2020年岳陽市發展和改革委員會委屬事業單位公開選調工作人員公告
市重點建設項目事務中心系市發改委副處級全額撥款事業單位，主要編制省、市重大項目計劃，調度推進重大項目建設，協調解決重大項目問題等相關職責。市現代物流產業發展中心系市發改委所屬全額撥款正科級事業單位，主要從事擬定市現代物流產業發展規劃、跟蹤物流產業發展動態、培育和規范物流市場等相關職責。因工作需要，市現代物流產業發展中心、市重點建設項目事務中心擬公開選調11名工作人員(全額撥款)。現將有關事項公告如下：
一、組織與監督
此次公開選調工作由市發展和改革委員會具體組織實施。市人力資源和社會保障局指導、監督和管理。市紀委監委派駐市發展和改革委員會紀檢監察組全程監督。
二、選調原則
此次公開選調，堅持考試與考核相結合的原則；堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。
三、選調范圍、計劃及要求
從全市行政事業單位(不分經費性質)公開選調工作人員3名；從市直涉改、超編事業單位和人員只出不進的事業單位(不分經費性質)連人帶編公開選調工作人員8名。詳見《岳陽市發改委委屬事業單位公開選調工作人員崗位表》（附件1）。
四、選調條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
3.具有良好的品行和職業道德；
4.具備崗位所需的專業條件（崗位所要求的專業以《湖南省2020年考試錄用公務員專業指導目錄》為準）；
5.適應崗位要求的身體條件；
6.年齡在30周歲以下是指1989年9月18日及以后出生；40周歲以下是指1979年9月18日及以后出生。
7.具有2年以上相應工作經歷；
8.近3年年度考核均為稱職（合格）及以上等次（參加工作不足3年的，提供近2年年度考核情況）；
9.干部人事檔案中無影響流動調配的問題。
（二）有下列情形之一的人員，不得參加選調
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職、開除黨籍的人員；
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；
4.未滿最低服務年限的人員；
5.尚在試用期內的人員；
6.工勤人員；
7.根據中共中央組織部、人力資源社會保障部關于印發《事業單位人事管理回避規定》的通知（人社部規〔2019〕1號）精神，不得應聘聘用后即構成應回避關系的選調崗位;
8.法律、政策規定不得參加選調的其他情形的人員。
五、選調程序、要求和公告發布
岳陽市發展和改革委員會委屬事業單位公開選調工作人員公告在“岳陽市人力資源和社會保障局官網”、“岳陽市發展和改革委員會官網”發布。
（一）現場報名與資格審查
1.報名方式、時間、地點。
采取組織推薦和個人報名相結合的方式，實行現場報名。
報名時間：9月26日至9月28日。
報名地點：市發改委人事科（市政府辦公樓603室，聯系人：龔軍訓，聯系電話：8880478、15173001399，電子郵箱：635340231@qq.com）。
2.報名材料。填寫報名表（附件2），并提供以下材料的原件和復印件：有效身份證件、學歷證書、資格證書、同意報考證明（單位及主管部門加蓋公章）、工作經歷證明（單位加蓋公章）、年度考核表、近期免冠1寸彩色照片3張。
3.報名要求。①每人只能報考一個崗位，多報無效。②須認真閱讀公開選調公告及附件，慎重、理性報考符合條件的崗位，報名確認后不得修改報名信息和報考崗位。③必須誠信報考，如實填報個人相關信息。
4.資格審查。不符合選調要求和條件的；偽造、涂改證件、證明等報名材料，或者以其他不正當手段獲取參加選調資格的；提供的涉及報考資格的申請材料或者信息不實，且影響報名審核結果的，取消其選調資格。資格審查貫穿選調工作全過程，任何環節發現報考人員不符合崗位報名條件或提供的材料不實、弄虛作假的，取消其選調資格。
（二）考試
1.考試時間、地點及相關要求另行公告。
2.考試原則上采取結構化面試的方式進行，主要測評考生綜合分析、計劃組織與協調、應變與情緒自控、人際交往、語言表達等能力。面試成績按四舍五入精確到小數點后3位數字。
3.面試對象的確定。面試開考比例在1：7以內的，報考該崗位的人員直接進入面試環節。
面試開考比例超過1:7的，報考該崗位的人員須先進行筆試。筆試成績僅作為入圍面試的資格條件。按筆試成績從高分到低分以1:3的比例確定面試對象。筆試成績相同的，一同進入面試。筆試成績按四舍五入精確到小數點后兩位數字。
4.面試設最低合格分數線。適用于面試實際參加人數未形成有效競爭的崗位。面試最低合格分數線為當場（同一場次、同一個面試考官組、同一套面試題本）形成有效競爭崗位入圍體檢人員的最低面試分數。達到面試最低合格分數線的，才能進入下一環節。
5.體檢對象的確定。根據選調崗位計劃，按該崗位面試成績從高分到低分等額確定體檢對象。面試成績相同的，由市發展和改革委員會黨組研究確定體檢對象。
（三）體檢
1.體檢時間、地點及要求另行通知。體檢費用由考生承擔。
2.體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和相關規定實施。
對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應當日復檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏（心電圖證實）等項目達不到體檢合格標準的，應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫院為初次體檢醫院，復檢時間不超過當天17:30。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向岳陽市發展和改革委員會提交復檢申請。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次，復檢內容為對體檢結論有影響的項目，體檢結果以復檢結論為準。
3.體檢結果分為合格與不合格，體檢合格人員為考察對象。
（四）考察
1.考察工作突出政治標準，重點考察人選的政治素質、道德品行、能力素質、工作實績、崗位匹配等情況，同時對考察對象資格條件進行復審，并形成具體的考察結論。
考察合格人員為擬選調對象。
2.選調對象的確定。擬選調對象公示無異議的，或公示有異議但經查實不影響選調的，確定為選調對象。
（五）遞補規定
在體檢和考察環節，因不合格或放棄等情況造成選調崗位計劃出現空缺時，根據工作需要，報市人社局審核后，按該崗位面試成績從高分到低分遞補。
面試成績、擬選調對象名單及相關通知、公告在“岳陽市發展和改革委員會官網”公布。
（六）流動調配和聘用手續辦理
按規定程序到人社、編制部門辦理流動調配和聘用手續。
六、其他事項
1.凡未按要求參加資格審查、筆試（有筆試要求的崗位）、面試、體檢、考察以及辦理流動調配和聘用手續等任一環節的，均視為自動放棄資格。
2.考生務必及時關注“岳陽市發展和改革委員會官網”的公告、通知，特別要關注從“報名→流動調配和聘用手續辦理”各個環節的時間節點和重要信息，錯過的責任自負。
3.本次考試不指定參考書籍，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
4.嚴格查處違紀違規行為。對考生和工作人員各種形式、各個環節的違紀違規行為，按有關規定查處。
5.咨詢及舉報電話
咨詢電話：市發展和改革委員會人事科0730-8880478
監督舉報電話：市紀委監委派駐市發展和改革委員會紀檢監察組：0730-8880925
附件1：岳陽市發改委委屬事業單位公開選調工作人員崗位表.docx；
岳陽市發展和改革委員會
2020年9月17日
來源：http://rsj.yueyang.gov.cn/7719/7720/content_1745827.html
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