宣講單位：昆明銀海物業服務有限公司
宣講時間：2020年10月28日 14:00
所在學校：昆明理工大學
宣講地點：呈貢校區公教樓553
昆明銀海物業服務有限公司簡介
昆明銀海物業服務有限公司成立于 1997 年 10 月，注冊資金 500 萬元，是一家專 業提供優質物業服務的品質公司，擁有中國住房和城鄉建設部頒發的國家一級物業服務 資質，銀海物業是云南省唯一一家中國物業管理協會的常務理事單位，是云南省房地產業 協會副會長單位和昆明物業管理協會副會長單位，多年嬋聯國家物業管理服務百強企業 稱號。
銀海物業在職員工 3000 余人，服務項目總面積超 1700 萬平米，除昆明總部外， 在安寧、大理、文山、個舊、建水等地設立有分公司，并有三聯銀海物業、滇中城投銀 海物業等持股公司，是云南本土服務規模最大的物業企業之一。
“以人為本，優質服務，科學管理，開拓創新”是銀海物業的質量方針，于 2000 年 10 月通過 ISO9001 國際質量體系認證、2012 年通過 OHSAS18001 職業健康安全管 理體系。本著“用心服務，服務到家”的服務理念，引用全國優秀物業企業的先進管理 模式，并不斷探索具有超前性、創新性的全方位服務理念模式。
公司以“崇德尚品”為核心價值觀，倡導“忠恕為本，誠信為先，質直強毅，惟精惟專” 的企業價值觀和員工價值觀，強調企業的社會公民責任，長期關注和參與公益事業，有 著獨特的企業精神和人文氣質。在云南物業服務企業中有較高知名度和美譽度，形成了 獨具銀海特色的市場競爭力。
招聘崗位：
一、董事長助理
崗位職責:
1、 負責董事長的日程安排，為董事長接見訪客做好預約及接待工作；根據董事長需要進行郵件、公文、報表等相關文件草擬、撰寫和整理；陪同董事長進行對外商務活動和商務洽談；
2、 陪同董事長進行對外商務活動和商務洽談；做好對外公共關系的協調，協助安排外出行程、資料，協助處理相關工作；
3、 董事長辦公資料文稿的撰寫、整理與歸檔工作；
4、 協助董事長進行公司企業文化、企業戰略發展的規劃，配合管理辦開展企業文化工作；
5、 公司各類需董事長批示的報批文件的回復，跟蹤及信息反饋， 做好董事長各項事務的保密工作等。
任職要求：
1、本科及以上學歷；
2、形象好、氣質佳，自信、獨立，有親和力，注重商務禮儀，熟悉商務運作；
3、具備良好的文字表達能力，文筆流暢，能獨立起草、撰寫各類文件且熟練掌握辦公室軟件，PPT制作、講解技能強；
4、具備較強的商務談判能力、公關禮儀能力；
5、工作認真細致，有條理性、邏輯性，良好的職業素養和職業操守等
招聘人數：5人
薪資待遇：3000-5000元/月 包住+有員工食堂+專業培訓+節日福利
二、總經理助理
崗位職責:
1、協助總經理落實公司企業文化、企業戰略發展規劃;
2、協助總經理制定戰略計劃及各階段工作目標分解;
3、協助總經理制定、貫徹、落實公司各項經營發展戰略、計劃，實現公司經營管理目標;
4、在總經理領導下負責公司具體管理工作的布置、實施、檢查、督促，落實執行情況;
5、負責公司內部部門的協調、公司制度的制定、協助總經理做好對外經營、決策工作等。
任職要求：
1、本科及以上學歷；工商管理、金融經濟、市場營銷等相關等專業畢業；
2、有較強的組織、協調、溝通、領導能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強的判斷與決策能力，計劃和執行能力；
3、良好的團隊協作精神，為人誠實可靠、品行端正；思路敏捷，有勇于開拓的精神和強烈的事業責任心等。
招聘人數：5人
薪資待遇：3000-5000元/月 包住+有員工食堂+專業培訓+節日福利
三、管培生
崗位職責：
1、了解物業行業的特點；
2、熟悉物業服務中心的各崗位的職能；
3、學習管理技巧、團隊管理的方式方法；
4、在所輪崗的崗位上履行好崗位的職責。
任職要求：
1、本科及以上學歷；
2、良好的學習態度、學習能力；
3、溝通能力、親和力佳，綜合素質優秀；
4、對物業行業有正確的認識。
備注：管培生作為總公司、分公司機關及項目負責人培養。
招聘人數：50人
薪資待遇：3000-4500元/月 包住+有員工食堂+專業培訓+節日福利
四、工程維修員
崗位職責：
1、對公司規定的項目點的工作進行檢查和維修；
2、對上班期間發生的問題及時上報或處理；
3、小區設備的檢查等；
4、執行、參加公司臨時委派的任務。
任職要求：
1、大專及以上學歷，接受應屆畢業生，具有設備設施的維護、保養、檢修工作經驗者優先考慮；
2、熟悉水、暖、通等專業知識；
3、持維修電工上崗證(低高壓電工上崗證)等崗位操作證書；
4、有一定溝通能力、執行能力和團隊合作精神，責任心強，能夠吃苦耐勞。
招聘人數：20人
薪資待遇：3000-4000元/月 包住+有員工食堂+專業培訓+節日福利
五、客服管家
崗位職責：
1、 直接與業主接觸，以業主需求為導向，執行服務中心的各項服務項目及工作流程，提供優質全面的服務，并據此提出合理化建議；
2、 向業主提供各項與物業管理相關的問詢、釋疑服務，并受理業主的投訴，進行回訪；
3、 受理業主的報修，并協調、安排相關人員上門服務；
4、 辦理各種證件、如施工人員出入證，車輛出入證等。
任職要求：
1、 大專及以上學歷，應屆畢業生也可。
2、性格外向、形象端莊，具有良好的語言表達能力，具有親和力。
3、有責任心，具備團隊協作意識，能夠協助上級做好日常協調工作。
招聘人數：20人
薪資待遇：3000-4000元/月 包住+有員工食堂+專業培訓+節日福利
來源：http://job.kmust.edu.cn/detail/career?id=335698
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