廣西壯族自治區(qū)信息中心2021年度招聘重點領域急需緊缺高層次人才公告
根據《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號）《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳關于組織開展2021年廣西重點領域急需緊缺高層次人才招聘會崗位征集的通知》文件精神，結合本單位用人需求，我中心2021年度計劃開展招聘重點領域急需緊缺高層次人才活動，現將有關事項公告如下：
一、中心簡介
廣西壯族自治區(qū)信息中心（廣西壯族自治區(qū)大數據研究院）是全額撥款公益一類副廳級事業(yè)單位，隸屬于廣西壯族自治區(qū)大數據發(fā)展局管理。
主要職責是承擔實施數字廣西戰(zhàn)略全方位的技術支持和咨詢服務工作。開展全區(qū)數字政府、數字經濟、數字社會、數字設施、中國—東盟信息港建設等方面的技術支持和服務工作，開展我區(qū)大數據發(fā)展研究和數字經濟運行監(jiān)測預測與分析，提供大數據開發(fā)、全區(qū)數據資源建設和應用管理的技術支持。
自治區(qū)信息中心地處廣西南寧五象新區(qū)、中國（廣西）自由貿易實驗區(qū)核心地帶，全額撥款事業(yè)編制120名，目前單位實有人員86名，其中，博士1名，碩士研究生33名，本科學歷40名。現有高級以上職稱人員29名（其中正高職稱4名），中級職稱人員21名。多年來充分發(fā)揮了為自治區(qū)黨委、政府提供決策服務的職能，為數字廣西建設提供了有力的技術支撐，獲得多項國家級獎項及省級科技進步獎和社科優(yōu)秀成果獎項。
二、招聘崗位
本次招聘實名編制工作人員32名，具體崗位要求詳見《廣西壯族信息中心2021年度招聘急需緊缺高層次人才崗位信息表》（附件1）。
三、基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；
（五）適應崗位要求的身體條件；
（六）崗位所需要的其他條件。
四、信息發(fā)布地址
（一）本次公開招聘公告及擬聘人員公示在廣西人才網（http://www.gxrc.com）、八桂英才網（http://www.gxrc.org/）、廣西信息中心門戶網站（http://gxxxzx.gxzf.gov.cn/）發(fā)布。
（二）本次公開招聘面試成績在廣西信息中心門戶網站（http://gxxxzx.gxzf.gov.cn/）發(fā)布。
五、招聘流程
（一）報名
1．報名方式
（1）現場報名。在廣西壯族自治區(qū)人社廳組織的赴區(qū)外高層次人才專場招聘會成都站和廣州站現場報名：
成都（10月14日在四川大學舉辦）、廣州站（11月上旬在華南理工大學舉辦）專場招聘會具體時間、地點以八桂英才網公布為準。
（2）在八桂英才網（http://www.gxrc.org/）上投簡歷報名。
（3）發(fā)郵件到我單位郵箱報名（bgs2270068@163.com）。
2.報名時間
2021年10月14日至2021年11月15日24：00。
3.報名要求
（1）應聘人員報名時僅限報1個崗位，不能多報，多報者則作為無效報名處理，不進入資格審查程序。
（2）網上報名應聘人員需填寫《廣西信息中心招聘急需緊缺高層次人才報名表》（附件2），并提供本人居民身份證、畢業(yè)證書、學位證書（海外留學畢業(yè)生須提供教育部留學服務中心認證書、加蓋學校公章的課程表或成績單）、職稱證書、個人簡歷以及科研成果證明及獲獎證書等材料電子版。
（3）應聘人員年齡計算至報名首日。
（二）資格審查
1.初審：根據應聘人員提供的電子材料，審查應聘人員的年齡、專業(yè)、學歷、學位等是否符合崗位招聘條件要求。
2．復審：初審合格人員需持本人報名表、居民身份證、畢業(yè)證書、學位證書（海外留學畢業(yè)生須提供教育部留學服務中心認證書、加蓋學校公章的課程表或成績單）、職稱證書、科研成果證明、獲獎證書等材料的原件及復印件一份，在規(guī)定的時間和指定的地點進行現場復審（復審時間以電話、短信通知為準）。以上證件原件驗證后均交回應聘者。
2022年畢業(yè)生可提供學生證及畢業(yè)推薦表進行報名，在錄用前進行學歷、學位等相應的證書核驗，否則取消錄用資格。
3.應聘人員必須保證報名信息真實、準確，對偽造虛假信息，騙取考試聘用資格的，一經查實，則取消相應資格。應聘人員報名時信息填寫錯漏或提供的聯系方式無法聯系，造成后果的，責任由應聘人員本人承擔。
（三）考試
1.本次招聘采用面試形式。現場報名人員，將會在招聘會現場進行面試，具體時間和地點以招聘會現場公布為準。通過八桂英才網和郵箱報名的應聘人員，資格審查合格后，將統(tǒng)一在南寧市舉行面試，具體時間地點以電話、短信通知為準。
2.經核準同意開考或因考生缺考，面試時達不到1：3開考比例的，該崗位考生成績須達到該考場面試滿分值70%以上（含70%）的方可按招聘需求進入下一程序。考生成績達不到70%以上分值的，取消該崗位的招聘。
3.本次招聘考試采取直接面試的方式進行。面試以結構化面試方式進行，面試成績采取百分制記分。
4.面試按照《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員面試工作面試規(guī)則（試行）》的要求進行。面試結束后，即時宣布考生面試成績及崗位排名。
（四）人事考核
根據各場次面試成績（從高分到低分），按招聘崗位數1:1的比例確定考核人選，如出現成績并列者，則同時進入考核程序，由單位制定考核細則進行考核。
1．考核內容
主要考核應聘者的政治思想素質、道德品質、專業(yè)技術、應聘崗位相關的業(yè)務能力、工作實績、崗位匹配度等。
2．考核形式
通過查閱檔案以及直接聽取或通過函調方式了解考核對象在學校、工作單位、社區(qū)（村）等的思想、工作、生活等情況，根據了解到的現實表現情況，進行考核評價。
3.其它要求
考核中若出現不合格或自動放棄者，則按面試成績由高分到低分依次等額遞補確定考核人選，無符合條件人選則取消該崗位招聘。
（五）體檢
經考核合格的對象，確定為擬聘人員。擬聘用人員按照《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘體檢工作有關問題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號）及相關規(guī)定進行體檢，體檢費用由考生自理。
（六）公示
對體檢合格的擬聘人員，在廣西人才網、廣西信息中心網站公示7個工作日。公示內容包括擬聘人員的姓名、性別、專業(yè)、學歷學位、擬聘崗位等。
（七）聘用
經公示無異議人員，按有關規(guī)定辦理增人和入編手續(xù)，簽訂聘用合同，按有關規(guī)定執(zhí)行試用期制度。擬聘用人員必須在2022年7月15日前取得畢業(yè)證和碩士學位證。無法在規(guī)定日期取得學歷、碩士學位證的擬聘用人員不予辦理增人和入編手續(xù)。
六、紀律與監(jiān)督
（一）本次招聘考試應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）有關規(guī)定從嚴處理。
（二）本次招聘監(jiān)督舉報電話：0771-6116929
（三）聯系人：王春峰、周丹
（四）聯系電話：0771-6113555、0771-6113550、18077785070、18077785085
（五）單位地址：廣西南寧市良慶區(qū)體強路18號
附件1：廣西信息中心2021年度招聘急需緊缺高層次人才位信息表.doc
附件2：廣西信息中心2021年招聘急需緊缺高層次人才報名表.doc
廣西壯族自治區(qū)信息中心
2021年10月13日
文章來源：https://sydw.gxrc.com/Sydw/ArticleDetail/ea8c4077-18fd-405a-a0e7-d92716a0132d
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