根據四川雅安工業園區管理委員會工作需要，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，擬面向社會公開考試錄用聘任制工作人員7名，現將有關事項公告如下：
一、招聘對象及報名條件
（一）招聘對象
符合職位條件要求的社會在職、非在職人員。報考人員必須在資格審查前取得職位條件要求的國家承認學歷的畢業證、學位證等證書。未在規定時間內取得有關證書的，不予錄用或不予進入下一步考錄環節，責任由本人自負。
（二）報名條件
1、遵紀守法，品行端正，有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強。
2、身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件，體檢合格。
3、報考者有工作單位的，需提供原單位及主管部門同意報考的書面材料。
二、招聘崗位及名額
招聘崗位屬工業園區聘任制工作人員，要求的具體對象、范圍、條件見《四川雅安工業園區管委會公開招聘工作人員職位情況表》。
三、報名及資格審查
報名及資格審查按以下程序進行：
（一）報名
1、選擇職位。報考人員認真閱讀“公告”、“職位情況表”等，了解基本的政策和要求,特別是招聘崗位所規定的范圍、對象、條件、報名程序和注意事項等內容，然后根據自身的實際選擇完全符合報考條件的職位進行報名。報考人員只能選擇一個部門中的一個職位進行報名。
2、報名。報名時間為2012年9月24日9:00—2012年9月28日17:00。報考人員在規定時間內到四川雅安工業園區管委會綜合發展部（四川省雅安市名山縣）填報報名表。報名時需本人現場填寫《報名資格審查表》并提供以下資料：
（1）1寸標準照片1張；
（2）身份證（或戶口薄）原件和復印件1份；
（3）畢業證、學位證、相關職稱、等級證書原件和復印件1份；
（4）工作經歷證明；
（5）原單位及主管部門同意報考的書面材料。
報考人員如隱瞞有關情況或者提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考資格。
3、資格審查。資格審查在報名時進行，對照報考崗位要求，對考生進行審查，符合報考條件的進入下一程序。資格審查不合格的，可于報名時間截止前改報其他職位。
（二）職位調整
筆試報名人數與職位錄用名額之比一般不得低于5：1。在報名工作結束后，達不到開考比例需調整的，由園區管委會統一安排調整或取消該職位錄用計劃。
四、考試
考試分為筆試和面試，具體時間另行通知。考試總成績按滿分100分計算，其中筆試成績占總成績的30％，面試成績占總成績的70％。
（一）筆試
筆試命題和閱卷由園區委托相關人員進行，筆試側重考核報名者綜合素質和報考崗位相關知識，成績滿分100分。根據每個崗位的招聘人數，按參考人員筆試成績從高分到低分排序，按3：1比例進入面試程序。
（二）面試
面試（含專業技能測試）滿分100分，各崗位面試的形式根據招聘崗位的專業特點設置，可采取結構化面試、現場答辯、操作測試或其他形式進行。
五、體檢和考察
（一）體檢
面試后，按照考生的考試總成績從高分到低分（考試總成績相同的，以面試折合總成績高低確定名次；如所有成績均完全相同，則采取加試面試的辦法確定名次），等額確定進入體檢、考察的人選。
體檢由園區管委會統一組織。體檢的項目和標準按照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執行。
報考人員對體檢結論有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢要求。復檢只進行一次，體檢結論以復檢結果為準。凡在體檢中弄虛作假、隱瞞真實情況的報考者或體檢缺席者，不予錄用或取消錄用。
因體檢不合格或本人放棄等出現的缺額，可按照考生的考試總成績從高分到低分依次遞補。
（二）考察
園區管委會對體檢合格的報考人員組織考察。考察內容主要包括報考者的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、社會關系以及是否需要回避等方面的情況，并核實考察對象是否符合報名資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確等。
因考察不合格出現的缺額，可按照考生的考試總成績從高分到低分依次遞補。
五、工資待遇
錄用第一年工資總收入2萬元以上。從第二年起，享受園區管委會在職職工同等工資、休假、社會保險及住房公積金等福利待遇。
本公告由四川雅安工業園區管理委員會負責解釋。
咨詢電話：四川雅安工業園區管理委員會綜合發展部：0835-3227806
附件：四川雅安工業園區管委會2012年公開考試錄用聘任制工作人員職位表
二〇一二年九月十三日
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