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中國民生銀行總行審計部誠聘英才

審計部是民生銀行履行內部審計工作的職能部門，是董事會強化風險管理與內部控制的第三道防線，負責對全行業務經營、風險管理、內控合規和公司治理效果進行獨立、客觀的監督、檢查和評價，促進我行建立并持續完善有效的公司治理架構、風險管理和內控合規機制，督促相關審計對象有效履職，促進我行穩健運行和價值提升。

根據工作需要，現面向行內、外誠邀勤于思索、樂于創新、敢于挑戰、勇于擔當、具備團隊精神，能夠遵循內部審計獨立、客觀、公正、保密原則的專業人才加盟民生。具體事宜如下：

一、招聘崗位職責及任職要求

（一）數字化審計崗

【工作職責】

1.運用數字化審計作業模式開展審計項目，實施前瞻式風險防控，識別與防范各類風險；

2.搭建具有風險挖掘和業務趨勢功效的審計模型體系，提供場景化審計查證工具、指標監測和預警工具，為審計項目提供數據分析與決策支持；

3.參與數字化審計系統的體系和平臺建設工作，組織開展審計系統的開發、日常維護及持續優化，支持數字化轉型工作。

【任職要求】

1.工作經歷要求：在商業銀行、四大會計師事務所、互聯網金融公司等從事金融行業工作3年（含）以上，具備一定的專業素質人員；

2.國內外普通高等院校碩士研究生（含）以上畢業；

3.統計、數學、計量經濟等數據類專業，要求掌握基本模型探索工具、基本SQL語言、SAS、SPSS等數據分析工具。復合型專業人才、已取得CIA/CPA/ACCA/CGA/CFA/FRM、法律職業資格證者優先錄用；

4.熱愛內部審計工作，具有較強的學習和創新能力；善于溝通，具有良好的團隊協作精神，具有正直、客觀、廉潔、公正的職業操守，遵紀守法，無違規違紀等不良記錄；

5.身體健康，無不良嗜好，承壓能力強，能夠適應因工作需要出差。

工作地點：北京、上海、深圳、武漢、大連、成都

（二）信息科技審計崗

【工作職責】

1.參與實施信息技術領域專業審計，包括對信息科技、數據管理、生態金融和網絡金融等信息技術領域的審計檢查；

2.研究外部監管規定，參與支付敏感信息安全、系統運維、信息科技外包、業務連續性及重要信息系統等審計工作；

3.定期收集信息技術條線內外部制度、風險動態，跟進信息技術風險防控。

【任職要求】

1.工作經歷要求：在商業銀行、四大會計師事務所、互聯網金融公司等從事金融行業工作3年（含）以上，具備一定的專業素質人員；

2.國內外普通高等院校碩士研究生（含）以上畢業；

3.計算機、軟件工程、信息技術類等專業，要求掌握科技開發、運維、網絡安全等相關專業知識。復合型專業人才、已取得CISA/CIA等相關資格證者優先錄用；

4.熱愛內部審計工作，具有較強的學習和創新能力；善于溝通，具有良好的團隊協作精神，具有正直、客觀、廉潔、公正的職業操守，遵紀守法，無違規違紀等不良記錄；

5.身體健康，無不良嗜好，承壓能力強，能夠適應因工作需要出差

工作地點：北京

（三）業務審計崗

【工作職責】

1.實施各業務條線、區域所轄分行的審計檢查，包括專項審計、全面內控評價及后續審計，開展日常審計監測；

2.實施高級管理人員或重要崗位人員任職期間的經濟責任審計，對不良資產清收處置相關工作開展審計監督；

3.檢查內控缺陷問題，完成問題整改分析報告，驗收問題整改反饋，落實機構內控有效性考核及人員責任履職評價；

4.關注全行性、系統性、區域性風險暴露情況，發出風險提示，監督評價一、二道防線風險管理履職情況，完善全面風險管理體系。

【任職要求】

1.工作經歷要求：在商業銀行、四大會計師事務所等從事金融行業工作3年（含）以上，具備一定的專業素質人員；

2.教育背景：國內外普通高等院校碩士研究生（含）以上畢業；

3.專業要求：經管類（金融、國際金融、經濟、投資、財務、會計、審計、管理、國際貿易）、法律類、數據類（統計、數學、計量經濟等）、計算機或軟件工程等。復合型專業人才、已取得CIA/CPA/ACCA/CGA/CFA/FRM、法律職業資格證者優先錄用；

4.熱愛內部審計工作，具有較強的學習和創新能力；善于溝通，具有良好的團隊協作精神，具有正直、客觀、廉潔、公正的職業操守，遵紀守法，無違規違紀等不良記錄；

5.熟悉相關金融法律法規、商業銀行內部控制制度；了解銀行及其相關的工作程序，掌握一定的內部審計工作方法和技術；具有較強的寫作能力和綜合分析能力，能熟練運用各類辦公應用軟件；

6.身體健康，無不良嗜好，承壓能力強，能夠適應因工作需要出差

工作地點：北京、上海、深圳、武漢、大連、成都

二、應聘方式及注意事項

（一）應聘報名截止時間：2021年12月6日。

（二）報名方式：本次招聘面向行內、行外同步進行，報名采用網上報名方式，應聘者在內網“OA首頁—人力盒子—樂薦”、外網民生銀行官方網站均可申請。

（三）后續筆試、面試通知均通過我行“95568”客服號碼、電子郵件發送，請應聘者務必提供準確的通訊方式，并注意及時查收消息。

（四）應聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，民生銀行有權取消其錄用資格。

（五）招聘人員情況及資料收集信息將嚴格保密，僅用于本次招聘申請。

來源：http://career.cmbc.com.cn:8080/index.jsp#/app/notice/a991b617-11fd-4efd-9f5d-a43e645f7955