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分宜縣2020年招考社區專職工作人員公告
來源:分宜縣人民政府網站 閱讀:2183 次 日期:2020-11-27 13:41:12
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分宜縣2020年公開招考社區專職工作人員公告

為加強和完善社區治理工作,進一步充實社區居委會工作人員,經分宜縣人民政府研究,決定面向全縣公開招考縣城社區專職工作人員34名,現將有關事項公告如下:

一、報考條件

(一)基本條件

1、本人或父母、配偶具有分宜縣轄區范圍內戶籍。

2、遵守憲法和法律,擁護黨的路線、方針、政策,堅持四項基本原則,具有良好的品行,愛崗敬業、樂于奉獻、廉潔奉公,無違法違紀行為。

3、女性40周歲以下(1980年10月30日后出生);男性45周歲以下(1975年10月30日后出生)。

4、大專及以上學歷(含高職)。

5、懂電腦操作。

6、身體健康,符合公務員招錄體檢標準,能勝任社區工作崗位。

(二)優惠條件

持有國家社會工作者初級資格證書的,可在筆試成績上加2分、中級資格證書的加4分。高校應屆畢業生、退役軍人同等條件下優先聘用。

(三)下列人員不具備報考條件

1、曾受過刑事處罰或被開除公職的;

2、正在接受刑事司法調查尚未終結的;

3、受到黨紀處分期限未滿或正在接受紀律審查的;

4、現役軍人;

5、具有分辦字〔2017〕110號文件規定的選舉資格條件“五不能、七不宜”情形之一的;

6、其他不適合崗位要求的。

二、招聘崗位及人數

本次招考社區專職工作人員34名,其中鈐東街道19名,鈐西街道15名,報考時請選擇街道。

三、報名時間、地點及方式

1、報名時間:2020年11月30日至12月2日(上午8:30-11:30;下午3:00-5:30);

2、報名地點:分宜縣民政局(分宜縣行政服務中心17樓);3、報名方式:現場報名,不接受電話和網上報名;

四、報考人員需攜帶相關證件(原件、復印件各一份)

1、本人身份證、戶口本;

2、畢業證、教育部學歷證書電子注冊備案表(有相關印證學歷的證件可提供,如報到證等);暫無畢業證的應屆畢業生需提供就業推薦表和其它有效證件;

3、符合加分條件的,請提供國家社會工作者初級及以上資格證書;退役軍人提供退伍證。

4、近期2寸免冠相片4張。

五、資格審查

報考人員的資格審查由分宜縣民政局和人社局負責,在報考現場進行初審;縣紀委監委對資格審查情況進行監督。

資格審查貫穿整個招聘過程,報考人員須對本人填寫的信息、提供的證件和有關資料的真實性負責,若有虛假,一經查實,取消其資格。

六、考試

(一)開考條件

原則上報考人數需要達到該崗位招聘人數的3倍或以上時,才能開考。報考人數達不到要求的,經領導小組研究后方能開考,并相應核減招聘崗位計劃數。

(二)筆試

1、筆試內容:時事政治、政策理論、社區業務知識和辦公自動化基礎知識,總分100分。

2、領取準考證時間:2020年12月10日;領取地點:分宜縣民政局(分宜縣行政服務中心17樓1709辦公室)。

3、筆試時間:2020年12月13日上午9:00-11:00;筆試地點:分宜三中(詳見準考證)。

4、筆試成績將張貼公布,考生可查閱考分,但不可查卷。如確有疑問,可向紀檢監察部門提出申請,經領導小組同意后,派工作人員查閱。

(三)面試

1、確定面試人員:根據筆試成績(含加分),從高分到低分按1︰2的比例確定面試人員名單,如遇末位同分情況,一并入闈面試。

2、面試形式:面試采取結構式統一面試,總分100分。

3、面試時間:2020年12月19日;面試地點:分宜三中。

(四)計分辦法

按百分制計算總成績,其中筆試成績占總成績的50%,面試成績占總成績的50%,綜合總成績相同的,以面試成績確定排名順序。

七、體檢、資格審查、公示

1、招聘名額。由招考領導小組工作人員根據考試總成績按1:1從高分到低分確定體檢人員,體檢參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。如體檢不合格或棄權的,則從高分到低分依次遞補。體檢時間為2020年12月下旬,考生憑準考證、身份證進入體檢地點,體檢地點待定。

2、對體檢合格人員進行資格審查。審查內容:政治思想、道德品質等方面的情況。主要采取查看擬招錄人員所在學校、單位、戶籍所在地派出所、街道辦事處、社區出具的相關證明材料,調閱個人檔案等辦法進行綜合審查。

3、考察合格后進行公示,辦理聘用手續。審查后出現不合格人員被取消錄用資格,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補,再有不合格人員不再遞補。根據考生的考試成績和體檢、考核結果,對擬招錄人員進行為期7天的公示。公示無異議后,由縣招考工作領導小組確定聘用人員,并按規定實行三個月試用期制度。所確定擬聘用人員中,凡屬與其他單位有勞動關系的人員,與原單位解除勞動關系后,再與招聘單位簽訂聘用合同。

八、聘用人員管理與待遇

1、錄用分配。被錄用人員由所屬街道統一分配到社區工作。

2、試用期規定。按規定實行試用期制度,試用期為三個月,試用期滿后,由所屬街道負責進行考核,對考核不稱職的下達辭退通知書不予聘用;考核稱職的,辦理正式聘用手續,納入社區居委會工作人員備案管理。

3、招聘人員待遇。招聘人員正式聘用后,享受現有居委會人員同等待遇,辦理在社區工作期間的“五險一金。在以后換屆選舉中,落選人員直接解聘辭退,所有在社區居委會的待遇同時終止。在崗期間辦理社會養老保險、醫療保險;達到法定退休年齡時累計繳費不足15年的,如繼續聘用,續聘期間,按在職人員辦法繳費;不再聘用的,用人單位不再為其繳納社會養老保險及醫療保險,但可自行繳費至滿15年后按有關規定按月領取基本養老金。

九、其他

1、報考人員必須對本人提供的證件和有關資料的真實性負責,若有虛假,一經查實,取消其資格。后果嚴重者,追究相關的責任。

2、考生必須保持聯系渠道暢通。

3、擬聘人員無正當理由從規定之日起15天以內未將人事檔案轉入管理單位或到用人單位報到者,作自動放棄處理。

4、本公告在分宜政府網、分宜發布和分宜電視臺發布,并在各社區張貼招考公告。同時,將招聘的有關情況在分宜政府網(http://www.fenyi.gov.cn/)公布。

5、咨詢電話:0790-5886132(縣民政局);0790-5896365(縣人社局)。

6、監察電話:0790—5881639(縣紀委監委)。

7、本公告由分宜縣公開招考城市社區居委會工作人員領導小組辦公室負責解釋。

附件:分宜縣社區工作人員招考報名表

分宜縣公開招考城市社區居委會工作人員領導小組辦公室(代章)

2020年11月25日

 附件1: 分宜縣2020年公開招考社區專職工作人員公告(蓋章).docx

信息來源:http://www.fenyi.gov.cn/4456957/24653444.html

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