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上海圖書館（上?？茖W技術情報研究所）招聘公告（2020年第四批）

來源：上海市人社局網站閱讀：1841 次日期：2020-11-20 15:01:27

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上海圖書館（上?？茖W技術情報研究所）公開招聘工作人員公告（2020年第四批）

上海圖書館（上?？茖W技術情報研究所）是中共上海市委宣傳部直屬的全額撥款事業單位，是綜合性研究型公共圖書館和行業情報中心，同時也是文化部公共文化研究基地、全國文化信息資源共享工程上海市分中心、上海市中心圖書館總館、上海市古籍保護中心和上海市軟科學研究基地“前沿技術發展研究中心”、博士后科研工作站和上海文化創意產業信息中心。為適應本市圖書情報事業及行業發展的需要，拓寬選人用人視野，優化人才結構。根據《上海市事業單位公開招聘人員辦法》（滬人社規〔2019〕15號），按照公開、平等、競爭、擇優的原則，現面向社會公開招聘工作人員。

一、基本條件

1、遵紀守法、品行良好、有責任心、有良好的職業道德和團隊精神；

2、具備擬招聘崗位所需學歷專業等準入條件，已取得相應畢業證書、學位證書、國家教育部國外學歷學位認證書等；

3、年齡：本科學歷不超過30周歲(1990年1月1日之后出生)；研究生學歷不超過35周歲(1985年1月1日之后出生)；

4、身體健康；

5、外省市社會人員，須持有上海市居住證一年以上（在有效期內），計算截止時間為2020年12月3日。

二、招聘崗位，人數及要求

崗位名稱	人數	崗位性質	崗位要求及條件
信息咨詢與研究中心產業情報與城市情報研究	1	專技	1、城市規劃、產業經濟學、理工科等相關專業，研究生學歷；2、英語六級或雅思6.5及以上，能快速閱讀大量英文，有優秀的筆譯能力；3、具有較高的信息素養和較強的責任心。
系統網絡中心信息技術館員	1	專技	1、計算機類、數學類、圖書情報與檔案管理類專業，本科及以上學歷；2、具備計算機網絡理論知識和實踐經驗，熟悉windows或linux操作系統，熟悉微機硬件及其相關設備的基礎理論與應用技術；3、具備Python、Java、C語言中的一種或多種進行軟件開發及調試能力，并熟練使用相應的開發工具，具備一定的系統架構能力；4、具備云計算、云存儲、云服務和大數據挖掘和統計分析能力或經驗；5、具有廣告平面設計策劃能力，熟練掌握Photoshop、AE、FLASH等軟件；熟悉網站主流技術，有大型網站更新維護經驗優先；6、具有較強的數字圖書館、海量數字化資源管理研究能力，了解RDF、關聯數據等規范標準者優先；7、良好的溝通技巧和團隊合作意識，較強的團隊合作精神，具有較強的學習能力，邏輯思維能力，責任心強。

·招聘辦法

1、報名及遞交材料：即日起至2020年12月3日。

本次報名采取郵件報名的方式，凡是參加了由上海市職業能力考試院于2020年8月15日組織的上海市事業單位公開招聘集中筆試，并達到全市平均成績116.4分，目前尚未被事業單位錄用（包括尚未進入到任一事業單位招錄過程中的體檢、考察等環節），符合招聘崗位條件者均可報名。請將應聘報名表（見附件）、筆試成績截圖、身份證、上海市居住證（外省市報名人員）、最高學歷與學位證明、個人科研成果或作品（如有）、專業技術或職業資格證書以及所報崗位要求的其它相關材料電子版發送至：zhaopin@libnet.sh.cn，郵件標題格式為：“應聘單位應聘崗位姓名”。不接受其它格式的報名表或者個人簡歷等，未按上述要求提交報名材料的我單位有權視作無效報名。

報名表中所填寫的個人電子郵件地址默認為報名人員的聯系方式，請如實謹慎填寫。如因聯系方式填寫錯誤或郵件服務器發生故障，造成報名人員未能及時了解報名反饋信息及影響后續考試的，由報名人員自行承擔后果。

報名人員應對本人信息及相關材料的真實性負責，如提交不實信息，將取消其錄用資格。

2、資格審查

對照公布的招聘條件，根據報名郵件提交的材料進行資格審查，并根據集中招錄筆試成績由高到低1:5的比例排序確定進入面試人員名單，通過郵件方式告知具備面試資格人員，未進入面試的人員不再另行通知。

3、專業測試

采用結構化面試、筆試、實操等形式，我單位將針對招錄崗位要求出題，主要測試應聘者的崗位專業知識、業務能力及綜合素質。

4.體檢、考查

總成績最優且合格者確定為體檢、考查對象。未錄用人員不再另行通知。體檢參照《國家公務員通用體檢標準（試行）》，統一組織到本市二級甲等以上醫療機構進行體檢。如有人員放棄錄用或體檢不合格的，我單位有權決定是否按總成績排序順延增補其他體檢人選。　

5.公示

通過體檢及考查的擬錄用人員，在上海市人力資源和社會保障局事業單位公開招聘網上進行公示，公示時間一般不少于7天。公示無異議，報上級主管部門中共上海市委宣傳部審核通過后，再報上海市人力資源和社會保障局核準備案。公示如有異議、影響聘用的，根據查實結果確定是否錄用。

四、相關待遇

上述人員一經錄用，其工資、獎金、福利和社會保險等按照有關規定執行。