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2021年玉林市容縣“雙向選擇”招聘教師公告(三)
來源:玉林市人社局網站 閱讀:1353 次 日期:2021-05-26 16:09:33
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容縣2021年“雙向選擇”公開招聘教師公告(三)

根據2020年12月28日發布在玉林人力資源和社會保障局的《容縣2021年“雙向選擇”公開招聘教師公告》,我縣決定于2021年6月2日在容縣職業中等專業學校使用聘用教師控制數采用“雙向選擇”方式公開招聘教師230名,有關事項公告如下:

一、招聘學校、崗位及人數

使用聘用教師控制數招聘教師230名,具體招聘崗位計劃詳見《容縣2021年“雙向選擇”公開招聘教師崗位計劃表(6月2日專場)》(附件1,以下簡稱“崗位計劃表”)。

二、招聘條件、要求

招聘對象應具備和符合下列基本條件及要求:

(一)擁護中國共產黨的領導、熱愛社會主義、熱愛教育事業。

(二)遵守國家的法律、法規,享有公民的政治權利。

(三)具有良好的職業道德,品德端正,愿意履行人民教師的義務,遵守學校的紀律。

(四)學歷要求:

面向全國普通高等院校本科及以上學歷的2021年應屆(含2019-2020年畢業未就業的)畢業生招聘。

(五)教師資格要求:原則上應具有所應聘崗位相對應學段(或高于相對應學段)的教師資格證,小學崗位、幼兒園崗位只要求具有教師資格證。中小學教師資格考試合格暫未進行教師資格認定的2021年應屆畢業生,可先行報名參加應聘,但在2021年7月31日前必須取得相應的教師資格證。其中容縣職業中等專業學校通識課程(政治、數學、英語、體育、特殊教育)專任教師需在2021年7月31日前取得相應的教師資格證,專業教師不作教師資格證要求。

(六)具備崗位計劃表中各崗位的專業條件。

(七)具有履行崗位職責所需的身體條件。

三、招聘時間和地點

(一)時間:2021年6月2日8:30-12:00。

(二)地點:容縣職業中等專業學校(廣西玉林市容縣容州鎮國中路516號)。

四、招聘辦法

招聘按下列程序進行:

(一)現場雙向選擇

1.介紹:先由各學校校長(或代表)介紹學校基本情況、招聘專業和招聘人數。

2.報名: 應聘者自行下載填寫報名表(詳見附件2),報名時需提供報名表一份,同時提交本人有效居民身份證、學校出具的證明或學生證、教師資格證[受疫情影響,暫未取得教師資格證書的人員,可持在有效期內的中小學教師資格考試合格證明或筆試合格成績(即“中小學教師資格考試NTCE成績”,幼兒園、小學、中職教師資格為兩科筆試成績,初中、高中教師資格為三科筆試成績)報名應聘]、學校畢業生推薦材料、學習成績表和加分證明材料的原件復印件各一份(驗證后收復印件、退回原件)。報名時未提供加分證明材料的不得加分。

3.初審: 招聘工作組對所有報名應聘人員提供的材料進行審核,依據政治道德品質、學歷條件、專業能力、畢業生綜合素質排名、教育教學素質潛能等多方面條件,從符合招聘條件的應聘人員中擇優按不低于1:3比例確定為面試人選。不足1:3比例開考的,需經玉林市人力資源和社會保障局批準。

4.面試: 面試由招聘工作組負責組織實施,面試總分100分。面試主要測試考生掌握本專業知識的程度、臨場應變、分析判斷、語言表達、解決實際問題和教學思路及設想、教學過程展示等能力,并進行現場評分。

5.加分:學歷加分和榮譽加分項目具體如下(累計加分不超過10分):

(1)碩士畢業生加3分;

(2)共產黨員加2分;

(3)大學就讀期間獲得國家級獎學金加3分;獲省級獎學金加2分;獲校級獎學金加1分;

(4)獲得省級及以上優秀大學畢業生加2分,校級優秀大學畢業生加1分;

6.總成績(總成績=面試成績+加分)同分處理辦法:

(1)總成績相同、面試成績不同時,按面試成績高低排序。

(2)總成績和面試成績均相同時,按學歷高低排序。

(3)總成績、面試成績、學歷均相同時,按加分項目多少排序。

(4)以上條件均無法確定時,由現場招聘工作組組織有關人員進行復試,最終確定人選。

7.簽訂就業協議:根據崗位招聘人數和總成績,按1:1比例由高分到低分確定人選,用人單位與應聘者現場簽訂就業協議書。

(二)體檢

組織簽訂就業協議的人員進行體檢,體檢參照公務員錄用的體檢標準進行(體檢費用自理)。具體時間另行通知。

(三)審核

對體檢合格的人員須審核相關證書和是否有違法違紀行為,有下列情形的取消聘用資格并按規定遞補:

1.簽訂了就業協議的畢業生必須在2021年7月31日前取得對口專業的畢業證、學位證和相應學段(或高于相應學段)的教師資格證,2021年8月經核驗無畢業證、學位證或無相應學段(或高于相應學段)教師資格證者取消聘用資格。

2.有違法違紀或其他按規定不能聘用為事業單位人員行為的,取消聘用資格。

(四)遞補

根據崗位聘用情況,因簽訂協議的畢業生沒有通過審核或者個人提出毀約情形而出現崗位空缺情況,按現場招聘時該崗位參加面試人員的總成績,從高分到低分進行遞補,并依法依規進行體檢、審核。

(五)公示

經審核合格的人員確定為擬聘用人員,在玉林人力資源和社會保障局網站(http://www.yulin.gov.cn/web/ylsrsj)進行為期5個工作日的公示。

(六)聘用

公示結果無異議的人員,按有關規定辦理聘用手續,畢業生與用人單位依法簽訂5年聘用合同,實行一年試用期。

五、薪酬待遇和人員管理

玉林市委編辦、財政局和人社局《關于印發<玉林市非實名制編制人員、聘用教師控制數人員管理辦法(試行)>的通知》(玉編辦〔2018〕13號)和《廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳等4部門關于事業單位有關人員參加機關事業單位養老保險問題的通知》(桂人社發〔2020〕9號)規定:使用聘用教師控制數(非實名編制),不納入編制管理,另外實行專項管理,不辦理入編手續。名單報機構編制、財政、人社部門備案。聘用人員在薪酬待遇、職稱評定、競爭上崗、崗位交流等方面享受在編人員同等待遇,依法參加事業單位養老保險,按規定足額繳納各項社會保險費、住房公積金。

六、監督

招聘工作堅持德才兼備的用人標準,貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則,接受紀檢、監察和社會各界的監督,對招聘工作中的違法違紀行為,依照有關規定嚴肅處理。

監督電話:0775—5117900(容縣人社局辦公室)。

七、疫情防控工作要求

根據疫情防控工作的實際,考生在報名、考試和其他相關環節程序中須按疫情防控的有關規定進行。

(一)參會的人員入校時出示個人簡歷、身份證、個人健康綠碼,同時在校門口進行測溫,一切核驗正常后方可入校,參會全程需戴好口罩,做好防護措施,自覺接受校內疫情防控相關工作要求,雙選會結束后,按照要求及時離校,不允許在校園私自逗留。

(二)如疫情防控形勢發生變化,將根據相關要求適時調整雙選會相關安排,具體請關注玉林人力資源和社會保障局網站(http://www.yulin.gov.cn/web/ylsrsj)。

八、咨詢電話:

容縣人社局事業股0775-5117909

容縣教育局人事股0775-5325978

附件:1.容縣2021年“雙向選擇”公開招聘教師崗位計劃表(6月2日專場).xlsx

2.容縣2021年“雙向選擇”公開招聘教師報名表.doc

容縣2021年“雙向選擇”公開招聘教師

工作領導小組辦公室

2021年5月25日

文章來源:http://rsj.yulin.gov.cn/tszl/rsrc/sydwzk/t8981483.shtml

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