紅河弘毅農業發展有限責任公司2020年招聘公告（第三批）
紅河弘毅農業發展有限責任公司成立于2018年12月11日，是中國煙草總公司云南省公司批復同意成立的，屬云南省煙草公司紅河州公司的全資子公司，注冊資本4000萬元人民幣。公司依托于煙草產業的深厚背景，專注于非煙多元產業發展，著力搭建智慧農業發展平臺，建設高質量的生產體系、產業體系、經營體系，傾力打造現代煙草智慧農業，加快一二三產業融合發展，努力成為穩定核心煙區的先行者、鄉村振興戰略的探路者、產業轉型升級的引領者、資源集成整合的主導者、創新驅動發展的推動者。根據生產經營需要，紅河弘毅農業發展有限責任公司面向社會公開招聘以下人才，誠邀有志之士加入，共同奮斗、共繪藍圖。
一、招聘計劃、對象和報名資格條件
（一）招聘計劃
本次招聘人員5人，工作地點為云南省紅河州內。
（二）招聘范圍
社會公開投遞簡歷人員。
（三）報名資格條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守國家憲法和法律，品行端正，身體健康，無不良行為或記錄；
3.符合崗位所需學歷、專業、技能、職稱等要求，具備與招聘崗位匹配的能力和素質，具有適應崗位要求的身體條件；
4.具有招聘崗位最低要求的相關工作經歷；
5.滿足招聘相關崗位的年齡要求條件；
6.能吃苦耐勞，樂于奉獻。
二、招聘崗位、人數和要求
（一）安全管理部（1人）
崗位：安全管理專員
條件要求：
（1）年齡35周歲以下（1985年1月1日以后出生）；
（2）全日制本科及以上學歷，不限專業；
（3）至少兩年以上安全管理工作經驗，安全管理相關專業畢業者可不受工作經驗要求限制；
（4）安全類或工程類相關專業優先；
（5）持注冊安全工程師證者優先；
（6）工作認真、細致，具有高度的工作責任心；
（7）該崗位要求可獨立到現場開展安全監督檢查工作；協助安全部門負責人進行企業安全生產標準化建設；掌握風險評估隱患排查基礎知識；編制安全預案，組織安全相關培訓及演練等。
工作地點：彌勒市
薪酬待遇：4000-6500元/月。
（二）生產部（4人）
1.崗位：基地主任（1人）
條件要求：
（1）年齡40周歲以下（1980年1月1日以后出生）；
（2）全日制本科及以上學歷，專業不限；
（3）熟練使用Office辦公軟件，且具有良好的文案寫作能力；
（4）兩年以上農業項目管理經驗；
（5）農學、畜牧學相關專業優先；
（6）完整復責過至少一個農業開發項目者優先；
（7）具有良好的組織管理能力、綜合分析能力、溝通協調能力等；
（8）工作認真、細致，具有高度的工作責任心；
（9）該職位主要負責農業生產基地的運行管理，包括土地流轉、土地租賃、基礎設施的建設與管護、烤煙及其它農作物的種植管理、多元化產業發展等工作的組織實施；負責協調鄉鎮部門、村委會、村小組、煙站、合作社等各方關系；負責草擬部門工作計劃、安排、報告、總結、方案文稿材料等。
工作地點：彌勒市虹溪鎮
薪酬待遇：7000-10000元/月。
2.崗位：基地管理員（3人）
條件要求：
（1）年齡35周歲以下（1985年1月1日以后出生）；
（2）中專及以上學歷，專業不限；
（3）熟練使用Office辦公軟件；
（4）兩年及以上農業生產工作經驗；
（5）農學相關專業優先；
（6）具有一年以上農業生產管理經驗者優先；
（7）具有良好的組織管理能力、表達能力、綜合分析能力、溝通協調能力；
（8）工作認真、細致，具有高度的工作責任心；
（9）該職位主要負責農業生產基地的整體管理、用工組織及調配；落實公司生產計劃，做好生產基地基礎設施建設、設備設施維護；農產品倉儲運輸管理；組織開展新品種、新技術的示范推廣及各種培訓活動；基礎資料收集、報表制作及整理等。
工作地點：彌勒市虹溪鎮
薪酬待遇：3200-5600元/月。
三、招聘程序
招聘程序由報名、資格審查、考核、體檢等環節組成。
（一）報名
1.報名時間:
（1）基地管理員崗位報名時間為：自崗位發布之日起至6月21日下午17：00截止，逾期不再受理；
（2）基地主任、安全管理專員崗位報名時間為：自崗位發布之日起至6月30日下午17：00截止，逾期不再受理。
2.報名方式：本次網絡招聘采取網上報名的方式進行，不提供現場報名等其他方式。所有應聘者只能選擇一個崗位進行報名，多報無效。
網上報名方式：符合條件的應聘人員可登錄“云南招聘網”（http://www.ynzp.com/）進行簡歷投遞；或直接將簡歷發送至我公司指定郵箱：hyny20181211@qq.com 。
3.報名所需材料及要求：
（1）所需材料：身份證、最高學歷證書、駕駛證、注冊安全工程師證，其他要求具備的相關資格證件等，以上證件需提前準備，報名時無需提交，通知考試時需驗原件，收復印件；
（2）要求：報名時需按要求在規定時間內填寫報名信息，所填內容務必真實、準確、完整，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負。所有投遞的簡歷要求附-最近半年個人5分彩色證件照片。通過郵箱投遞簡歷的，郵箱主題請注明：姓名+應聘崗位+工作經驗時間，如：李明+安全管理專員+2年安全管理工作經驗。如未按要求投遞簡歷，在進行簡歷篩選、資格審查時將做篩除處理，后果由應聘者本人自行承擔。由他人代為報名的，若報名信息出現上述情況，視同報考人員本人填寫，由報考人員本人承擔責任。報名資料概不退還。
（二）資格審查
公司根據招聘要求，以及應聘者報考信息與報考崗位的匹配情況，進行資格審查、簡歷篩選，符合招聘條件的應聘者，進行下一環節。基地管理員簡歷篩選按招聘崗位數量最低1:3，最高不高于1:5的比例擇優篩選；安全管理專員簡歷篩選比例按招聘崗位數量最低1:5，最高不高于1:10的比例擇優篩選；基地主任簡歷篩選不受比例限制，根據簡歷投遞實際情況擇優篩選。對應聘人員的資格審查貫穿于招聘工作全過程。核查過程中不符合條件、弄虛作假等行為者，取消其考試或聘用資格。
根據公司招聘管理制度，基地主任的招聘考核（評價）可由招聘領導小組相關成員直接面試，并進行最終的綜合評價。考核（評價）合格者，按公司要求提交個人體檢報告，體檢合格者由人事部辦理相關入職手續。
（三）考核
1.通過資格審查的應聘人員方能參加筆試、面試。
2.筆試和面試根據崗位性質、重點考察候選人員綜合能力素質、專業知識能力和工作潛能，擇優確定進入下一環節人員。
3.筆試和面試的具體時間、地點等以電話或短信方式通知。
（四）確定擬錄用人選
根據筆試、實操和面試綜合成績按照崗位招聘數1:1的比例確定擬錄用人員。
（五）體檢
根據筆試、實操和面試綜合總成績從高到低順序，按照崗位招聘數1:1的比例確定體檢人員，確定的體檢人員需按公司要求到公司指定醫院體檢 (總成績相同者面試成績高者優先）。體檢的具體時間、地點等以電話或電子郵件方式通知。應聘人員的體檢參照《紅河弘毅農業發展有限責任公司普通崗位體檢標準》執行。體檢若發現有不符合錄用條件的，取消錄用資格。
（六）辦理錄用手續
擬錄用人員，體檢合格并經審核通過后，按程序辦理錄用手續。新入職報到員工，根據工作表現，試用期一般為1-6個月，試用期間公司與其簽訂正式勞動合同，購買“五險一金”(養老保險、醫療保險、工傷保險、生育保險、失業保險、住房公積金)。
未按要求報到逾期視為自動放棄。
（七）其他
因應聘者主動放棄或因不符合招聘要求被取消資格的，根據成績擇優依次進行遞補。但替補人員綜合總成績必須滿足我公司規定的最低分數線。
四、注意事項
（一）應聘者應對所提供的個人信息和相關資料的真實性、有效性負責。招聘過程中應遵守招聘紀律，在招聘任何環節發現應聘者不符合資格條件或有弄虛作假行為者，應立即取消其報考或錄用資格，已經錄用的，依法解除勞動關系。
（二）應聘者確保聯系方式填寫準確，通信工具暢通。在各招聘環節中，將及時通知進入下一環節的應聘者，如若聯系不到考生本人，則視為考生自動放棄資格。
（三）咨詢電話：0873-6224989；
咨詢時間9:00—12:00，13:30—17:00（周一至周五）。
紅河弘毅農業發展有限責任公司
2020年6月15日??
來源：https://www.ynzp.com/cms/PublicNotice/Content/119812.html
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