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2020年南召縣公開招聘幼兒園教師實施方案

根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部第6號令)、和《河南省事業單位公開招聘工作規程》(豫人社(2015) 55號)精神,結合單位編制、崗位空缺情況及教育教學工作需要,擬面向社會公開招聘幼兒教師13名,制定招聘方案如下：

一、招聘計劃

本次面向社會公開招聘幼兒教師13名。具體崗位及條件詳見《2020年南召縣公開招聘幼兒園教師崗位及其資格條件一覽表》(附件)。

二、招聘原則

貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則,堅持德才兼備標準,嚴格招聘程序和工作紀律,確保招聘質量。

三、招聘條件

(一)應聘人員必須具備的基本條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，身心健康，熱愛幼教事業;

2、具備良好的政治思想素質，品行端正、師徳高尚，服從工作安排;

3、具備應聘崗位所需的專業和技能條件，綜合素質高;

4、年齡30周歲以下(1990年1月1日及以后出生);

5、具有正常履行職責的身體條件;

6、崗位所需的其他條件。

(二)學歷及資格條件

報考人員應具有普通中等教育中專及以上學歷，學前教育專業或幼兒教育專業，同時報考者應具有幼兒園教師資格證。

在本次招聘中，對2020屆高校畢業生，以及2018、2019屆尚未落實工作單位的高校畢業生，符合教師資格考試報名條件和教師資格認定關于思想政治素質、普通話水平、身體條件等要求的，可以不受“持有相應崗位教師資格證”的限制參加報名。被錄取聘用的，在一年試用期內未取得相應崗位教師資格證的，依法解除聘用。

(三)有下列情形之一的不得參加應聘

1、正在接受司法機關、紀檢監察機關立案偵查審查的;

2、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；

3、在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;

4、現役軍人、普通高等學校在校生以及我縣在編、在崗教師(含在我縣服務的“特崗計劃”教師）;

5、其他不符合有關要求的人員。

四、招聘程序

（一）發布公告

通過南召縣人民政府網站向社會發布招聘信息。

（二)報名與資格審查

報名采取本人網上報名方式進行，凡符合招聘條件的人員均可報名。

（1）網上在線報名時間為2020年8月3日8：00到2020年8月5日18:00登錄http://rsj.nanzhao.gov.cn/（南召縣人力資源和社會保障局網站）點擊南召縣人事考試網上報名系統模塊，進入報名系統，按照系統提示進行注冊。按要求提交報名申請并上傳本人近期免冠正面證件電子照片（藍底，295×413像素，20-100KB之間）?？忌谝幎ǖ臅r間內自行打印準考證。

報名時本人需上傳有效身份證、畢業證、報到證的原件掃描件等相關資料（應屆畢業生符合崗位要求報名不能提供畢業證和報到證者需提供應屆畢業生證明原件掃描件)。

（2）報名申請被接受后，請牢記報名密碼。身份證號和密碼是報考者查詢報名資格審查結果、打印準考證查詢成績的重要依據。

（3）查詢資格初審結果。報考者可在填報信息1日后登錄原報考網站查詢是否通過資格初審。通過報考資格初審

的人員，不能再報考其他職位。報考資料不全或電子照片不

符合要求的，報考者應及時補充或更換并按要求再次提交審查，未按要求補充完善再次提交的視為放棄報考。

（4）網上報名成功的考生須自行打印《2020年南召縣公開招聘教師報名登記表》兩份，面試資格確認期間要提供該材料以驗證考生報名情況。

（5）打印準考證。報名成功的考生須在規定時間內登錄原報名網站打印本人準考證（A4紙）報考人員應妥善保管

準考證，需在面試資格確認時提交驗證。網上打印準考證時間另行通知。

面試前將對參加面試確認人員進行現場資格審查，資格審查不合格的，不得參加面試。報考者誤報、錯報職位或提供虛假報考申請信息所產生的一切后果，由報考者本人承擔。

網上報名實行嚴格的自律機制，考生必須對提交審核的報名信息的真實性負責。資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發現網上填報的信息與實際情況不一致，或其他不符合招聘資格要求的，取消應聘資格。

每人只能選報一個職位,多報者無效。招聘崗位與通過資格初審人數比例原則上設定為1:3,達不到1:3的,根據招聘崗位急需緊缺的需要,經市事業單位人事綜合管理部門同意后,可適當降低開考比例,但不得低于1:2。如降低比例后仍達不到要求的,該崗位招聘名額遞減或取消。

符合加分條件為：參加南召縣“大學生村干部”計劃在農村任職2年以上且年度考核合格的大學生村干部和退役大學生士兵（按照國家招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校畢業生從我省入伍，服現役期滿退役的士兵，含畢業學年入伍并在服役期間取得學歷的;按照國家招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校學生在校期間從我省入伍，服現役期滿退役后復學取得學歷的退役士兵;從我省入伍，服現役期間取得相應學歷的退役士兵；在部隊服役滿5年的我省退役大學生士兵）。符合多個加分條件的，不能重復加分。

符合加分條件的人員需在報名時上傳相關證明材料。大學生村干部須提供服務期滿考核合格證明，大學生退役士兵須提供入伍登記表、退役證書和畢業證書等相關材料，于2020年8月7日到南召縣行政服務大樓西三樓會議室現場確認，并佩戴口罩，逾期不再受理。

（三）筆試

筆試異地命題,異地評卷?？荚噧热轂楣不A知識、教育基礎知識,滿分100分。筆試時間120分鐘。筆試占總成績的40%。筆試成績保留到小數點后兩位。

對符合加分條件的應聘者，經有關部門嚴格審核后，憑出具的證明材料，筆試原始成績按政策規定加10分。

筆試成績=筆試原始成績+加分

筆試原始成績請登錄原報名系統查詢

按照常態化疫情防控要求，參加筆試人員考試前應接受國務院客戶端疫情防控行程碼查驗及體溫測量，健康碼為綠碼及體溫測量合格的方可參加考試。進入考點要服從現場管理，按要求佩戴口罩，注意保持距離，做好防范工作。

（四）面試

面試要求：根據筆試成績,按擬聘用職位1:2的比例從高分到低分確定參加面試人員(若最后一名成績并列,同時進入面試)。

筆試有缺考、作弊的,不得進入面試。

面試異地命題,聘用異地考官。面試采用試講和技能展示的方法。面試滿分100分,占總成績的60%,面試成績保留到小數點后兩位。

面試時,如該崗位形不成競爭的，面試成績低于60分的不予聘用。

面試程序：

（1）試講（十分鐘內）：根據抽簽所得內容，準備12分鐘，然后進行試講；

（2）技能才藝展示（三分鐘內）：唱歌、表演、演奏、舞蹈、繪畫等任選一項。

考生總成績計算辦法:

考生總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。成績計算按四舍五入的辦法保留到小數點后兩位。

（五）體檢和考察

根據考試總成績按擬聘用職位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢考察人員(總成績并列時,同時進入下一程序）。

體檢參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂）》有關規定進行。

體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現招聘崗位缺額的,可在同崗位應聘人員中,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

考察要嚴格按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》進行?？疾熘饕菍忌恼伪憩F及有無違法違紀現象進行審查,同時對考生報名資格條件進行復查。

考察階段因考察不合格出現招聘崗位缺額的不再遞補,因自愿放棄出現招聘崗位缺額的可以遞補。

（六）公示與聘用

對通過筆試、面試、體檢、考察的人員,按有關規定向

社會進行公示,公示時間不少于7個工作日。公示無異議后，按照規定程序辦理聘用制教師手續，與在編教師同等待遇，入編前參加企業養老保險，所需經費列入縣財政年度預算。新聘用教師試用期滿考核合格后，依據自然減員情況，采取擇優、分批全部入編。

新聘用人員在聘用單位最低服務期限為五年，達到最低服務年限后，方能向南召縣教育系統以外的單位調動。

五、考務、體檢費用

因疫情影響，本次免收筆試面試考務費，體檢費用按實際需要，由考生自理。

六、紀律與監督

1、實行回避制度。凡參與本次公開招聘的工作人員,按有關規定一律實行回避制度。

2、嚴格紀律。在本次招聘工作中要嚴格執行有關紀律要求,如發現有違紀違規行為,將嚴格按照有關規定進行處理。要做到信息公開、過程公開、結果公開,接受社會及有關部門的監督。

七、組織領導

在南召縣2020年公開招聘教師工作領導小組的統一領導下,各有關部門要密切配合,相互支持,精心組織,規范運作,確保招聘工作順利進行。

八、特別提醒

請應聘人員及時關注發布的招聘工作事宜，否則責任自負。

報考人員未按照相關通知要求執行的，一律按自動放棄處理；所留聯系電話應保持暢通，因個人原因聯系不上者，視為自動放棄。在面試、體檢、考察各階段等放棄應聘的人員，要主動聯系考務部門并配合做好相關工作。

本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班。

如有未盡事宜,按招聘領導小組研究意見執行。

招聘咨詢電話： 0377-66880015

南召縣政府網站: http://www.nanzhao.gov.cn

南召縣人力資源和社會保障局http://rsj.nanzhao.gov.cn/

監督電話: 0377-6680023 62038900

附件:2020年南召縣公開招聘幼兒園教師崗位及其資格條件一覽表

南召縣公開招聘教師領導小組

二0二0年七月二十七日

2020年南召縣公開招聘幼兒園教師崗位及其資格條件一覽表

來源：http://www.nanzhao.gov.cn/content.jsp?urltype=news.NewsContentUrl&wbtreeid=1073&wbnewsid=18471