臨滄旭正醫藥用品制造有限公司公開招聘副總經理的公告
臨滄旭正醫藥用品制造有限公司成立于2020年3月,是臨滄市首家具備二類醫療器械生產資質的本土企業,公司辦公地點位于臨滄工業園區卡蒙特標準廠房內。公司由臨滄工業園區國有資產投資經營有限公司投資控股,已被列為云南省第五批疫情防控物資重點保供企業。為滿足公司未來發展對人才的需求,結合公司實際,面向社會公開招聘1名銷售副總經理,具體事宜如下。
一、招聘原則
嚴格遵循“公平、公正、公開、競爭、擇優”的原則,面向社會、公開報名、嚴格考核、擇優聘用。
二、招聘崗位
面向社會公開招聘銷售副總經理,在公司總經理領導下專項開展銷售工作。
(一)崗位職責
1.制定、組織、實施公司銷售戰略規劃及內部運營,擬定公司年度銷售計劃,確保完成年度市場開拓目標、銷售目標、回款目標和利潤目標;
2.負責組建和管理銷售團隊,開發與維護醫療專業機構(如醫院、衛計委、診所、藥店),完成產品銷售及服務引流的任務與目標;
3.負責公司市場開拓策略、銷售計劃的管理,并有效地部署實施與監控;
4.負責實施公司銷售活動方案、銷售政策,進行市場活動和銷售管理;
5.負責銷售團隊的業務管理,帶領、激勵銷售團隊,確保達成銷售目標;
6.負責與合作伙伴建立、維持良好合作關系,確保業務正常運作;
7.定期收集相關行業政策、競爭對手信息、客戶信息等,分析市場發展趨勢,提出合理化建議;
8.樹立公司的良好形象,對公司商業秘密做到保密。
(二)招聘要求及條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨的領導;
2.遵紀守法、品行端正,政治素質好,專業知識扎實,心理素質合格,有團結協作、開拓創新的精神;
3.年齡30周歲以上,大專及以上學歷(特別優秀者,可放寬學歷要求),專業不限;
4.有醫療器械、醫院行業或醫療銷售方面銷售或管理經驗;
5.熟悉國內外醫療器械、醫藥用品行業;
6.團隊管理能力強,善于協調營銷團隊的工作;
7.出色的談判技巧及公關、溝通能力,能適應強大工作壓力;
8.有理想,有激情,具有強烈的進取心,精力充沛,抗壓能力強,富有開拓精神,能與公司共同成長。
9.具有下列情況之一的人員,不得報考:
①因犯罪受過刑事處罰的;
②涉嫌違紀違法的;
③受處分期間或者影響期限未滿的;
④法律法規規定的其他情形。
三、招聘程序
(一)公開報名
1.2021年10月15日至2021年10月19日通過“臨滄市就業工作站”、“云南宏華人力資源有限公司網”、“臨翔區融媒體”等多個平臺發布選用公告;
2.報名時間:2021年10月20日至2021年10月21日,受理時間為上午8:30至11:30;下午14:30至18:00;
3.報名地點:臨翔區人力資源和社會保障局一樓(宏華人力);
4.報名方式:采取現場報名的方式,報名的同時進行資格初審。不接受網絡報名和電話報名等其他方式報名。咨詢電話:0883—2123566
18183885442(俸老師)13208830916(羅老師)
18988328792(魯老師) 13988389303(字老師)
監督電話:
0883-2151646(工業園區國資公司)。
(二)報名所需材料:
1.現場填寫報名登記表;
2.有效二代身份證及復印件1份;
3.近期免冠正規彩照1張(小一寸);
4.崗位要求的職業資格證原件及復印件1份;
5.報考崗位條件所要求的學歷、學位材料原件及復印件1份;
6.與報名條件相關的其他材料。
(三)相關要求和考試程序
1.根據報考人員所提交的報名資料進行資格審查,并以電話或短信形式通知審查合格者進行面試,面試時間和地點另行通知。資格審查不合格的報考人員,不予參加面試;
2.此次招聘采取面試方式進行,參加面試者需提供相關證明資料或者以往銷售案例;
3.資格審查符合的人員,按崗位面試,面試比例數大于等于1:2時進行;
4.面試時如遇面試人數比為1:1時,經用人單位研究決定后可直接進入面試,應試者的面試成績必須大于等于80分,才有資格確定為進入體檢人選。
四、體檢
應試者以面試成績高低排名,面試排名第一者進入體檢環節,體檢標準參照《行政事業單位錄用體檢辦法》執行。體檢由云南宏華人力資源有限公司臨滄分公司統一組織,體檢費用由考生自理。
進入體檢范圍的人員不按時參加體檢或者體檢結果不合格者,取消招聘資格,由此產生的空缺崗位按報考人員面試成績從高到低的順序依次進行遞補一次。(體檢時間、地點另行通知)
五、政審
嚴格參照行政事業單位政審環節進行。
六、公示
體檢、政審合格者確定為擬錄用人員,并進行公示,公示期為3個工作日,采用網上公示的方式進行,分別在“臨滄市就業工作”和“云南宏華人力資源有限公司”網上公示。
七、辦理聘用手續及試用期規定
1.公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由招聘單位辦理聘用手續;對反映有嚴重問題,但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后再決定是否聘用。對有嚴重問題并查有實據的,不予聘用。
2.試用期1-3個月,試用期滿不合格者,公司可以從面試排名第二中確定擬錄用人員,試用期滿不合格者,可以依次按排名遞補錄用。
八、福利待遇
試用期發放試用期工資,簽訂合同后享受以下福利待遇:
1.按照公司薪酬管理制度購買五險一金(養老、工傷、醫療、生育、失業、公積金),薪酬待遇6000元(含單位繳納部分)+提成(上不封頂)。
2.員工依法享有國家規定法定節假日,享有工傷假、婚假、喪假、生育假、帶薪年休假等假期。
九、工作紀律
1.公開招聘工作在國資局、國資公司全程監督指導下進行,實施程序與結果公開,接受社會監督。
2.要求參加公開招聘工作的人員堅持原則,照章辦事,嚴守程序,自覺抵制不正之風,嚴把“入口”關。對違反公開招聘工作紀律的人員,將嚴格按有關規定進行嚴肅處理。
十、其他
本公告最終解釋權歸云南宏華人力資源有限公司臨滄分公司所有。
聯系電話:0883—2123566
云南宏華人力資源有限公司臨滄分公司
2021年10月15日
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