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東莞松山湖社區衛生服務中心2020年第二次招聘工作人員(聘員)公告
來源: 東莞松山湖高新技術產業開發區管理委員會 網站 閱讀:1445 次 日期:2020-11-20 10:51:17
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東莞松山湖社區衛生服務中心2020年第二次公開招聘工作人員(聘員)公告

松山湖社區衛生服務中心(以下簡稱中心)成立于2008年12月,是由松山湖管委會設置、松山湖宣傳與社會工作局直屬管理,“政府辦、政府管”收支兩條線的公益性一類事業單位。中心位于松山湖北部創意生活城,面積4600平方米,是一所集醫療、預防、保健、健康教育、康復、計生技術指導為一體的公立基層醫療服務機構,下設六個站點,主要為園區居民提供基本醫療、基本公共衛生服務、疾病防控服務。中心與東莞市松山湖中心醫院(東莞市第三人民醫院)組建醫聯體,通過完善合作機制、增加共建科室、籌建兒童健康管理中心、開設轉診患者綠色通道、開通醫聯體健康直通車等措施,進一步推動了醫聯體向縱深發展。

近年來,松山湖社衛機構不斷完善,為了適應園區社區衛生服務事業的發展,進一步充實醫療人才隊伍,儲備衛生專業技術人才,現面向全社會公開招聘工作人員(聘員)16名。有關事宜公告如下:

一、招聘崗位及任職條件:

序號 招聘崗位 招聘人數 招聘條件
1 全科醫生 4 1、本科及以上學歷,臨床醫學專業,中級及以上職稱;
2、具有《醫師資格證書》、《醫師執業證書》;
3、具有社區衛生服務機構和三級醫院工作經驗,全科醫師崗位培訓合格證;
4、有住院醫師規范化培訓證書優先考慮;
5、年齡45周歲以下,身體健康、溝通服務能力強,經驗豐富者年齡可適當放寬;
6、2016年后(含2016年)畢業的醫師,需有規范化培訓證書;
7、取得副高及以上職稱可適當放寬條件。
2 B超醫生 1

1、全日制本科及以上學歷,中級及以上職稱;

2、醫學影像專業,具有《醫師資格證書》、《醫師執業證書》;
3、45周歲以下,身體健康;
4、具有豐富B超工作經驗和二級及以上醫院工作經驗;
5、2016年后(含2016年)畢業的醫師,需有規范化培訓證書;
6、取得副高及以上職稱可適當放寬條件。

3 康復理療醫師 1 1、全日制本科及以上學歷,中級及以上職稱;
2、康復醫學專業,具有《醫師資格證書》、《醫師執業證書》;
3、具有住院醫師規范化培訓證書優先考慮;
4、年齡40周歲以下,身體健康、溝通服務能力強,經驗豐富者年齡可適當放寬;
5、2016年后(含2016年)畢業的醫師,需有規范化培訓證書;
6、取得副高及以上職稱可適當放寬條件。
4 公衛醫生 1 1、全日制本科及以上學歷、預防醫學專業;
2、具有《醫師資格證書》;
3、35周歲以下,身體健康;
4、具有汽車駕駛證,會開手動波車輛(工作用皮卡車)者優先考慮;
5、取得副高及以上職稱可適當放寬條件。
5 公衛醫生 (疾控人員) 1 1、全日制本科及以上學歷、預防醫學專業;
2、30周歲以下,身體健康;
3、具有汽車駕駛證,會開手動波車輛(工作用皮卡車)者優先考慮。
4、有文藝特長、運動特長及學生干部經驗者優先考慮;
5、取得副高及以上職稱可適當放寬條件。
6 護理管理 1 1、全日制本科及以上學歷、護理專業;
2、具有中級及以上職稱;
3、須有2年以上二級及以上醫院(含東莞市鎮街醫院)工作經驗;
4、年齡40歲以下,身體健康、熱愛專業、溝通服務能力強;
5、有醫院護理管理工作經驗、較好的文字功底;
6、取得副高及以上職稱可適當放寬條件。
7 社區護士 3 1、本科及以上學歷,師級及以上職稱,具有《護士執業證書》;
2、年齡30周歲以下,身體健康;
3、具有社區衛生服務中心工作經驗或二級及以上醫院工作經驗;
4、具體預防接種工作經驗的優先考慮;
5、取得副高及以上職稱可適當放寬條件。
8 西藥師 2 1、具有《衛生系列藥學專業技術資格證》,藥學類別;
2、具有師級及以上職稱;
3、全日制本科及以上學歷;
4、年齡35周歲以下,身體健康;
5、具有一甲及以上醫院或社區衛生服務機構兩年以上工作經驗者優先;
6、取得副高及以上職稱可適當放寬條件。
9 中藥師 1 1、具有《衛生系列藥學專業技術資格證》,中藥學類別;
2、具有師級及以上職稱;
3、全日制本科及以上學歷;
4、年齡35周歲以下,身體健康;
5、具有一甲及以上醫院或社區衛生服務機構兩年以上工作經驗者優先;
6、取得副高及以上職稱可適當放寬條件。
10 財務主管 1 1、財務、會計相關專業全日制本科及以上學歷;
2、三年以上財務管理經驗;
3、助理會計師(含)以上資格;
4、熟練辦公自動化軟件(excel、PPT、word),具較強的邏輯思考及分析能力;
5、團隊協作能力強,能在較大壓力環境下工作,溝通表達能力強;
6、年齡40周歲以下,身體健康;
7、具有醫院財務管理工作經驗優先。

二、福利待遇

醫生崗平均薪酬水25萬元—30萬元,公衛醫生崗約20萬元—25萬元,護士、藥劑約15萬元—18萬元。

三、報名辦法:

(一)報名時間:即日起—2020年11月24日

(二)報名方式:

1、現場報名:

(1)現場報名地點:東莞松山湖社區衛生服務中心四樓綜合辦公室(松山湖創意生活城),聯系人:郭小姐、袁小姐;聯系電話:23076100轉506或23076100轉505。

(2)現場報名時間:即日起—2020年11月24日(逢周一至周五,法定節假日除外,8:00-12:00,14:00-17:30)

2、網上報名:報名資料(文件命名方式:姓名+應聘崗位)的電子版請壓縮打包發送至sshsqzxzp@126.com。

(三)報名需提交材料:

①松山湖社區衛生服務中心公開招聘人員報名表(見附件)(報名表中應聘崗位只能填寫1個崗位);

②有效身份證或戶口簿的原件及復印件;

③畢業證、學位證、執業證、資格證、相關專業技術職稱證及各崗位要求的相關證書;

④符合計劃生育政策規定,擬聘用時須提交近半年內縣、鄉(鎮)計生部門出具的無違反計劃生育政策證明原件方能入職。

資料提供齊全者方可參加報名(資料不齊全者視為無效報名,將不予接收),若為網上報名者,請將所有資料打包后發送至郵箱,所提供資料證書必須含所蓋公章頁及有證書編號頁,不得漏頁。同一證件資料請將正反面編輯在同一A4紙word文檔上。

四、資格審核

根據招聘職位要求,由中心負責報考資格審查,初步核查報考人員情況,依據報考人員的學歷職稱、工作經歷、經驗特長等個人條件,結合工作崗位性質,甄選出符合崗位條件的入圍考試人選,并通過短信或電話形式通知符合職位要求的應聘者參加考試。資格審核不合格的,不得參加考試。凡有關材料信息不實,影響資格審核結果的,取消考試資格

五、考錄環節

采用“筆試+面試+業務考核”的方式進行,筆試、面試、業務考核成績均采用百分制,綜合得分按照筆試20%、面試40%、業務考核40%的占比匯總計算。

(一)筆試

筆試采用閉卷考試,主要考核應試者的專業理論基礎和操作常識。筆試從高分到低分依次排序,按崗位招聘人數的1:5的比例進入面試。如面試人員達不到1:5,按實際入圍面試人數進入面試;

(二)面試

由中心招聘工作領導小組統一管理,采用結構化面試方式。考驗人選的綜合表現、思考分析和解決問題等能力。筆試和面試安排在同一天進行。應聘者須按規定的時間、地點進行筆試和面試。不按規定時間參加筆試和面試的,視為自動放棄。

(三)業務考核

1、考核對象:招聘工作領導小組根據筆試、面試成績排名決定各崗位進入業務考核人員。

2、考核內容:考核內容為實際業務工作能力。

3、考核辦法:由科室評分及患者評分兩部分組成,考核評分的要素分為三個方面:即業務能力、醫患溝通能力、服務態度。

4、考核時間及地點:業務考核時間為3天,考核對象需在面試結果公布后7天內到松山湖社區衛生服務中心指定地點參加業務考核,否則視為自動放棄業務考核機會。特殊情況須征得中心同意方能進行考核時間調整。

5、考核期間待遇:按照考核天數發放工資(具體為中級或以上職稱人員每天200元,初級職稱及其他人員每天150元),吃住自行解決。

六、體檢和考察

通過業務考核的人員,進入體檢。體檢工作參照《廣東省醫師執業注冊健康體檢》、《廣東省護士執業注冊健康體檢》等相關規定組織實施,體檢費用憑票報銷。具體體檢事項另行通知。

體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選,由招聘工作領導小組根據需要選取面談、走訪、電訪等形式對其政治思想、道德修養、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、社會關系以及是否需要回避等方面的情況進行考察,全面核實其是否符合任職資格條件。

七、錄用聘用

新聘用人員考核期為一個月,考核期滿合格的予以正式入職,考核期能力表現差或出現醫療差錯者終止聘用。

附件:松山湖社區衛生服務中心公開招聘人員報名表.doc

文章來源:http://ssl.dg.gov.cn/gkmlpt/content/3/3405/post_3405499.html#322

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