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2021年普寧市退役軍人事務局招聘基層退役軍人專職服務人員公告
來源:普寧市人民政府網 閱讀:2777 次 日期:2021-06-23 11:41:38
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普寧市退役軍人事務局公開招聘基層退役軍人專職服務人員公告

為切實解決我市基層退役軍人事務工作能力不足問題,推動全市退役軍人事務實現高質量發展,根據上級有關文件精神,結合我市實際,經市委、市政府同意,特面向社會公開招聘基層退役軍人專職服務人員28名。現就相關工作公告如下:

一、招聘條件

(一)擁護中國共產黨領導,熱愛祖國,遵紀守法,思想品行良好,服從工作安排,無違法違紀行為;有較強的基層公共服務意識和語言表達能力,能夠迅速掌握并熟悉相關政策,熟練運用OFFICE等辦公軟件;身體健康,具有較強的組織紀律觀念、事業心和責任感,有吃苦耐勞精神,熱愛退役軍人事務工作的退役軍人或退出現役消防員、畢業生、具備職業資格的社會工作者。

(二)學歷條件:具有國家承認全日制大專畢業以上學歷(2021年國內普通高等院校畢業生必須于2021年8月31日前提供畢業證書、學位證書的原件和復印件)。

(三)年齡條件:年齡為18至35周歲(即2003年6月30日至1986年6月30日出生)。

(四)戶籍條件:普寧市戶籍人員,戶籍確認時間截止至2021年6月30日。

(五)符合計劃生育政策規定。

(六)有下列情形之一者不得報考:

1、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

2、曾被行政拘留、收容教養、收容教育或者有吸毒史的;

3、被國家機關、事業單位開除公職或辭退的;

4、有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

5、法律、法規規定的其它不得應聘的情形;

6、其他不適合從事退役軍人事務工作的。

二、招聘崗位及名額

(一)本次計劃公開招聘退役軍人事務專職服務人員28名。

(二)具體招聘崗位及名額見附件1。

三、招聘辦法

本次招聘工作按照“公開、公平、公正、擇優”的原則,實行公開招聘,采取統一筆試、資格審核、體檢,擇優聘用,統籌安排的辦法進行。

(一)發布招聘公告

市退役軍人事務局在有關媒體發布招聘公告,內容包括招聘崗位、人數、招聘條件、報考方法、報名時間和地點、監督舉報電話等。

(二)報名與資格審查

1、報名地點:普寧市退役軍人事務局人事秘書股(普寧市流沙北街道西園7幢市退役軍人事務局3樓),咨詢電話:2218456。

2、報名時間:2021年6月25日-6月27日(上午8:30-11:30,下午2:30時30-5:30)。

3、報名辦法:

(1)報考者持本人身份證、戶口本、畢業證(2021年普通高校應屆畢業生報考的需提供所在學校蓋章的《畢業生就業推薦表》)、退伍證(轉業證)、部隊立功受獎證書、社工資格證,帶齊相關證件原件及復印件一份、近期彩色正面免冠大1寸相片2張到指定地點報名。

(2)報名時須由本人提交《普寧市退役軍人事務局公開招聘基層退役軍人專職服務人員報名表》(附件2),統一用A4紙打印1份。要求考生真實、準確填報本人有關信息,并在承諾欄簽名。如填寫錯誤或信息虛假,責任自負。

(3)報考人員應誠信報考,須使用有效期內的二代居民身份證報名,凡提供虛假報名材料的,一經查實,取消報考資格。

4、領取準考證時間:2021年7月8日至7月9日(上午8:30-11:30,下午2:30時30-5:30),由報考人員憑本人身份證等有效證件領取。

5、領取準考證地點:普寧市退役軍人事務局人事秘書股(普寧市流沙北街道西園7幢市退役軍人事務局3樓),咨詢電話:2218456。

(三)筆試

筆試由市退役軍人事務局委托相關機構組織實施,采取統一組織、統一制卷、統一時間的方法進行。主要測試公共文化基礎知識和退役軍人事務法規政策,不提供或推薦任何考試參考用書,不委托任何個人或部門舉辦培訓輔導。考務工作由市退役軍人事務局會同有關單位實施。

筆試內容:公共文化基礎知識80分,退役軍人事務法律法規政策20分,卷面滿分為100分。

筆試科目:《綜合文化基礎知識及退役軍人事務法規政策測試》

筆試時間:2021年7月12日上午9:30-11:30

筆試地點:普寧市第三中學

成績公布:成績于筆試10天后在普寧市政府門戶網(http://www.puning.gov.cn)公布。

(四)加分政策

報考者具有以下情況的在筆試成績的基礎上視具體情況給予加分,計算綜合得分成績:1、服滿義務兵役軍齡不足5年的(含5年)加1分;2、軍齡5年以上的加2分;3、在部隊榮立三等功及以上軍功的加1分;4、具備職業資格的社會工作者加1分。

說明:1、以上加分項軍齡精確計算到月(以退役檔案為準),不足半年的不計軍齡,超過半年不足1年的按照1年軍齡計算,不重復加分。2、榮立三等功及以上軍功的只算1次加分,可在軍齡、職業資格社會工作者加分的基礎上再次加分。3、具備職業資格社會工作者的加分政策可在軍齡、軍功加分的基礎上再次加分。

(五)資格審核

1、以綜合得分成績從高到低的順序,按1:1的比例,確定28名對象進行資格審核。報考者持本人身份證、戶口本、畢業證(2021年普通高校應屆畢業生報考的需提供所在學校蓋章的《畢業生就業推薦表》)、退伍證(轉業證)、立功受獎證書、社工資格證、準考證、揭陽市計劃生育證明書、無犯罪記錄證明,所有證件或證明材料均要求原件,并提供復印件1份,無法提供原件的視為資格審核不合格。不按規定時間參加資格審核的,視為放棄資格。第28名綜合得分成績相同,依次按照學歷高低(學歷高的優先)、軍齡長短(軍齡長的優先)、立功受獎獎項(立功獎項等級高的優先)、社工資格等級(社工等級高的優先)予以確定。

2、資格審核過程產生的招聘缺額,在報考者中,以綜合成績從高到低順序,按1:1的比例,依次遞補,補足資格審核對象。遞補的對象出現綜合得分成績相同的,依次按照學歷高低(學歷高的優先)、軍齡時間(軍齡長的優先)、立功受獎獎項(立功獎項等級高的優先)、社工資格等級(社工等級高的優先)予以確定。

3、資格審核的具體時間、地點等事項由市退役軍人事務局另行通知。

(六)體檢

1、通過資格審核對象,參照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發[2010]382號)的要求,自行到市人民醫院或華僑醫院進行體檢(詳見附件3《廣東省事業單位公開招聘人員體檢通用標準》、附件4《廣東省事業單位工作人員聘用體檢表》),并在規定時間內,將體檢報告送市退役軍人事務局。

2、放棄體檢、體檢不合格所產生的招聘缺額,在報考考生中,以綜合得分成績從高到低順序,按1:1的比例,依次遞補資格審核對象,補足體檢對象。遞補的對象出現筆試成績相同的,依次按照學歷高低(學歷高的優先)、軍齡時間(軍齡長的優先)、立功受獎獎項(立功獎項等級高的優先)、社工資格等級(社工等級高的優先)予以確定。

(七)聘用

1、公示。經筆試、資格審核、體檢合格者確定為擬聘用對象,在普寧市政府門戶網站(http://www.puning.gov.cn)公示,時間5天,公示期間接受社會監督舉報。經公示無異議的考生確定為擬聘用對象。

2、聘用。按照人盡其用、專業對口、就近就業的原則,所有擬聘用人員由市退役軍人事務局統籌安排到市、各鄉鎮街道、普僑區退役軍人服務中心(站)工作,簽訂聘用協議。

3、公開招聘政府購買基層退役軍人專職服務人員工作于2021年8月15日前完成。

四、聘用待遇及管理

1、確定為聘用對象的由市退役軍人事務局與聘用對象簽訂《普寧市退役軍人事務局聘用基層退役軍人專職服務人員協議書》,聘用期為3年,每年簽訂一次。協議期滿后,根據雙方意愿確定是否續簽協議。

2、工資及待遇:基層退役軍人專職服務人員的工資為3000元/人/月,并按上年度考核結果確定次年度工資增長標準,享受“五險一金”(即養老保險、醫療保險、生育保險、工傷保險、失業保險和住房公積金)和用人單位職工的其他福利待遇。“五險一金”需要單位承擔部分等經費,由市退役軍人事務局按年度向市財政局請撥,個人自負部分由聘用人員承擔。

3、由市退役軍人事務局每年終組織對基層退役軍人專職服務人員進行年度考核,根據考核結果確定次年工資增長標準。年度考核合格及以上等次人員按上年度薪酬的5%遞增,連續二年優秀的按上年度薪酬的6%遞增(年度考核確定為優秀等次人數占總人數的15%以內),年度評為不合格者予以解聘。

4、基層退役軍人專職服務人員是市退役軍人事務局“統一招聘、統一管理,市退役軍人服務中心及鄉鎮街道退役軍人服務站使用”的政府購買服務人員,必須服從市退役軍人事務局安排參加崗前培訓、調劑和管理。聘用人員應認真履行協議約定的義務,否則,市退役軍人事務局將予以解聘。

五、組織紀律

這次公開招聘工作由市退役軍人事務局負責組織實施。報考聘用工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,嚴肅工作紀律,堅持秉公辦事,主動接受社會監督。考場考試作弊違規行為按《國家教育考試違規處理辦法》(教育部令第33號)處理。凡持假證件報名者,一經查實,立即取消考試、聘用資格。對在工作中違反工作紀律和保密紀律,弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職等造成不良后果的工作人員,按照規定報請有關部門給予相應處分。

監督舉報電話:市退役軍人事務局:2218456。

六、本工作方案解釋權屬普寧市退役軍人事務局

相關附件:

附件1:普寧市退役軍人事務局公開招聘基層退役軍人專職服務人員崗位表.xls

附件2:普寧市退役軍人事務局公開招聘基層退役軍人專職服務人員報名表.xls

附件3:廣東省事業單位公開招聘人員體檢通用標準.doc

附件4:廣東省事業單位公開招聘人員體檢表.doc

文章來源:http://www.puning.gov.cn/tzgg/content/post_555746.html

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