祁門縣縣級公立醫院使用周轉池編制公開招聘人員公告
根據省人社廳、省編辦《關于做好公立醫院編外聘用人員納入編制管理工作的通知》（皖人社秘〔2018〕20號）、省編辦《關于祁門縣人民醫院編制周轉池制度工作實施方案的批復》、《關于祁門縣中醫院編制周轉池制度工作實施方案的批復》（皖編辦〔2019〕245號、皖編辦〔2019〕246號）及縣編辦《關于下達2019年度公立醫院周轉池編制使用計劃的通知》（祁編辦〔2019〕24號）等文件要求，為加快醫院人才隊伍建設，滿足工作需要，結合我縣縣級公立醫院實際，決定啟動周轉池編制公開招聘人員工作。現就有關事項公告如下：
一、招聘計劃
經縣委縣政府同意，面向祁門縣人民醫院現有社會化人員（2018年1月11日以前進入祁門縣人民醫院的編外人員）公開招聘公立醫院周轉池編制人員9名（醫師3人；主管藥師1人；主管護師4人；醫療特殊崗位1人）；面向祁門縣中醫醫院現有社會化人員（2018年1月11日以前進入祁門縣中醫醫院的編外人員）公開招聘公立醫院周轉池編制人員5名（醫師3人；醫療特殊崗位2人）。
| 主管 部門 | 招聘單位 | 專業、崗位名稱 | 招聘 崗位數 | 崗位 代碼 | 崗位要求 |
| 祁門縣衛健委 | 祁門縣人民醫院 | 醫師 | 3 | 30003 | 須具有全日制本科學歷；或具有中級及以上專業技術職稱。 |
| 主管藥師 | 1 | 30004 | 須具有中級及以上專業技術職稱和本科以上學歷。 | ||
| 主管護師 | 4 | 30005 | 須具有中級及以上專業技術職稱和本科及以上學歷。 | ||
| 醫療特殊 崗位 | 1 | 30006 | 須具有初級專業技術職稱和本科以上學歷。 | ||
| 祁門縣衛健委 | 祁門縣中醫院 | 醫師 | 3 | 30007 | 須具有中級專業技術職稱；或具有全日制本科學歷且取得執業醫師資格證書（不含執業助理醫師）；或具有碩士及以上學位。 |
| 醫療特殊 崗位 | 2 | 30008 | 須具有全日制本科學歷或取得師級（醫師、護師）技術職稱并在相應崗位工作滿5年。 |
二、招聘條件
1.遵紀守法，品行端正。
2.具有擬聘崗位要求的專業技術水平和工作能力。
3.使用周轉池事業編制人員，須在2018年8月28日前符合醫藥衛生類專業技術資質與學歷條件（具體見招聘計劃中的崗位要求）。
4.身體健康。
5.有下列情形之一的，不予報考：
（1）曾受刑事處罰、開除處分的；
（2）尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
（3）其他法律法規規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的。
三、招聘方式
本次招聘采取“專業測試+體檢考察”的方法進行。
四、招聘程序
(一)報名
1.報名采用現場報名的方式，報名時間為2020年11月 26日—11月27日（上午8：00—11：30，下午2:30—5:30）；
2.報名地點：祁門縣衛健委四樓辦公室（聯系電話：0559—4519501）。
3.報名提交材料
（1）報名者須填報《祁門縣縣級公立醫院公開招聘周轉池編制人員報名表》一式三份（見附件）。
（2）提交近期一寸免冠彩色證件照片3張。
（3）提供身份證原件，并提交復印件1份。
（4）提供學歷、學位證書原件，或報考崗位相對應的中級及以上專業資格證書原件，并提交復印件1份。
（5）提供醫院聘用合同原件，并提交復印件1份。
(二)資格審查
報名后，由縣衛健委、縣人社局會同用人單位對報名者的基本情況，有關證件、資料的真實性等情況進行資格審查。資格審查合格的，進入專業測試。
(三)專業測試
專業測試由縣人社局和縣衛健委共同組織實施。專業測試采取結構化面試方式進行，專業測試成績（滿分100分）當場向應聘者公布。為確保新進人員基本素質,專業測試成績須達到65分以上（含65分），方可進入體檢與考察程序。專業測試時間：2020年12月5日（星期六），地點詳見《準考證》。
（四）體檢考察
根據招聘計劃數和應聘人員專業測試成績，從高分到低分，按1:1比例等額確定進入體檢、考察的人員。
按照先體檢后考察的順序進行，體檢由縣人社局、縣衛健委負責統一組織實施。體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等有關規定執行，紀檢監察部門全程參與監督。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。
考察由縣人社局、縣衛健委及用人單位負責組織實施，考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業務能力、工作實績以及是否需要回避等方面的情況，并形成考察材料。
對體檢、考察出現缺額的，按照規定程序和時限，在同崗位面試人員中，按成績從高分到低分依次等額遞補，遞補不超過2次。
五、簽約聘用
對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在祁門縣政府網（http://www.ahqimen.gov.cn/）發布。
經公示無異議或公示結果不影響聘用的，由縣衛健委將擬聘人員名單及相關材料，報送縣人社局辦理有關聘用報批手續。
根據省政府辦公廳《轉發省人事廳關于在全省事業單位試行人員聘用制度意見的通知》（皖政辦〔2006〕13號）規定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業單位聘用合同，確立人事關系。聘用人員待遇按有關規定執行。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
六、有關事宜
本《公告》及其未盡事宜，由縣人社局、縣衛健委負責解釋。
政策咨詢及考務電話：0559—4506801（縣人社局）
0559—4519501（縣衛健委）
監督舉報電話：0559-4517693（縣紀委監委派駐第五紀檢監察組）
上述電話于正常辦公時間使用。
祁門縣人力資源和社會保障局
祁門縣衛生健康委員會
2020年11月20日
文章來源：http://www.ahqimen.gov.cn/zxzx/gsgg/8919153.html
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