揭陽市揭東區應急宣傳教育中心2020年公開招聘專業技術人員公告
為貫徹落實中央、省委、市委關于深化應急管理改革的決策部署，適應深化應急管理體制機制改革的需要，進一步拓寬選人用人渠道，優化干部隊伍結構，經區人民政府批準，同意揭東區應急管理局屬下事業單位應急宣傳教育中心公開招聘工作人員4名。現就有關事項公告如下：
一、招聘崗位及人數
本次招聘事業單位工作人員4名（單位簡介、具體招聘崗位及人數詳見附件1、2）。
二、招聘對象和條件
（一）招聘對象
全日制普通高等院校統招本科及以上學歷畢業生。
（二）招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的基本權利。
2.遵守中華人民共和國憲法和法律。
3.具有良好的品行和職業道德，品行端正，無違紀違法行為。
4.具備招聘崗位所需資格和適用的身體條件。
5.年齡要求：18至35周歲(年齡計算截止報名第一天)。
（三）有下列情況之一者不得報考
1.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查、監察調查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。
2.曾被機關、事業單位開除的人員。
3.被有關部門列入涉金融嚴重失信人名單的當事人。
4.在讀的全日制普通高等院校學生。
5.機關事業單位在編正式人員(含試用期)。
6.原為事業單位在編正式人員被解聘、取消聘用資格或自動離職處理未滿5年的(截至2020年7月31日)。
7.聘用后即構成回避關系的。
8.法律、法規規定的其他不得應聘的情形。
三、加分規定
1.根據《關于引導和鼓勵高校畢業生到農村基層從事支教、支農、支醫和扶貧工作的實施意見》（粵人社〔2007〕141號）規定，服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生，自服務期滿之日起，截至本次招聘報名第一日3年以內的，筆試成績加10分。
2.根據《揭陽市實施“一村一名大學生工程”工作意見》（揭市組通〔2009〕31號）規定，在村任職滿2周年以上，截至本次招聘報名第一日離開崗位3年以內的，筆試成績加10分。
四、報名辦法
（一）報名時間：
2020年10月13日 至15日(上午8:30—11:30，下午14:30—17:30)。
（二）報名地點：
揭東區應急管理局辦公大樓五樓506室。
（三）報名要求：
報考者按照公告公布的招聘條件及要求，填寫《揭東區應急宣傳教育中心2020年公開招聘專業技術人員報名表》（附件3），報名表可在網上下載后正反面打印于報名時提交，連同本人有效期內的二代身份證、居民戶口簿、畢業證書、學位證書，以及本人近期正面免冠小一寸彩色相片2張到指定地點報名。所有證件均要求原件和復印件。國有企業單位的在職正式人員，報考必須事先征得所在單位及主管部門的同意，并出具同意報考的書面證明。
報考人員須在報名首日前取得相應的學歷等證書及相應資格條件。
符合加分條件的報考者，應提供加分依據。符合加分規定第一項條件的，應提供省級相關主管部門頒發的《廣東省“三支一扶”合格證書》;符合第二項條件的，應提供地級市以上相關主管部門頒發的《高校畢業生到農村任職工作證書》。
報考者須注冊使用“粵省事”小程序(操作流程：微信→小程序→粵省事→粵康碼→健康申報→個人自查健康申報→如實申報健康情況→提交)，報名需提前7天以上在粵康碼上進行每日健康申報，如實登記個人近期旅居史、接觸史、身體健康狀況等情況，持粵康碼等電子健康碼綠碼的人員方可參本次現場報名。所有人員在進入公開報名工作場所時，均應主動出示粵康碼等電子健康碼綠碼，接受體溫檢測，并全程佩戴一次性醫用口罩。如粵康碼等電子健康碼為紅碼、黃碼或體溫≥37.3℃，不得進入現場。
經審查，符合招聘資格條件，由揭東區應急管理局發給準考證。
五、考試
考試包括筆試和面試。
（一）筆試。由揭陽市揭東區應急管理局組織，委托有資質的考試機構統一命題制卷。
筆試科目：《通用能力測試（綜合類）》，不指定考試用書，卷面滿分為150分，考試時間為120分鐘，合格分數線為90分。
筆試時間、地點見準考證。
在合格分數線以上的人員中，依報考者筆試總成績高低順序，按招聘人數1:1的比例確定面試對象。若筆試綜合總分相同的，則以試卷第1小題分數高低順序確定面試對象；若試卷第1小題分數又相同的，則以試卷第2小題分數高低順序確定面試對象，依此類推。
（二）面試。面試由揭陽市揭東區應急管理局組織實施。面試采取結構化面試形式。面試采用百分制，60分（含）以上為合格。面試結果現場公布。若有自愿放棄面試的，在該招聘崗位筆試合格分數線以上的人員中，按筆試綜合總分高低順序依次遞補面試對象。經面試合格者，確定為體檢對象。
面試時間、地點等具體事項另行通知。
六、體檢
體檢工作由區應急管理局組織實施，按《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》（粵人社發〔2010〕382號）的規定執行。經體檢合格者，確定為考察對象。
體檢時間、地點等具體事項另行通知。
七、考察
考察由區應急管理局實施，按《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》（粵人社發〔2010〕276號）的規定執行。考察內容包括政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、執行計劃生育政策等情況，以及是否符合招聘資格條件。經考察合格者，確定為擬聘用對象。
八、公示
擬聘用對象在揭陽市揭東區政府信息公開平臺（http://www.jiedong.gov.cn）公示，公示期為7個工作日。公示期間若發現報考者不符合招聘條件的，取消其聘用資格，不再遞補擬聘用人選。
九、聘用、待遇及要求
擬聘用對象在公示期滿后未出現異議的，由揭陽市揭東區應急管理局按管理權限報揭陽市揭東區人力資源和社會保障局審批。受聘人員與聘用單位簽訂《事業單位聘用合同》一式三份。
受聘人員屬我區事業單位在編正式工作人員，工資福利待遇按國家和省的有關政策規定執行。
受聘人員在所聘單位工作滿5年以上（含試用期）方可調動。
十、其他事項
（一）本次招聘不收取報名、考試費用，招聘工作所需經費由區財政撥付。不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
（二）凡弄虛作假者，不論何時發現，一經查實，即取消資格。
十一、在組織實施過程，如遇本方案未有明確的問題，由揭陽市揭東區應急管理局、揭東區人力資源和社會保障局根據有關規定研究解決。本方案由區應急管理局、區人力資源和社會保障局負責解釋。
十二、招聘咨詢電話：0663—3296339（區應急管理局）
招聘監督電話：0663—3258608（區人社局）
附件：1.揭東區應急宣傳教育中心簡介
2.揭東區應急宣傳教育中心2020年公開招聘專業技術人員崗位表
3.揭東區應急宣傳教育中心2020年公開招聘專業技術人員報名表
揭陽市揭東區人力資源和社會保障局 揭陽市揭東區應急管理局
2020年9月18日
相關附件：
文章來源：http://www.jiedong.gov.cn/zwgk/tzgg/content/post_482920.html
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