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中山市港口鎮(zhèn)2020年面向高校應(yīng)屆畢業(yè)生招聘教師初試工作方案
來源:中山市港口鎮(zhèn)人民政府網(wǎng) 閱讀:1432 次 日期:2020-07-20 16:32:26
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港口鎮(zhèn)2020年面向高校應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘教師初試工作方案

根據(jù)《中山市教體系統(tǒng)2020年事業(yè)單位面向高校應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘教職員公告》招聘程序,為做好我鎮(zhèn)2020年公開招聘教師初試工作,現(xiàn)就有關(guān)工作方案公布如下:

一、初試崗位

本次初試崗位共2個,崗位名稱和崗位代碼分別是:音體美專任教師(20131002),音體美專任教師(20131003)。

二、初試對象

已確定的入圍初試人選。

三、具體安排

崗位 時間 地點 初試形式和內(nèi)容 流程 備注
音樂 7月28日(一天) 港口鎮(zhèn)中心小學(xué) ①閉卷考試 ②專業(yè)技能測試 ①7:00報到 ②7:30考生會議 ③8:10-8:50筆試 ④9:00專業(yè)技能測試 考生按抽簽順序:①參加筆試(按抽簽序號就坐,考試時間為40分鐘);②參加專業(yè)技能測試(面試前介紹自己考號,不能透露個人信息,時間5分鐘,時間結(jié)束前1分鐘提示,超時酌情扣分)
美術(shù) 7月28日(上午) 港口鎮(zhèn)中心小學(xué) ①閉卷考試 ②專業(yè)技能測試 ①8:00報到 ②8:30考生會議 ③9:00-9:40筆試 ④10:00-11:00專業(yè)技能測試 考生按抽簽順序:①參加筆試(按抽簽序號就坐,考試時間為40分鐘);②參加專業(yè)技能測試,測試方式為現(xiàn)場技能展示,時間為1小時內(nèi)。

四、考核及評價方式

(一)小筆試

1.筆試采取閉卷考試的方式進(jìn)行,初試者憑身份證原件和報名表參加筆試。

2.筆試內(nèi)容:教育素質(zhì)和學(xué)科素養(yǎng)等,筆試不指定參考教材。

(二)專業(yè)技能展示

1. 音樂學(xué)科專業(yè)技能展示采用5分鐘時間內(nèi)現(xiàn)場展示的方式進(jìn)行,初試者憑身份證原件和報名表參加專業(yè)技能展示,專業(yè)技能展示所需器材由初試者自備。

2.美術(shù)學(xué)科專業(yè)技能展示采用1小時內(nèi)現(xiàn)場技能展示方式進(jìn)行。

(三)評價方式

1.專業(yè)技能展示分?jǐn)?shù)的操作要求是:去掉一個最高分和一個最低分,再核算平均分。

2.初試總成績的計算公式為:初試總成績=筆試成績×40%+專業(yè)技能展示成績×60%。若同一崗位考生總成績相同的,則依次按照專業(yè)技能展示成績、筆試成績各項成績高低順序確定名次。初試總成績合格分?jǐn)?shù)線統(tǒng)一劃定為60分,未達(dá)合格線的,不能列為進(jìn)入面試對象。初試總成績在初試7個工作日后在“中山市港口鎮(zhèn)信息網(wǎng)”網(wǎng)站公布。經(jīng)初試合格,按成績由高到低的順序排列,按崗位擬招聘人數(shù)1:5的比例確定進(jìn)入中山市統(tǒng)一組織的筆試、面試人選(不足1:5比例的,按實際符合報考資格條件人數(shù)直接參加面試),如有考生放棄面試資格,依次遞補(bǔ)。初試成績不納入總成績計算。

五、初試考務(wù)工作

1.通知入圍初試考生

7月21日前通過有效途徑提前告知考生必要的面試事項,主要包括測試時間、地點、測評方法、須攜帶的證件及其他應(yīng)知信息。考生不按規(guī)定時間到達(dá)考場考試的,視為自動放棄資格。

2.布置初試場室

7月27日前布置考試室、候考室、面試室、候分室。

擺放面試室水牌(評委、主評委、計分員、計時員、核分員)。

場室應(yīng)光線充足、無噪音干擾,室內(nèi)布置整潔、簡單,以免分散考生的注意力;布置時保持適當(dāng)間距,充分考慮好考生走場路線,絕不可讓已考人員和未考人員碰面。考試區(qū)域封閉管理。

3.調(diào)試拍攝設(shè)備,備齊初試用具

準(zhǔn)備好黑色字跡的簽字筆、鉛筆、改卷用的紅筆、秒表、計算器、工作吊牌及初試人員情況表。

4.抽簽及培訓(xùn)

(1)初試當(dāng)天,考生應(yīng)持身份證等有效證件按規(guī)定時間到達(dá)指定候考室,并在初試開始前抽簽確定面試順序。違反上述要求的,視為放棄初試。

(2)考生應(yīng)聽從工作人員的安排,遵守初試規(guī)則和考場紀(jì)律。保持考場安靜,不得隨意進(jìn)入、離開各個場室。考生需要如廁時,應(yīng)向工作人員報告。

(3)面試過程中考生不得回答與考試無關(guān)的內(nèi)容,不得透露本人姓名等個人基本信息等可能影響評委公正評價的內(nèi)容,時間結(jié)束時必須立即停止作答。

(4)考生通訊工具和個人物品集中管理。

(5)考生在《港口鎮(zhèn)公開招聘教職員初試人員情況表》簽字確認(rèn)后必須離開考場。

(6)違反考試紀(jì)律,組織單位可取消考生的初試資格。

5.試題驗封(監(jiān)考員及考生代表)

筆試試題必須密封。在啟封前必須現(xiàn)場驗封,在所有考生面前驗封,并由考生代表確認(rèn)簽字。

六、工作要求

1.安排專門的工作人員,負(fù)責(zé)考試室、候考室、面試室、候分室等各項工作。工作人員按分工要求,各負(fù)其責(zé),配合評委共同做好面試工作。

2.面試(談)開始前,候考室工作人員核對考生身份,組織考生抽簽確定試室和面試順序,并向考生宣布相關(guān)要求。

3.由引導(dǎo)員帶考生到試室參加面試,面試后引導(dǎo)考生到候分室等候成績。

4.計時員應(yīng)準(zhǔn)確掌握考生答題時間,計分員應(yīng)及時準(zhǔn)確地統(tǒng)計考生分?jǐn)?shù);核分員應(yīng)認(rèn)真核查考生分?jǐn)?shù)統(tǒng)計是否有誤。

5.考場嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入,所有工作人員進(jìn)入考場前須關(guān)閉所有通訊工具,并交考務(wù)組統(tǒng)一管理。各負(fù)其責(zé),堅守崗位,不得擅自離崗、串崗、換崗。面試中不得插話、閑談議論,不得影響考生回答問題。

6.嚴(yán)格工作程序,嚴(yán)禁徇私舞弊。

7.實行回避制度。考務(wù)人員與考生之間如有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的,本人應(yīng)主動申請回避,違者按違紀(jì)處理。

8.工作人員一律在佩證上崗。

9.初試工作文件資料,由招聘單位按照檔案管理有關(guān)規(guī)定存檔保管。

七、考生注意事項

1.參加初試人員憑本人有效《居民身份證》和《中山市教體系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘教職員報名表》,在指定地點報到,參加初試。

2.涉及到才藝展示的道具等由考生自帶。

3.考生要在粵省事健康申報功能中如實登記個人近期旅居史、接觸史、身體健康狀況、來粵方式等情況。持粵康碼等電子健康碼綠碼的考生,方可參加本次初試活動。所有人員在進(jìn)入公開招聘線下工作場所時,均應(yīng)主動出示粵康碼等電子健康碼綠碼,接受體溫檢測,并全程佩戴一次性醫(yī)用口罩。如粵康碼等電子健康碼為紅碼、黃碼或體溫≥37.3℃,不能參加考試。(具體操作按《“粵康碼”使用指引》,見附件1)。

4.考生下載并如實填寫《考生有關(guān)情況確認(rèn)書》(附件2),打印出來于考試當(dāng)天交考點工作人員。

5.中風(fēng)險地區(qū)抵(返)、考前14天內(nèi)出現(xiàn)異常癥狀的考生需提供考前7日內(nèi)核酸檢測陰性證明(其他人員不需要提供)。

八、責(zé)任追究

嚴(yán)格違紀(jì)行為追究。對違反規(guī)定負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和直接責(zé)任的人員,根據(jù)情節(jié)輕重分別給予批評教育、調(diào)離工作崗位或者黨紀(jì)、政紀(jì)處分,情節(jié)嚴(yán)重的,一律先免職再處分;對違反規(guī)定的應(yīng)聘人員,按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。觸犯法律的,移交司法機(jī)關(guān)處理。

附件:1-1.“粵康碼”使用指引.docx

1-2.考生有關(guān)情況確認(rèn)書.docx

中山市港口鎮(zhèn)文體教育局

2020年7月7日

文章來源:http://www.zs.gov.cn/zsgkz/gkmlpt/content/1/1823/post_1823235.html#2010

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