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重慶大渡口區2020年面向2021屆高校畢業生招聘簡章
來源:重慶市人社局網站 閱讀:1680 次 日期:2020-12-02 14:45:13
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大渡口區2020年面向2021屆高校畢業生公開招聘事業單位工作人員簡章

為加強事業單位工作人員隊伍建設,規范進人行為,根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《重慶市事業單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發〔2006〕44號)和《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》(渝人社發〔2011〕326號)等規定,經市人力社保局備案,現面向2021屆高校畢業生公開招聘事業單位工作人員。

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優方針,按照德才兼備的標準,采取考試與考察相結合的方式進行。

二、招聘單位及名額

本次擬面向2021屆高校畢業生公開招聘事業單位工作人員58名(教育50名、衛生8名),具體招聘單位及崗位詳見附件1和附件2。

三、招聘范圍和對象

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.適應崗位要求的身體條件;

5.符合崗位所需的招聘條件;

6.具備國家規定的該崗位所需的必要條件。

(二)以下人員不納入本次招聘范圍

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;因違反法律法規或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關事業單位工作人員;因違反機關事業單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執行人;國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

現役軍人;在讀的非2021屆應屆畢業生;試用期內的機關事業單位人員;市內未滿現工作單位(崗位)的招錄簡章中或雙方簽定的聘用合同中約定的最低服務期限(年限)的人員;尚未建立人事關系但參加我市機關事業單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員;我市公費培養、定向到鄉鎮教育(醫療衛生)機構就業,未滿服務期限或本簡章發布之日前未按規定程序解除培養及就業協議的師范(醫學)生。

法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。(三)年齡計算

本簡章所要求的年齡計算截止時間為報名前一日。

(四)畢業(學位)證書及專業

報考人員應憑畢業生就業推薦表和即將取得的最高學歷(學位)及專業報考。在國內高校就讀的人員,需在2021年7月31日及以前取得相應畢業(學位)證書;國外(境外)高校就讀的人員,須為2020年8月1日至2021年7月31日期間畢業,且需在2021年7月31日及以前獲得教育部中國留學服務中心認證。

參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業目錄和《重慶市考試錄用公務員專業參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件2,以下簡稱《專業參考目錄》)進行專業資格審核。因不同學歷層次致使同一專業稱謂不一致或未納入《專業參考目錄》的,視為符合專業要求。

專業資格審查以畢業證書(不含輔修專業或輔修學位相關證書)載明的專業名稱為準。報考人員報名時應誠信、準確、規范填報畢業專業。

專業名稱與《專業參考目錄》中專業稱謂相似但不完全一致,經負責資格條件審查的單位審核認定,可視為符合專業要求。

如在“專業”欄有專業方向要求的,須由畢業院校依據所學學科出具相應材料,如教育學類(數學方向),教育學類專業報名考生應為“數學方向”專業類人才,持有“教育學”專業畢業證考生,須由畢業院校出具其所學專業學科屬于“數學方向”的材料,同時提供畢業成績單。

(五)特別說明

本簡章所要求的條件中,所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(數),如30周歲以下,均含30周歲。以此類推。

本簡章所涉及的時間節點,除明確約定外,均以本簡章發布之日計算。

本簡章招聘崗位要求具有教師資格證條件的,以證書原件或發證機關提供的佐證材料為準(執行國家關于高校應屆畢業生“先上崗、后考證”的有關規定)。

根據疫情防控需要,本次招聘各環節時間安排相應調整的,將通過“重慶市大渡口區人民政府網”(http://www.ddk.gov.cn/)及時公告,請報考人員及時關注。

四、報名及資格初審

本次招聘采取現場報名,任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應聘并參加考試。

(一)報名時間及地點

1.教育事業單位。報名時間:2020年12月11日(星期五)上午9:00-12:00,下午14:00-18:00地點:大渡口區就業和人才服務局(大渡口區春暉南路1號)。逾期不再補報。

2.衛生事業單位。具體報名時間、地點將于12月8日在“重慶市大渡口區人民政府網”(http://www.ddk.gov.cn/)公布,請及時關注。

(二)報名手續及資格審查

報考人員只能選擇一個招聘單位中的一個招聘崗位進行報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。

報考人員須提供相關材料的原件和復印件(報名所需材料見附件4),由工作人員審查了解報考人員的各類情況。凡是符合簡章和崗位所規定條件的,均進入考試考核環節。

(三)屬重慶市大渡口區籍2021屆公費師范畢業生均須參加本次招聘,統一報考“大渡口區籍公費師范生崗位”。2021年畢業回大渡口區安置工作時,不再另行組織考試考核。

五、考試考核

本次招聘主要采取面試方式進行。凡報名并通過資格審查人數與招聘名額數之比超過8:1的,將對此崗位報考人員進行筆試。凡報名并通過資格審查人數與招聘名額數之比低于2:1的,有關情況經市人力社保局備案同意后,可作為緊缺崗位開考。

考試考核具體時間、地點在報名現場公布。

(一)筆試

筆試分值100分,采取閉卷考試的方式進行,由大渡口區人力社保局會同招聘單位主管部門統一組織。

對開展筆試的招聘崗位,按照與招聘名額數5:1比例,根據筆試成績從高到低依次確定面試人選。若最后一名面試人選成績出現并列,則并列進入。若因報考人員棄考,面試比例最低可調整為2∶1;面試比例低于2:1的崗位,報市人力社保局備案同意,最低可降低至1:1開考。

筆試成績、進入面試人選名單及面試通知于筆試結束后電話通知,并在3個工作日內在“重慶市大渡口區人民政府網”(http://www.ddk.gov.cn/)公示。

(二)面試

面試分為專業技能測試和綜合面試,分值均為100分。考生不按規定的時間、地點參加面試的,視為自動放棄面試資格。

組織面試按照《重慶市事業單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發〔2016〕281號)等執行。面試成績當場公布并由考生簽字確認。面試各科成績未達到60分者,以及未能形成有效競爭的崗位考生面試各科成績未達到70分者,不得確定為體檢人選。

大渡口區籍公費師范生崗位考試考核以結構化面試方式進行。

(三)總成績計算

1. 未組織筆試的:

總成績=專業技能測試成績×50% + 綜合面試成績×50%

2. 組織筆試的:

總成績=筆試成績×30% + 專業技能測試成績×30% + 綜合面試成績×40%

總成績采取百分制計算,四舍五入后精確到小數點后兩位數。根據總成績從高到低確定擬簽約人選。若總成績出現并列時,則依次按學歷、專業技能測試成績、綜合面試成績、筆試成績確定進入擬簽約人選。如仍相同,則組織加試,以加試成績高者優先,加試方式由大渡口區人力社保局商招聘單位主管部門確定。

六、簽訂就業協議

根據招聘崗位和招聘名額,按報考該崗位考生總成績從高分到低分依次等額確定擬簽約人選。擬簽約人員經簽約現場資格核實后,當場簽訂《全國普通高等學校畢業生就業協議書》。就業協議書中須明確違約行為以及違約責任。如有考生本人放棄,則在報考同一招聘單位、同一招聘崗位范圍內,在面試各科成績均達70分以上符合條件的考生中按分數從高到低依次遞補。遞補實行雙向選擇。

若總成績出現并列時,則依次按學歷、專業技能測試成績、綜合面試成績、筆試成績確定進入擬簽約人選。如仍相同,則組織加試,以加試成績高者優先,加試方式由大渡口區人力社保局商招聘單位主管部門確定。

七、體檢和考察

體檢由大渡口區人力社保局會同招聘單位主管部門按規定組織實施。體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)等規定,結合本行業或崗位實際要求執行,并按規定填寫《事業單位工作人員聘用體檢表》。體檢在指定的具有資質的縣級以上醫療衛生機構進行。除按相關規定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外,招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的,可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請,經事業單位人事綜合管理部門同意后到指定醫院進行一次性復檢,體檢結論以復檢結論為準。

體檢合格者,由主管部門會同招聘單位按照《重慶市事業單位公開招聘工作人員考察辦法》,對擬聘人員進行全面考察,考察內容包括政治思想素質、道德品質修養、能力素質、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等,考察結束后應據實作出考察結論。考察名單確定后,應當及時通知考察對象本人。

考察應堅持“凡進必審”,考察小組要按照“誰審查、誰負責”、考察留痕的原則,嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄,審查擬聘人員提供的報名材料及其他有關材料是否屬實,并注重采取實地考察、延伸考察、官方網站查詢等方式進行查證。其中,學歷、學位及信用情況應通過中國高等教育學生信息網(chsi.com.cn)、中國學位與研究生教育信息網(cdgdc.edu.cn)、中國執行信息公開網(zxgk.court.gov.cn)、“信用中國”網站(creditchina.gov.cn)等進行查證。考察結論為不合格的,考察小組應向報考人員說明原因。

對事業單位招聘崗位報考資格的審查貫穿于招聘全過程,凡查實報考人員條件不符合應聘資格條件的,取消進入后續招聘環節或繼續聘用資格。

若有報考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察中經確認自動放棄資格,其缺額可按前述規則遞補。擬聘人選一經擬聘公示,因各種原因再出現缺額的不再遞補。

八、公示

經考察合格的擬聘用人員,在重慶人力資源和社會保障網、大渡口區人民政府網進行公示。公示期為7個工作日。公示內容包括姓名、性別、出生年月、畢業院校及畢業時間、所學專業及學歷(學位)、總成績以及崗位招聘條件所要求的職業(執業)資格等其他應公示事項。

九、聘用及待遇

經公示無異議,或異議信息經核實不影響聘用的擬聘用人員,由招聘單位提出擬聘用意見,填寫《重慶市事業單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業單位擬聘用人員名冊》等送上級主管部門審核后,由大渡口區人力社保局上報區人事工作聯席會審批。

經審批同意聘用的人員,招聘單位按照有關規定與聘用人員簽訂《事業單位聘用合同》,確立人事關系,完善聘用手續,相關待遇按重慶市有關規定執行。

招聘的人員按規定實行試用期。試用期滿考核合格,予以正式聘用;試用期滿考核不合格,解除聘用合同。

聘用期間發現因聘用人員或招聘工作相關人員隱瞞相關情況致使人員條件不符合公招時崗位條件要求的,解除聘用合同。

本次招聘全部人員一經聘用,須在本區最低服務滿5年;未滿規定服務期提出調出我區或解除人事關系者,應承擔相應違約責任。

十、紀律要求

公開招聘事業單位工作人員,是公開選拔優秀人才的重要渠道,對招聘工作中的各個環節,必須嚴肅人事工作紀律,確保招聘工作順利進行。要嚴格執行《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會保障部令第35號),認真貫徹《關于印發〈重慶市事業單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發〔2016〕281號)等有關政策規定和回避制度,自覺接受紀檢監察和社會各界的監督,嚴禁徇私舞弊,若有違反規定或弄虛作假,一經查實,取消報名資格或聘用資格,并按規定追究有關責任、承擔相應后果。

報考人員提供的身份證件和招聘簡章要求取得的學歷(學位)、獲獎及學業成績、職業(執業)資格等材料,一經查實系偽造的,視為品行不端及不誠信行為并由重慶市人力社保局予以備案,從本招聘簡章發布之日起5年內應聘我市事業單位公開招聘工作人員時受到不利影響。

十一、其他

本簡章由大渡口區人力社保局負責解釋。咨詢電話:

大渡口區人力社保局:023-68871735

大渡口區教委:023-62733919

大渡口區衛生健康委:023-68151726

重慶市事業單位公開招聘問題和情況反映信箱:2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡歷)。

附件:1.大渡口區2020年面向2021屆高校畢業生公開招聘教育事業工作人員崗位一覽表

2.大渡口區2020年面向2021屆高校畢業生公開招聘衛生事業工作人員崗位一覽表

3.重慶市考試錄用公務員專業參考目錄(2015年下半年修訂)

4.報名所需材料

附件下載:附件1:大渡口區2020年赴高校公開招聘教育事業工作人員崗位一覽表.xlsx

附件2:大渡口區2020年赴高校公開招聘衛生事業工作人員崗位一覽表.xls

附件3:重慶市考試錄用公務員專業參考目錄(2015年下半年修訂).doc

附件4:報名所需材料.doc

信息來源:http://rlsbj.cq.gov.cn/zwgk_182/fdzdgknr/sydwgkzpxxgk/202012/t20201202_8518686.html

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