巫溪縣2021年赴高校招聘教育事業單位工作人員簡章
為加強事業單位工作人員隊伍建設，規范進人行為，根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《重慶市事業單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發〔2006〕44號）和《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》（渝人社發〔2011〕326號）等規定，經市人力社保局備案，現赴高校面向2021屆教育部直屬師范大學公費師范生招聘教育事業單位工作人員。
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優方針，按照德才兼備的標準，采取考核的方式進行。
二、招聘單位及人數
本次赴高校招聘教育事業單位工作人員8名，具體招聘單位及崗位詳見《崗位一覽表》（附件1）。
三、招聘范圍和對象
（一）基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的品行；
4、適應崗位要求的身體條件；
5、符合崗位所需的其他條件；
6、具備國家規定的該崗位所需的必要條件;
7、限2021屆教育部直屬師范大學重慶籍公費師范生；
8、符合事業單位人事管理回避規定。
（二）以下人員不納入本次招聘范圍
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；因違反法律法規或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關事業單位工作人員；因違反機關事業單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；最高人民法院公布的失信被執行人；國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員。
現役軍人；在讀的非2021年應屆畢業生；試用期內的機關事業單位人員；市內未滿機關事業單位招錄（聘）簡章中或雙方簽訂的聘用合同中約定的最低服務期限（年限）的人員；尚未建立人事關系但參加我市機關事業單位招錄（聘）已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員；我市公費培養、定向到鄉鎮教育（醫療衛生）機構就業，未滿服務期限或本簡章發布之日前未按規定程序解除培養及就業協議的師范（醫學）生。非教育部直屬師范大學重慶籍公費應屆師范畢業生。
法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
（三）年齡計算
本簡章所要求的年齡計算截止時間為2021年4月10日，如“30周歲以下”，指未滿31周歲，在1990年4月11日及以后出生，依次類推。
（四）畢業（學位）證書及專業
報名人員應憑所在院校（系）蓋章的《巫溪縣2021年赴高校招聘教育事業單位工作人員報名推薦表》（附件2）報考，并須在2021年7月31日前提供崗位要求的畢業證、學位證，否則不予聘用。
參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業目錄和《重慶市考試錄用公務員專業參考目錄（2015年下半年修訂）》（附件4）進行專業資格審核。因不同學歷層次致使同一專業稱謂不一致的，視為符合專業要求。
專業資格審查以畢業證書（不含輔修專業或輔修學位相關證書）載明的專業名稱為準。應聘人員報名時應誠信、準確、規范填報畢業專業。
專業名稱與《專業參考目錄》中專業稱謂相似但不完全一致，經負責資格條件審查的單位審核認定，可視為符合專業要求。
（五）特別說明
本簡章所要求的條件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級（數），如30周歲以下，均含30周歲；專技12級以上，均含專技12級。
本簡章所涉及的時間節點，除明確約定外，均以本簡章發布之日計算。
本簡章要求的教師資格證，以證書原件或發證機關提供的佐證材料為準，須在2021年7月31日前提供，否則不予聘用。
四、報名及資格審查
本次招聘實行現場報名，報名人員選擇一個單位中的一個崗位報名。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應聘并參加考試。報考人員應按照疫情防控要求，自覺配合考務機構執行疫情防控相關規定。若因健康風險和防疫要求無法參加考試的，后果由應聘人員承擔。
根據疫情防控相關要求，參加考試的報考人員應提前做好行程規劃，在招聘期間做好個人防護，按規定佩戴口罩，自覺服從招聘（考試）組織機構疫情防控工作安排。國內低風險地區來參加招聘活動的，應出具健康碼（行程卡）；14天內有中高風險地區旅居史的人員，請按規定提供7天內新冠病毒咽拭子核酸檢測陰性證明；
1、報名時間：2021年4月11日9:00-14:00；
2、報名地點：西南大學第八教學樓；
3、聯系方式：劉老師，聯系電話：023-51510972；
4、采取現場審核的方式進行資格審查,報名所需材料詳見《現場報名所需材料》（附件3）。現場確認應聘人員提供的報名材料與報考資格的相符性。經資格查審合格者，按規定繳納考試考務費，并于報名當日在報名處領取《準考證》，按《準考證》上載明的時間、地點和其他相關要求，攜帶身份證和《準考證》前往參加考試。資格查審不合格的，向應聘人員說明原因。
報考人員提交的報名信息和材料必須真實、準確、有效，對偽造、冒用有關證件、材料騙取考試資格的，惡意注冊干擾正常報名秩序的，一經發現，即取消本次考試和聘用資格，并按國家相關規定予以嚴肅處理。
五、考試考核
本次招聘主要采取面試方式進行。最低開考比例為2:1，達不到2:1的相應遞減招聘名額，其中屬急需緊缺崗位的，經市事業單位人事綜合管理部門備案同意，可進一步降低開考比例。凡實際報名人數與招聘崗位數之比達到6:1的，將對此崗位應聘人員進行筆試，并根據筆試成績高低按照報名人數與招聘名額比3:1的比例確定面試人選，若最后一名面試人選成績出現并列，則并列進入。是否筆試及筆試相關信息以短信形式通知考生，請考生保持電話暢通。
（一）筆試
1、筆試科目為專業科目筆試，主要測試相關學科專業知識。筆試分值100分，筆試時間120分鐘，采取閉卷方式進行。
2、考試時間及考試地點見《準考證》。
（二）面試
1、面試采取專業技能測試與綜合面試相結合的方式, 專業技能測試方式為試講，綜合面試方式為結構化面試。面試中各項目分值均為100分。專業技能測試與綜合面試時間各為10分鐘。
2、面試具體時間、地點詳見《準考證》。
3、組織面試按照《重慶市事業單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發〔2016〕281號）等執行。未按規定時間到指定地點參加面試的，取消本次面試資格。面試成績當場公布并由考生簽字確認。專業技能測試、綜合面試任何一項分值低于70分者，不得進入下一環節。
（三）考試總成績計算
1、未組織筆試的：
考試總成績=專業技能測試成績×50%+綜合面試成績×50%
2、組織筆試的：
考試總成績=筆試成績×30%+專業技能測試成績×30%+綜合面試成績×40%。
考試總成績采取百分制計算，四舍五入后精確到小數點后兩位數。根據考試總成績從高到低1:1等額確定體檢人選。若考試總成績出現并列時，則依次按符合崗位資格條件的專業技能測試成績、專業科目筆試成績、綜合面試成績高者優先，如仍相同，則加試專業技能測試，以加試專業技能測試成績高者優先。
六、體檢和考察
體檢由巫溪縣人力資源和社會保障局按規定組織實施。體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）等規定，結合本行業或崗位實際要求執行，并按規定填寫《事業單位工作人員聘用體檢表》。體檢在指定的具有資質的縣級以上醫療衛生機構進行。除按相關規定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經招聘單位主管部門同意后到指定醫院進行一次性復檢，體檢結論以復檢結論為準。
體檢合格者，由巫溪縣教育委員會會同招聘單位按照《重慶市事業單位公開招聘工作人員考察辦法》，對擬聘人員進行全面考察，考察內容包括政治思想素質、道德品質修養、能力素質、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等，考察結束后應據實作出考察結論。考察名單確定后，應當及時通知考察對象本人。
考察應堅持“凡進必審”，考察小組要按照“誰審查、誰負責”、考察留痕的原則，嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關材料是否屬實，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網站查詢等方式進行查證。其中，學歷、學位及信用情況應通過中國高等教育學生信息網（chsi.com.cn）、中國學位與研究生教育信息網（cdgdc.edu.cn）、中國執行信息公開網（zxgk.court.gov.cn）、“信用中國”網站（creditchina.gov.cn）等進行查證。考察結論為不合格的，考察小組應向報考人員說明原因。
對事業單位招聘崗位報考資格的審查貫穿于公開招聘全過程，凡查實報考人員條件不符合應聘資格條件的，取消進入后續招聘環節或繼續聘用資格。其中，在面試組織實施前查實報考人員條件不符合應聘資格條件的，其缺額可按規則遞補；在面試組織實施后，查實報考人員條件不符合應聘資格條件的，其缺額不再遞補。
若有報考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察中經確認自動放棄資格，其缺額可按報考該崗位考生考試總成績從高分到低分遞補。可遞補的缺額是否執行遞補，由事業單位人事綜合管理部門依據考生考試考核總成績及其綜合素質、專業素質及人崗相適度研究后確定。需遞補的，按該崗位報考人員考試總成績從高到低依次遞補，且遞補人員的專業技能測試、綜合面試任何一項不得低于70分，擬聘人選一經擬聘公示，因各種原因再出現缺額的不再遞補。
七、公示
考試、體檢、考察等有關事宜，在巫溪縣人民政府門戶網（www.cqwx.gov.cn）發布，請應聘人員及時關注。同時請考生在招聘期間保持所提供通訊方式暢通，因考生本人原因未獲知相關信息而影響考試或聘用的，責任由考生自行承擔。
擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會保障局（http://rlsbj.cq.gov.cn/）等網站上公示，公示時間為7個工作日。公示內容包括姓名、性別、出生年月、畢業院校及、所學專業及學歷（學位）、考試總成績以及崗位招聘條件所要求的畢業時間、工作經歷、職稱、職業（執業）資格等其他應公示事項。
八、聘用及待遇
經公示無異議，或異議信息經核實不影響聘用的擬聘用人員，由招聘單位提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業單位新進人員備案表》和《重慶市事業單位擬聘用人員名冊》等送上級主管部門審核后，報事業單位人事綜合管理部門審批。
經審批同意聘用的人員，招聘單位按照有關規定與聘用人員簽訂《事業單位聘用合同》，確立人事關系，完善聘用手續，相關待遇按重慶市有關規定執行。
招聘的人員按規定實行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用；試用期滿考核不合格，解除聘用合同。
聘用期間發現因聘用人員或招聘工作相關人員隱瞞相關情況致使人員條件不符合公招時崗位條件要求的，解除聘用合同。 本次招聘崗位人員一經聘用，須在巫溪縣最低服務滿5年方能交流、調動；未滿規定服務期提出解除人事關系者，應承擔相應違約責任。
九、紀律要求
公開招聘事業單位工作人員，是公開選拔優秀人才的重要渠道，對招聘工作中的各個環節，必須嚴肅人事工作紀律，確保招聘工作順利進行。要嚴格執行《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部令第35號）、《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號），認真貫徹《關于印發〈重慶市事業單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發〔2016〕281號）等有關規定，自覺接受紀檢監察和社會各界的監督，若有違紀違規行為，按規定追究有關責任。
應聘人員提供的身份證件和招聘簡章要求取得的學歷（學位）、獲獎及學業成績、職稱、職業（執業）資格、《誠信應聘承諾》等材料，一經查實系偽造的，視為品行不端及不誠信行為并由事業單位人事綜合管理部門予以備案，從本招聘簡章發布之日起5年內應聘我市事業單位公開招聘工作人員時受到不利影響。
十、其他
1、本簡章由巫溪縣人力資源和社會保障局負責解釋。
2、咨詢電話：巫溪縣教育委員會：023— 51510972、巫溪縣人力資源和社會保障局： 023—51520450
重慶市事業單位公開招聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com（該郵箱不接受簡歷）。
附件：1.巫溪縣2021年赴高校招聘教育事業單位工作人員崗位一覽表
2.巫溪縣2021年赴高校招聘教育事業單位工作人員報名推薦表
3.現場報名所需材料
4.重慶市考試錄用公務員專業參考目錄（2015年下半年修訂）
附件下載：
附件1：巫溪縣2021年赴高校招聘教育事業單位工作人員崗位一覽表.xls
附件2：巫溪縣2021年赴高校招聘教育事業單位工作人員報名推薦表.docx
來源：http://rlsbj.cq.gov.cn/zwgk_182/fdzdgknr/sydwgkzpxxgk/202104/t20210401_9061734.html
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