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議,并將擬聘用人員名單及畢業(yè)就業(yè)協(xié)議報市人力資源和社會保障局備案。并將擬聘用人員的姓名、性別、出生年月、畢業(yè)學校、所學專業(yè)、面試成績、擬聘用單位、擬聘崗位等相關信息進行公示,公示時間為7天。

(2)體檢

公示期滿后的擬聘用人員,由市人社局安排其進行體檢,體檢標準參照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行,體檢費用按實際發(fā)生數(shù)由考生承擔。

(3)聘用

體檢合格人員必須提供畢業(yè)證、學位證、崗位要求的相應證書原件,由扎西干部學院審核后提出公開招聘意見,報市人力資源和社會保障局審核后辦理聘用手續(xù)。簽訂聘用合同后,已聘用人員須在扎西干部學院聘用崗位服務5年以上,方可調動或參加其他任何形式的公開招聘及選調考試(服務期滿3年的,可參加昭通市范圍內的公務員招考)。新聘用人員實行1年試用期,期滿經考核合格,再按規(guī)定程序辦理轉正手續(xù),考核不合格的,取消聘用資格,解除聘用。

七、紀律與監(jiān)督

(一)扎西干部學院負責人和公開招聘工作人員在公開招聘過程中,涉及與本人有親屬關系或者其他可能影響公開招聘的,必須進行回避。

(二)整個招聘工作堅信息公開、過程公開和結果公開,并接受紀檢監(jiān)察機關和社會各界的監(jiān)督。公開招聘過程中如有弄虛作假、失密泄密、徇私舞弊等行為的人員,按照國家人事部令第6號《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、人力資源和社會保障部令第35號《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處理。

八、本通告由扎西干部學院負責解釋,未盡事宜另行通知。

聯(lián)系電話:0870-6126719,18087098869。

附件:

1.扎西干部學院2020年公開招聘緊缺專業(yè)人才簡章

2. 昭通市2020年事業(yè)單位公開招聘緊缺專業(yè)人才報名登記表

扎西干部學院

2020年5月14日

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