安徽定遠民豐村鎮銀行2020年社會招聘簡章
安徽定遠民豐村鎮銀行成立于2011年5月份，是經中國銀保監會批準的一家具有獨立法人資格的地方性股份制商業銀行，因業務拓展需要，現面向社會公開誠聘2名勞務派遣制員工。
一、招聘崗位及職數
大堂經理2名。
二、應聘基本條件
1.政治素質好，具有良好的道德操守，誠實守信，遵紀守法、身心健康、品貌端正、吃苦耐勞、無不良行為記錄和違法犯罪記錄；
2.有事業心、進取心，學習能力強，具有較好的親和力，較強的溝通協調能力、市場拓展營銷能力，具有一定的分析判斷、語言表達和文字寫作能力，認同定遠民豐村鎮銀行企業文化，具有較強的團隊協作意識，熱愛農村金融事業，志愿服務基層，能夠勝任崗位工作需要。
3.應聘者年齡在28周歲以下(1992年1月1日以后出生)，全日制大專以上均可報名。定遠縣本地戶口，具有市場營銷經歷者或從事金融機構對公、對私信貸客戶經理經驗者優先，或具有豐富的客戶資源的優先。
三、招聘流程
本次招聘按如下流程進行：
報名→簡歷篩選→面試→筆試-健康體檢→崗前培訓→錄用
1、報名：2020年8月17日至2020年8月21日止。符合招聘條件的，請持本人身份證、畢業證書（畢業證書學信網查詢結果）、學位證書原件及其復印件、個人工作履歷表、個人簡歷、個人證件照等資料，報安徽定遠民豐村鎮銀行綜合管理部審核后，現場填寫《安徽定遠民豐村鎮銀行應聘報名表》辦理預登記手續（工作日上午8:00-12:00，下午14:30—17:30）。
2、簡歷篩選：我行將根據招聘條件審核、篩選簡歷，并按照好中選優的原則，統籌考慮并最終確定參加筆試人員名單。不符合招聘條件的人員不得報名。
3、面試：符合條件的電話通知參加統一面試。
4、筆試：本次社會招聘筆試工作由安徽定遠民豐村鎮銀行組織開展(有關筆試具體要求另行通知)。
5、健康體檢：通過面試者將按照公務員招錄標準統一健康體檢。
6、崗前培訓：擬錄用人員參加安徽定遠民豐村鎮銀行組織的崗前培訓。
7、簽約錄用：崗前培訓合格人員方可與我行認可的勞務派遣公司簽訂派遣用工協議，培訓不合格者不予錄用。
四、應聘須知
1、應聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，由此導致的后果由應聘者自行承擔，我行有權取消其錄用資格。
2、應聘者務必確保手機及電子郵箱等聯系方式準確無誤，并保持通訊暢通，以便及時接收招聘相關信息。
3、應聘材料恕不退還，資格審查貫穿整個招聘工作全過程，在任一環節發現報考者不符合報考條件、報考信息與事實不符或弄虛作假的，一經發現核實，取消考試資格，已經被聘用的予以解聘。
4、我行不指定任何參考書籍，也未委托任何培訓機構進行相關培訓服務，請廣大應聘者提高警惕，謹防受騙。
五、聘用與管理
1.實行聘用制管理，采用勞務派遣方式聘用;
2.工作地點：安徽定遠民豐村鎮銀行各營業網點
3.薪酬待遇：
(1)工資薪金：基本工資+績效工資;
(2)依照國家有關規定繳納五險一金;
(3)其他福利：根據國家規定雙休及安排節假日休息;每年免費體檢等;滿足一定條件，表現優異者，可通過專項招聘考試轉為正式行員，增加購買企業年金的福利待遇。
報名地址：定遠縣長征中路安徽定遠民豐村鎮銀行總行二樓綜合管理部
2020年8月17日
文章來源：http://www.dingyuan.gov.cn/zwdt/tzgg/278232167.html
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