2021年秋季期玉林市教育局直屬學(xué)校赴廣西師范大學(xué)公開招聘教師公告
為進(jìn)一步充實市直教育系統(tǒng)教職工隊伍，加強教師隊伍建設(shè)，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，玉林市教育局直屬15所學(xué)校定于2021年11月26日赴廣西師范大學(xué)面向普通高校畢業(yè)生公開招聘教師153名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘學(xué)校、崗位及人數(shù)
玉林市教育局直屬15所學(xué)校計劃招聘中職、中小學(xué)、幼兒園教師153名，具體學(xué)校及崗位詳見附件《2021年秋季期玉林市教育局直屬學(xué)校赴廣西師范大學(xué)公開招聘教師崗位計劃表》（附件1）。
二、招聘條件
（一）報考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：
1.普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生（指2022屆高校畢業(yè)生及2020-2021屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生，下同），且年滿18周歲。
報考人員須為符合《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳關(guān)于事業(yè)單位公開招聘進(jìn)一步助推脫貧攻堅和高校畢業(yè)生就業(yè)若干措施的通知》精神的2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生和擇業(yè)期（2020年、2021年）內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生以及符合中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《印發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作的意見>的通知》精神可享受應(yīng)屆高校畢業(yè)生相關(guān)政策的基層項目服務(wù)人員。
擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生是指國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生和在國家、自治區(qū)規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位，且其戶口、檔案和組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校或各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的畢業(yè)生。取得國家教育部學(xué)歷認(rèn)證、與國（境）內(nèi)高校畢業(yè)生同期畢業(yè)的應(yīng)屆或擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的留學(xué)回國人員，可視同為高校畢業(yè)生參加應(yīng)聘。
2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，熱愛教育事業(yè)。
3.遵守國家的法律、法規(guī)，享有公民的政治權(quán)利。
4.具有良好的職業(yè)道德，品行端正，愿意履行人民教師的義務(wù)，遵守學(xué)校的紀(jì)律。
5.具有普通高校本科及以上學(xué)歷。2022屆普通高校畢業(yè)生必須在2022年8月31日以前取得學(xué)歷、學(xué)位證書。
6.具有相應(yīng)的教師資格證。尚未進(jìn)行教師資格認(rèn)定的高校應(yīng)屆畢業(yè)生，可先行報名參加應(yīng)聘，但在2022年8月31日前必須取得相應(yīng)的教師資格證。
7.身心健康。具有履行崗位職責(zé)所需的身體條件和心理素質(zhì)。
8.符合招聘崗位所要求的其他條件。具體崗位的相關(guān)條件見《2021年玉林市直事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才崗位計劃表》（附件1）。
報考人員所學(xué)專業(yè)要符合崗位專業(yè)要求，學(xué)歷專業(yè)可參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2021年版）》（附件2）。碩士研究生及以上學(xué)歷的專業(yè)，可放寬到所需相應(yīng)專業(yè)的大類。
（二）具有下列情形之一的人員，不得報考：
1.現(xiàn)役軍人；
2.在讀的普通高校非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生（其中，在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報考）；
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員；
4.曾在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用或招聘紀(jì)律行為的人員；
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
6.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
三、招聘時間、地點
2021年11月26日-11月28日，廣西師范大學(xué)雁山校區(qū)（廣西桂林市雁山區(qū)雁中路1號）李園就業(yè)指導(dǎo)中心二樓；
如疫情防控形勢發(fā)生變化，將根據(jù)上級部門相關(guān)要求適時調(diào)整招聘會相關(guān)安排，具體請關(guān)注玉林市人力資源和社會保障局官網(wǎng)。
四、防疫要求
（一）應(yīng)聘人員進(jìn)入招聘活動現(xiàn)場前，應(yīng)主動接受體溫測量、健康碼、行程碼查驗。持“健康綠碼”及現(xiàn)場測量體溫正常(<37.3℃)的考生方可進(jìn)入招聘現(xiàn)場。
應(yīng)聘人員現(xiàn)場檢測體溫≥37.3℃或有咳嗽等急性呼吸道異常癥狀的，需到隔離觀察區(qū)等候，使用水銀體溫計再次測量體溫；仍然不正常或仍有咳嗽等異常癥狀的人員，不能進(jìn)入招聘現(xiàn)場。
（二）應(yīng)聘人員必須遵守招聘活動紀(jì)律和疫情防控要求，服從工作人員的管理，自備一次性醫(yī)用口罩，除核驗身份、面談、面試答題等必要情況下按要求摘口罩外，進(jìn)出活動現(xiàn)場應(yīng)當(dāng)全程佩戴口罩。
（三）根據(jù)招聘地點目前的疫情防控要求，只允許本校在校生進(jìn)入校園，其他非本校在校生不得進(jìn)入校園。如招聘地點疫情防控要求有調(diào)整，按照招聘地點要求管理，請應(yīng)聘人員提前了解并按照要求參加應(yīng)聘。
五、招聘程序
本次招聘采用網(wǎng)上報名與現(xiàn)場報名相結(jié)合、現(xiàn)場資格審查的方式。報考人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)報名，并到達(dá)指定地點進(jìn)行資格審查，同時與招聘單位人員現(xiàn)場面談。
（一）網(wǎng)上報名時間及方式
1.11月26日廣西師范大學(xué)場次網(wǎng)上報名時間：從公告發(fā)布之日起至2021年11月24日18：00。
2.報名方式：將《玉林市教育局直屬學(xué)校公開招聘教師報名登記表》（附件3）發(fā)到應(yīng)聘學(xué)校郵箱（各學(xué)校郵箱見附件1），并致電學(xué)校確認(rèn)是否已查收到相關(guān)郵件。
3.注意事項：1.報考人員最多只能報考兩個崗位，報名與考試使用的證件必須一致；2.所有網(wǎng)上報名的應(yīng)聘人員須親自到招聘現(xiàn)場進(jìn)行資格審核后方為報名成功；3. 報考人員應(yīng)按照疫情防控工作要求，落實疫情防控措施，確保順利參考。同時，在整個招聘期間須保持通訊暢通，通訊方式如有變化，應(yīng)及時聯(lián)系招聘單位變更聯(lián)系電話，以免錯失聘用機會。
（二）現(xiàn)場報名和資格審核
1. 11月26日廣西師范大學(xué)場次現(xiàn)場報名和資格審核時間：2021年11月26日上午9：00-12：00
2.現(xiàn)場接受應(yīng)聘報名。在招聘現(xiàn)場接受咨詢、報名，與應(yīng)聘人員開展面談。
3.現(xiàn)場資格審查和面談。招聘單位對報考者進(jìn)行資格審查（審查通過者掃碼進(jìn)入單位招聘群），同時與報考者面談。
同時報考了兩個崗位并在兩個崗位均通過資格審查的報考者，在進(jìn)入面試人選范圍時，只能選擇其中一個崗位，并在接到電話或短信通知后20分鐘內(nèi)提供選崗說明。
資格審查需提供以下材料：
1.玉林市教育局直屬學(xué)校公開招聘教師報名登記表（附件3），請下載填寫打印后手寫簽名；
2.本人有效第二代居民身份證，驗訖后返還；
3.在校學(xué)習(xí)成績單（可復(fù)印或電子版打印），留復(fù)印件。如無法提供成績單，可提供與學(xué)習(xí)成績相關(guān)的材料；
4.畢業(yè)生就業(yè)推薦表，驗訖后留復(fù)印件；
5.個人所獲得的獎項、發(fā)表的論文、著作以及其他與學(xué)習(xí)、工作相關(guān)的榮譽證書、等級證書、校團(tuán)委/學(xué)生會/社團(tuán)聘書等，留復(fù)印件；
6.教師資格證書、考試合格證明或筆試成績證明材料，驗訖后留復(fù)印件；
7.能證明其能力水平和特長的其他材料，留復(fù)印件。
（三）筆試+測評確定面試人選
2021年秋季期玉林市教育局直屬學(xué)校赴廣西師范大學(xué)公開招聘教師考試包括筆試、測評和面試。符合條件的報考者均可參加筆試。
若達(dá)不到開考比例而確需開考的，經(jīng)市人社局核準(zhǔn)后方可開考，開考后可免筆試、測評直接參加面試。
1. 筆試主要測試應(yīng)聘人員教育學(xué)、教育心理學(xué)、教學(xué)法和德育工作等方面的知識水平和應(yīng)用能力；筆試滿分為50分；考試時長為40分鐘。
2.筆試時間地點具體另行通知。考生須攜帶2B鉛筆、橡皮擦參加考試。
3.對報考者進(jìn)行測評，測評分值50分，主要了解其專業(yè)知識、學(xué)術(shù)水平、學(xué)習(xí)/工作能力和組織協(xié)調(diào)能力、職業(yè)性格傾向和語言表達(dá)能力、興趣愛好和特長等。
4.筆試結(jié)束后，在廣西師范大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)中心公告欄張貼筆試成績和面談測評成績。
（四）組織面試。
面試采取半結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，對面試考生按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行面試考評，綜合考察應(yīng)試者掌握本專業(yè)知識的程度、臨場應(yīng)變、分析判斷、語言表達(dá)、解決實際問題和教學(xué)思路及設(shè)想、教學(xué)技能等能力。
1.面試人選確定：筆試成績+面談測評成績相加，從高分到低分按不低于1:3的比例確定面試人選，由招聘單位確定比例。
2.面試時間地點具體另行通知。
3.面試結(jié)束后，現(xiàn)場宣布面試成績。
4.面試成績作為考試最終成績。面試滿分100分,面試成績必須達(dá)到70分（含）以上方為合格，否則不能進(jìn)入考核、體檢程序。
（五）確定擬聘用人員并簽訂就業(yè)協(xié)議。根據(jù)招聘單位計劃招聘的崗位人數(shù)，依據(jù)最終面試合格成績從高分到低分按1：1的比例確定擬聘用人選后，與應(yīng)聘者現(xiàn)場簽訂就業(yè)協(xié)議書。
考試最終成績相同的，以測評成績高的確定為人選，測評成績相同的，以筆試成績高的確定為人選；如筆試成績相同，則按各類優(yōu)先政策確定人選，還不能確定的，加試。
六、體檢、考察、公示、審批和聘用及有關(guān)待遇
根據(jù)已簽約并報市人社局備案的擬聘人員確定體檢、考察人選。如擬聘人員自愿放棄或體檢、考察不合格的，招聘單位可提出申請，主管部門同意，報經(jīng)市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)，按面試成績從高分到低分依次遞補人員進(jìn)入體檢、考察人選。
（一）體檢
體檢工作按照中共廣西壯族自治區(qū)委員會組織部、自治區(qū)人力資源社會保障廳、自治區(qū)衛(wèi)生健康委《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號）執(zhí)行。由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)組織。體檢費用由考生自理。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行，有國家制定的行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
（二）考核
考核工作由招聘單位負(fù)責(zé)。主要考核報考人員的思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、誠信記錄、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等。
體檢或考核不合格的，不能確定為聘用人選。空缺崗位可按考生考試最終成績從高分到低分順序依次遞補。
（三）公示和審批
經(jīng)單位集體研究，確定擬聘用人員，并在玉林市人力資源和社會保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。
公示結(jié)果無異議或反映的問題不影響聘用的，報市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，應(yīng)暫緩，待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。
（四）聘用及待遇。通過筆試、面試、體檢、考核、公示程序，經(jīng)人社部門下發(fā)聘用文件后，由用人單位與受聘人員依法簽訂聘用合同、辦理入編（備案）手續(xù)。
受聘人員按有關(guān)規(guī)定享受本市市直事業(yè)單位同類人員的工資福利待遇。
初次就業(yè)的新聘用人員試用期為1年。
試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。
七、誠信檔案管理
報考人員在報名過程中有下列違紀(jì)違規(guī)行為之一的，取消其本次聘用資格：
（一）偽造、涂改證件、證明等報名材料，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；
（二）提供的涉及報考資格的申請材料或者信息不實、且影響報名審核結(jié)果的；
（三）其他應(yīng)當(dāng)取消其本次聘用資格的違紀(jì)違規(guī)行為。
報考人員在考試、體檢、考核過程中違反相關(guān)規(guī)定的，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》，其違紀(jì)違規(guī)行為計入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫。
八、招聘監(jiān)督
公開招聘人員實行回避制度，按《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）執(zhí)行。考試工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，實行信息公開、程序公開、結(jié)果公開。招聘考試工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、考生和社會各界監(jiān)督。對招聘考試工作中的違法違紀(jì)行為，依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
監(jiān)督電話：
0775-2685868（市紀(jì)委監(jiān)委派駐市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組）
0775-2673373（市教育局組織人事科）
九、本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不開辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班，目前社會上舉辦的考試輔導(dǎo)班和發(fā)行銷售的各種事業(yè)單位公開招聘考試參考書（資料）均與本次考試的組織機構(gòu)無關(guān)。
咨詢電話：
玉林市教育局教師工作科：0775—2684011，招聘學(xué)校的聯(lián)系電話及電子郵箱詳見附件1。
附件：1.2021年秋季期玉林市教育局直屬學(xué)校赴廣西師范大學(xué)公開招聘教師崗位計劃表.xls
2.廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2021年版）.xls
3.玉林市教育局直屬學(xué)校公開招聘教師報名登記表.doc
玉林市教育局
2021年11月18日
文章來源：https://yl.gxrc.com/Article/info/44d5ac7f-c50f-4a83-b898-e7b9b0253336
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