長江上游珍稀特有魚類國家級自然保護區
云南管護局公開招聘公益性崗位招聘公告
為貫徹落實《中華人民共和國就業促進法》《就業服務和就業管理規定》，幫助有勞動能力和就業愿望的就業困難人員實現就業，根據單位工作需要，長江上游珍稀特有魚類國家級自然保護區云南管護局擬向社會公開招聘從事駕駛工作的公益性崗位人員2名，現將有關事宜公告如下：
一、招聘條件
滿足下列條件之一，有就業愿望和就業能力的辦理城鎮登記失業的人員：
1．零就業家庭人員；
2．享受城鄉居民最低生活保障人員；
3．男年滿50周歲和女年滿40周歲以上的大齡失業人員；
4．有勞動能力的殘疾人；
5．連續失業一年以上人員；
6．連續失業6個月以上的應屆離校未就業高校畢業生；
7．連續失業3個月以上的易地扶貧搬遷至城鎮的建檔立卡貧困勞動力。
二、招聘崗位
1.局機關駕駛崗位（1人）；
2.鎮雄管護站駕駛崗位（1人）。
三、崗位要求
（一）擁護中國共產黨的領導，擁護黨的理論和路線方針政策，遵守中華人民共和國憲法和法律，品行端正，具備吃苦耐勞和愛崗敬業精神，服從工作安排，保守工作秘密，自愿從事公益性崗位工作，具備與招聘崗位相匹配的其他條件；
（二）政治素質好，熱愛本職工作，作風正派，身體健康；
（三）招聘人員必須持有“C1”駕駛證且實際駕駛經驗3年以上(含3年)，無重大交通安全事故記錄；
（四）從事過車輛維修工作或具有一定文字功底，熟悉計算機和辦公軟件操作，有相關工作經驗的應聘人員優先聘用。
四、福利待遇
（一）采取試用期制，試用期為一個月。試用期滿簽訂公益性崗位聘用協議，工資待遇為3400元/月，由聘用單位購買養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險（個人繳納部分由聘用單位在工資中代扣代繳）。
（二）出差相關費用按正式員工標準報銷，簽訂聘用協議并繳納工會費后可享受工會會員福利。
（三）工作時間和休息休假按有關規定執行。
五、用工期限
公益性崗位聘用期最長不超過三年。
六、招聘原則和程序
堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，面向社會統一組織。招聘工作按照發布公告、報名、資格審查、面試、體檢、公示、聘用等程序進行。
（一）發布公告。通過網絡渠道公開發布招聘公告，詳見：昭通市人民政府門戶網http://www.zt.gov.cn/；昭通市公共就業服務網http://www.ztggjy.cn/；微信公眾號：長江上游珍稀特有魚類保護。
（二）報名。
1、報名時間：2021年5月21日至2021年6月4日
2、報名方式：為減少人員聚集，采用網絡報名方式進行。請應聘者將公益性崗位報名登記表、身份證、2寸彩色證件照、學歷證明、駕駛證、《就業創業證》或《就業失業登記證》第2至第7頁和其他個人材料：如：榮譽證書、職業能力證書等（以上證件拍照或掃描均可）統一報送至zxylynghj@163.com。聯系人：畢女士，聯系電話：18183789538。
（三）資格審核。報名結束后，招聘單位統一對求職人員資格進行審核。
（四）組織面試。招聘單位根據資格審核后的人員情況，成立3—5人的面試工作領導小組對符合條件的應聘人員進行面試，面試內容為道路交通安全法內容、駕駛技能和計算機實操，面試時間地點另行通知。
（五）體檢。通過面試的擬聘用人員進行健康體檢，體檢費用自行承擔，并向招聘單位提交體檢合格報告。
（六）公示。對擬聘用人員進行公示，公示期為5天。
（七）聘用。公示結束無異議后，雙方簽訂昭通市公益性崗位聘用協議。聘用人員在聘用期間如不能勝任崗位工作、有違紀違法行為或出現酒后駕車、公車私用、假公濟私、弄虛作假等行為的予以解除聘用協議。
七、組織實施及監督
招聘工作由長江上游珍稀特有魚類國家級自然保護區云南管護局組織實施。長江上游珍稀特有魚類國家級自然保護區云南管護局將按照公益性崗位公開招聘相關規定嚴格開展工作。同時，為保證招聘工作公平公正，招聘工作接受社會各界監督。監督電話：0870-2229110。
附件：長江上游珍稀特有魚類國家級自然保護區云南管護局公益性崗位報名登記表.docx
長江上游珍稀特有魚類國家級自然保護區云南管護局
2021年5月20日
來源：http://www.zt.gov.cn/lanmu/zwgk/contents/1902/194117.html
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